22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 68%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber hat Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Kolleginnen und Kollegen sind wirklich großartig und sehr hilfsbereit. Die Branche selbst ist spannend und bietet viele Lernmöglichkeiten für alle, die sich weiterentwickeln möchten.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Verbesserungen für ein harmonisches Arbeitsumfeld
Es wäre wichtig, Kollegen mehr Wertschätzung entgegenzubringen, die ihre Aufgaben zuverlässig erledigen und sich bewusst von unnötigem Drama fernhalten. Mitarbeiter, die wiederholt für Unruhe sorgen, sollten konsequent zur Verantwortung gezogen werden, um weitere Kündigungen zu vermeiden.
Auch die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen könnte optimiert werden, wobei die Grundlagen schon gut sind. Zusätzlich wäre es vorteilhaft, Homeoffice-Optionen anzubieten, um die Zufriedenheit und Flexibilität im Team zu fördern.
Arbeitsatmosphäre
Leider ist die aktuelle Stimmung im Team nicht optimal. Besonders im Bereich Einkauf und Disposition kommt es häufig vor, dass Kollegen ihre Launen an anderen auslassen und wiederholt schlecht über Teammitglieder sprechen. Neue Kollegen werden teils sogar vor bestimmten Mitarbeitern "gewarnt" – und wer sich diesen Meinungen nicht anschließt, wird schnell als „Feind“ angesehen.
Diese negativen Dynamiken führen dazu, dass sowohl Auszubildende als auch Festangestellte das Unternehmen verlassen. Das sollte nicht sein.
Ich richte mich hier insbesondere an die betroffenen Kolleginnen: Falls ihr unzufrieden seid, bitte übertragt das nicht auf andere. Gemeinsam können wir ein respektvolles und professionelles Arbeitsumfeld schaffen – das ist für alle von Vorteil.
Work-Life-Balance
Homeoffice gibt es nicht - doch kann man spontan seine Urlaube haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wille ist da
Kollegenzusammenhalt
In unserem Unternehmen gibt es leider eine ausgeprägte Kultur des Misstrauens und der Missgunst. Viele Kolleginnen und Kollegen sprechen oft schlecht übereinander und suchen gezielt nach Fehlern, statt eine positive, unterstützende Zusammenarbeit zu fördern. Insbesondere in den Bereichen Disposition, Einkauf und Personal gibt es eine starke interne Einheit, in die man nur schwer hineinkommt. Hier wird genau beobachtet, wie lange einzelne Mitarbeiter Pausen machen – auch wenn dieselben Personen selbst mehrmals täglich länger pausieren.
Hinzu kommt, dass in diesen Abteilungen die Stimmung oft schlecht ist und teilweise über Kündigungspläne gesprochen wird – die letztlich jedoch nicht umgesetzt werden. Geht doch einfach und nervt die anderen Leute nicht.
Vorgesetztenverhalten
EIN WITZ.
Kommunikation
Wenn man aktiv das Gespräch sucht, kommt es in der Regel auch zustande. Ansonsten kann man zur Arbeit kommen und seine Aufgaben erledigen, ohne viel Austausch – was sowohl Vor- als auch Nachteile hat. Allerdings fehlt es leider oft an Abstimmung, insbesondere was Urlaubsplanungen betrifft. Häufig erfährt man erst sehr spät von den Abwesenheiten der Kollegen, was die Zusammenarbeit erschwert.
Positiv ist, dass sich die Kommunikation mit der Geschäftsführung verbessert hat. Auch wenn die Art der Zusammenarbeit manchmal etwas speziell ist, kann man gut mit ihr ins Gespräch kommen.
Gleichberechtigung
Einige Kolleginnen und Kollegen erhalten Jobtickets, die Möglichkeit zum Homeoffice oder zusätzliche Urlaubstage – abhängig von Sympathien und individuellem Verhandlungsgeschick.
Interessante Aufgaben
Wer sich bemüht - bekommt!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Spannende Projekte, hohe Verwirklichung, Vielfalt in Aufgaben und Menschen, sehr gutes Team, wertschätzendes Miteinander
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt im Team und der gute Umgang miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu meckern gibt es immer was.
Sehe ich aber auch als meine Aufgabe das anzusprechen, anzupacken und aktiv abzustellen.
Verbesserungsvorschläge
Sind intern kommuniziert und bereits zu einem großen Teil umgesetzt.
