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Jetzt Profil vervollständigen78 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
61 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der AG ist sonst zuverlässig
Teilweise schlechte Kommunikation
die in der Mitarbeiterversammlung abgegebenen Aussagen zu beachten, wie 'dieses Jahr macht wir keinen Kurzarbeit mehr und einige Monate später, doch...
Was ich von keinem anderen Arbeitgeber kenne: Ein Physiotherapeut und ein Ernährungsberater im Haus. Gesundheit und körperliche Fitness ist dem Unternehmen wichtig, das spürt man.
Bei Solarlux spürt man, dass "Familienunternehmen" keine Floskel ist, sondern Realität. Zwischen allen Abteilungen findet ein wertschätzender und offener Austausch statt. Man unterstützt sich gegenseitig, um zu bestmöglichen Ergebnissen zu kommen.
Man merkt schon, dass viele Kollegen mit einem gewissen Stolz für Solarlux arbeiten.
Homeoffice-Möglichkeiten vorhanden. Ausstattung wird durch den Arbeitgeber zur Verfügung gestellt. Gleitzeitmodelle in der Verwaltung.
Verschiedene Weiterbildungen finden statt, auch am Arbeitsplatz selbst. Die Entwicklungsmöglichkeiten sind gut. Man bekommt schon mit, dass sich "Eigengewächse" im Unternehmen gut weiterentwickeln können.
Jährliche Lohn- und Gehaltsrunden sind nicht selbstverständlich. Vorteile, wie ein 50,00 € Tankgutschein oder die Förderung meiner Mitgliedschaft im Sportverein ebenfalls nicht.
Nachhaltigkeit ist wichtig. Ein großer Teil des Energieverbrauchs wird durch Eigenversorgung aufgefangen.
Der berühmte "Solarlux-Spirit". Gemeinsam vorangehen.
In der Verwaltung weitestgehend ergonomische Arbeitsplätze, die gerade auch für ältere Kollegen relevant sind.
Kommunikation auf Augenhöhe trifft auch hier zu. Man stellt fest, dass das Unternehmen stark auf den eigenen Nachwuchs setzt. Viele Führungskräfte oder Teamleiter sind schon lange im Unternehmen und haben sich dorthin entwickelt.
Der Solarlux-Campus ist einfach ein toller Arbeitsort mit wunderbaren Bedingungen.
Sehr direkte, offene Kommunikation. Bei keinem vorherigen Arbeitgeber wurde man so transparent über aktuelle Erfolge oder Herausforderungen informiert. Die Führungskräfte sind nahbar und Teil des Teams. Kommunikation auf Augenhöhe, über alle Bereiche hinweg.
Man spürt, dass es der Geschäftsleitung wichtig ist, das Unternehmen ganzheitlich zu betrachten. Der Mensch als solches steht im Mittelpunkt, nicht die Herkunft oder Religion.
Spannendes Produkt, mit dem man sich definitiv identifizieren kann.
Es sind viele Azubis im Betrieb, mit diesen hilft man bei vielen spannenden Events aus und lernt dadurch einige zusätzliche Fähigkeiten.
Es gibt nach der Ausbildung Aufstiegschancen, die Kommunikation zur Übernahme am Ende der Ausbildung war allerdings nicht besonders gut.
Die Arbeit im Büro basiert auf dem Gleitzeitmodell. In manchen Abteilungen ist man jedoch an Kernarbeitszeiten gebunden.
Ich habe die Vergütung als ordentlich, aber nicht als überragend empfunden
Die Ausbilder waren fair und im Großteil fachlich ausreichend kompetent. Bei einzelnen Themen reichte das Fachwissen nicht.
Da ich in den meisten Abteilungen sinnvoll und produktiv eingesetzt wurde, hat die Arbeit sehr viel Spaß gemacht. Es gab allerdings auch Abteilungen in denen dies nicht der Fall war.
Die Ausstattung in den meisten Abteilungen ist einwandfrei und zeitgemäß.
Ich habe verschiedene Abteilungen kennengelernt und in den meisten dieser Abteilungen verschiedene Aufgaben und Arbeitsabläufe kennengelernt.
Der Großteil der Kollegen war immer freundlich und respektvoll im Umgang mit mir, allerdings gab es auch eine Abteilung, die mir keinen Respekt entgegen gebracht hat.
Die Atmosphäre ist top. Man wird in jeder Abteilung sofort gut aufgenommen und ernst genommen.
