6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jetzt Profil vervollständigen6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Bewerbungsprozess verlief reibungslos. Der weitere Ablauf wurde ebenso detailliert erläutert wie die potentielle Tätigkeit und das Unternehmen selbst. Keinerlei Verbesserungsvorschläge!
Mehr Transparenz und Ehrlichkeit. Der Kontakt wurde über einen Recruiter hergestellt. Lebenslauf, Zeugnisse und Gehaltsvorstellung wurden übersandt bzw. klar mitgeteilt. Vor dem ersten Gespräch musste eine Excel Tabelle befüllt werden in der es um die Prüfungsfelder ging, die man mit Sicherheit, teilweise mit Unterstützung oder gar nicht bearbeiten kann. Hier war vor dem Gespräch klar, dass in jeder Kategorie etwa ein Drittel liegt.
Nach dem ersten Gespräch welches durchaus angenehm war, wurde einige Tage später abgesagt. Begründung: zu hoher kapazitiver Aufwand um jmd wie mich in die Sparkassen-Themen (Fachwissen) einzuarbeiten.
Unklar ist, warum man überhaupt gesprochen hat. Da alles transparent vorlag und aus den Dokumenten sowie der Auswertung klar war.
Wirkt eher so als wären andere Faktoren ausschlaggebend gewesen. Für jemanden außerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe definitiv nicht zu empfehlen. Es sind leider immer wieder die selben politischen Spielchen und Unehrlichkeiten (Sparkassen Berührungspunkte waren bereits vorhanden).
Zumindest eine Absage wäre hilfreich !
Bewerbungsprozess grundlegend überdenken, Antwortzeiten von 3-4 Wochen und eine automatische Empfangs E-Mail einstellen