Vorschlag -> Maßnahme -> umsetzen (machen)
Arbeitsatmosphäre
Da beschreibt das Zitat aus "Faust" von Johann Wolfgang von Goethe es meines Erachtens am besten: "hier bin ich Mensch, hier darf ich sein".
Habe und hatte Einblick in viele Firmen, menschlich ist es bei sld super.
Image
Nehme ich als sehr gut wahr. Insbesondere, da sld schnell und unkompliziert auf Veränderungen reagieren kann und es auch macht.
Work-Life-Balance
Im Projektgeschäft müssen Termine gehalten werden. Die Geschäftsführung versucht das WLB selbst im Projektgeschäft zu ermöglichen.
Das gelingt nicht für alle gleich und kann es auch nicht.
Hier sollte der oder die eine oder andere mehr Nachsicht haben und nicht nur den eigenen Mikrokosmos betrachten.
Karriere/Weiterbildung
Wer will und kann dem stehen etliche Möglichkeiten und Angebote offen.
Diese müssen halt auch angenommen werden....
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wird anerkannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo es geht wird es gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Ist das Asset in der sld.
Bis auf wenige Außnahmen ist das ein super Team.
Umgang mit älteren Kollegen
ist anerkennenswert.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung hat einen mega Wandel durchlaufen. Kritikfähig und hört aktiv zu.
Es braucht noch ein paar Bereichsvorgesetzte um die Geschäftsführung zu entlasten.
Arbeitsbedingungen
Internationales Projektgeschäft. Das muß man mögen und lieben.
Reisen und auf Baustellen arbeiten gehört bei sld zum Alltag dazu.
Einige Räumlichkeiten in der Zentrale bedürfen Zuwendung.
Kommunikation
War nicht gut, ist die letzten Jahre massiv besser geworden und hat das Potential in den kommenden Jahren 5-Sterne zu bekommen.
Gleichberechtigung
wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Wer hier nichts spannedes oder interssantes findet, dem kann nicht mehr geholfen werden. Da ist sld top
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Guter Arbeitgeber aber auch noch Nachholbedarf
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle abwechslungsreiche Aufgaben. Tolle Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Weiter Strukturen einführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Aufgaben und tolle Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind wirklich herausragend.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, immer wieder was neues.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Über 190 Mitarbeiter gingen freiwillig seit 2012 sprechen eine klare Sprache...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
One Mann Show
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern die Tätigkeit ausüben lassen, welche im Arbeitsvertrag stehen. Andere Aufgaben ohne Qualifikation und Ahnung was da genau zu tun ist, hilft beiden Parteien nicht
Arbeitsatmosphäre
Wenn Chef im Urlaub, gut. Sonst macht man auch auch Dinge, die nicht unbedingt dein Fachgebiet betreffen... Da dauert es halt länger und Fehler passieren..
Image
Besser seit der Hund gestorben ist, wird keiner mehr gebissen
Work-Life-Balance
Wenig....
Karriere/Weiterbildung
Wenn masich selber drum kümmert, gut
Gehalt/Sozialleistungen
Zahlt unter dem Durchschnitt, kein Urlaubsgeld, kein Bonus. Oft Gehalt zu spät, auch bei Freelancern lange Wartezeit bis zum Erhalt des Geldes, hab ich mitbekommen. Geht gar nicht...
Kollegenzusammenhalt
Jung und alt, hilfsbereit und kolllegial.
Vorgesetztenverhalten
Chef hat leider keine Management Erfahrung, Meister der Halbsätze und verdreht gerne seine Augen
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, alte Toiletten, Küche passt
Interessante Aufgaben
Man hat viele verschiedene Aufgaben, hat auch Einblick in andere Fachgebiete
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Junges, innovatives, abwechslungsreiches Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
jeder grüßt sich und die Kollegen sind sehr freundlich
Work-Life-Balance
Man kann Überstunden frei nehmen, es gibt die Möglichkeit des Home Office und unbezahlten Urlaub
Kollegenzusammenhalt
Der ist wirklich immer Top. Tolles Team!!!
Vorgesetztenverhalten
Auch in den letzten Jahren verbessert.
Kommunikation
Kommunikation ist deutlich besser geworden, es ist aber immer noch ein wenig Luft nach oben
Interessante Aufgaben
Tolle und spannende Projekte.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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toller Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten, großem Gestaltungsspielraum und flexiblen Arbeitszeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten
flache Hierarchien
große Gestaltungsfreihheit
kollegiales und hilfsbereites Team
Home-Office
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der internen Kommunikation und Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre lässt sich als sehr familiär beschreiben - hierzu tragen vor allem kurze Entscheidungswege und das kollegiale Miteinander bei.
Work-Life-Balance
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist außergewöhnlich gut. Kurzfristige Termine konnte ich bisher immer wahrnehmen - dies betrifft auch die Urlaubsplanung.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeit, sich weiterzubilden. Weiterbildungswünsche werden immer berücksichtigt - natürlich muss die Weiterbildung in Zusammenhang mit der Tätigkeit stehen, aber das versteht sich denke ich von selbst.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Verhandlungssache.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter Kollegen ist super - die Hilfsbereitschaft groß. Bisher das beste Team, in dem ich gearbeitet habe.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder hat die gleichen Chancen, egal ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Mit meinem Vorgesetzten komme ich gut klar - Probleme können offen angesprochen werden. Die Feedbackkultur könnte etwas ausgeprägter sein.
Kommunikation
Die Kommunikation kann an der ein oder anderen Stelle verbessert werden. Es werden regelmäßige, wöchentliche Besprechungen geführt, in denen u. a. neue Projekte und wichtige Informationen bekannt gegeben werden. In den Abteilungen selbst funktioniert die Kommunikation, übergreifend besteht noch Verbesserungsbedarf.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und breitgefächert - langweilig war mir noch nie.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Spannende Projekte und sehr abwechslungsreich! Rundum zurfrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima und Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte etwas verbessert werden. Aber ist Jammern auf hohem Niveau.
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung und ein guter Zusammenhalt- was will man mehr?
Image
Keine Klagen :-)
Work-Life-Balance
Teils Homeoffice möglich und kein Problem, wenn mal kurzristig frei nehmen will!
Karriere/Weiterbildung
Hier wird viel gemacht!
Kollegenzusammenhalt
Da gibt es nichts zu beanstanden. Alle sind freundlich und fair!
Vorgesetztenverhalten
Super umgänglicher Vorgesetzter!
Arbeitsbedingungen
Im Büro super, beim Kunden kommt es darauf an.
Kommunikation
Keine Beschwerden, bis auf Kleinigkeiten alles im grünen Bereich.
Gleichberechtigung
Durchgehend Gleichberechtigung vom Azubi bis zur Führungsebene.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich durch spannende Projekte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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GANZ ÜBEL! Überheblichkeit und Selbstüberschätzung und ständig Kündigungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am besten einfach schliessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für das aufzählen ist die Zeit zu schad. Ständig gehen Kollegen kommen neue weil keinen Bock mehr. Viel Ungelernte (kosten halt nixx) mit teils fast keiner deutschen Sprache, was das Chaos anfeuert. Mir reicht es. Und dann dieser Hund. Wenn er halt erzogen wäre. Aber ein Haustier spiegelt meist seinen Herrn wieder. Und der Gestank ist auch nicht jedem seins in dem Zimmer.
Verbesserungsvorschläge
Therapiestunden nehmen. Modern sein (nicht nur wollen). Können statt wollen. Ehrlich mit Mitarbeitern und Kunden umgehen wäre schon gut.
Arbeitsatmosphäre
Anfänglich ganz nett, dann nur noch unangenehm. Übel!
Image
Viel Schein kein sein. In der Branche verrufen (erfährt man aber erst nachher).
Work-Life-Balance
Überstunden an jeder Ecke mangels Organisation und Durchblick von oben
Karriere/Weiterbildung
Griff ins Klo
Gehalt/Sozialleistungen
Versprechen sollten Taten folgen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Scheinbar
Kollegenzusammenhalt
Ab einem gewissen Punkt glaubt man aus Verzweiflung.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal welches Alter. Man zählt halt als Arbeitskraft.
Vorgesetztenverhalten
Der Fisch stinkt vom Kopf her und der stinkt gewaltig!
Arbeitsbedingungen
Es sind Bedingungen und dabei nicht die besten.
Kommunikation
Welche? Märchenstunde wäre wahrer.
Gleichberechtigung
Alte Frauen Männer Rollen. Sonst ok.
Interessante Aufgaben
Irgendwie schon eigentlich. Wäre da nicht dieses hilflose Chaos und dieses leere Labern der Führung
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Bewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich, regelmäßige Onlinemeetings, Möglichkeit eigene Ideen mit einzubringen, sehr nette Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird sld mediatec durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 70% der Bewertenden würden sld mediatec als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich sld mediatec als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.