Leider gab es nur eine befristete Übernahme von 3 Monaten, welche im Ausbildungsvertrag festgelegt ist. Darüberhinaus konnte mein Vertrag nicht verlängert werden. Die Absprache in diesem Punkt war nicht zufriedenstellend, da über lange Zeit eine längere Übernahme zugesichert wurde.
Überstunden sind keine Pflicht. Wenn Sie in der Abteilung angeordnet sind ist es wünschenswert diese ebenfalls mitzumachen. Die Überstunden können aber ohne Probleme ausgeglichen werden. Arbeit an Wochenenden gibt es nur, wenn Event/Veranstaltungen anstehen. Diese Stunden werden aber ebenfalls gutgeschrieben und extra vergütet.
Während der Ausbildung erhält man Weihnachts- und Urlaubsgeld und bei der Auszahlung des Lohns gab es nie Probleme.
Die Ausbilder waren sehr kompetent, immer hilfsbereit und stets erreichbar, wenn man Hilfe brauchte. Auch persönlich befand man sich auf einer Wellenlänge, was die Zusammenarbeit gut gefördert hat.
Meine Ausbildung hat alles in Allem viel Spaß gemacht und ich bin eigentlich immer gerne zur Arbeit gekommen. Es gab kaum Momente, an denen man keine Lust hatte zur Arbeit zu kommen.
Die Aufgaben und Tätigkeiten sind sehr gut gewählt. Man hat das Gefühl, dass man wirklich etwas bewirkt und nicht nur die "klassischen" Azubiaufgaben erhält. Nebenbei erhält man dennoch Zeit für die schulischen Aufgaben, die man größtenteils während der Arbeitszeit erledigen darf, anstatt sich nach der Arbeit noch zuhause hinsetzten zu müssen.
Man lernt für alle für den Beruf relevanten Abteilungen je nach Wichtigkeit unterschiedlich lange kennen. Dabei erhält man viele verschiedene Aufgaben und gute Einblicke in alle Abteilungen.
Alle Kollegen mit denen ich in Kontakt stand sind freundlich und respektvoll mit mir umgegangen. Es kam nie zu Auseinandersetzungen.
Gutes Betriebsklima und tolle Arbeitsbedingungen.
Top Image, intern wie extern.
Manchmal fast schon etwas zuviel Life-Work-Balance :-)
Kein Problem, wenn man sich etwas kümmert.
Durchschnittlich aber fair.
Guter Standard.
Passt.
Viele langgediente Kollegen - das spricht für sich.
Bis auf wenige Ausnahmen sehr gut.
Der Campus ist modern und bietet wurklich gute Arbeitsbedingungen. Insbesondere in der Produktion auch im Sommer sehr angenehm kühl.
Offen, ehrlich, transparent bis in die Chefetage!
Kein Thema bei Solarlux
Wer sich einbringt kann viel bewegen.
Durchdrücken der Aufgaben ohne Rücksicht auf Mitarbeiter.
Vorgesetzte sollten zuhören können.
Realistische Projektziele gibt es leider nicht.
Top
Super innovativ , modern
kommt oft zu kurz
Passend, Einsatz wird belohnt
Top
Auf Augenhöhe
Fair
Toll
Klar und unkompliziert
Immer wieder etwas neues
Duz-Kultur, selbst mit der leitenden Ebene, total familiär
Möglichkeit auf Home-Office wird gegeben
Es wird versucht allen Mitarbeitenden Weiterbildungsmöglichkeiten zu ermöglichen
Viele Benefits wie Business-Bike, bAV, Tankgutschein, Notfall-Kinderbetreuung, Kita-Zuschüsse, Gesundheitsmaßnahmen uvm.
Toller nachhaltiger und optisch ansprechender Campus mit Photovoltaik und Energierückgewinnung
Sehr gutes Betriebsklima, Weihnachtsfeiern, Abteilungsinterne Feiern
Professionelles und offenes Verhalten gegenüber Mitarbeitenden
Sehr sauberes Unternehmen, sowohl Produktion als auch Büroräume gepflegt, hell und gut ausgestattet
Es wird immer offen mit den Mitarbeitenden kommuniziert, egal ob es sich um gute oder weniger gute Themen handelt
ist natürlich abhängig von Abteilung und Position
Tankkarte
Viel Stress wenn viel zu tun ist,
Viel Stress wenn wenig zu tun ist, da dann nach Kündigungsgründen förmlich gesucht wird.
Stichwort Dubiose Mitarbeitergespräche
Viel Schein um Nichts
Überstunden sollen gemacht werden, aber der Abbau wird fast schon vorgeschrieben
Unterdurchschnittlich in jeder Hinsicht ( siehe IG Metall zum Vergleich )
eigentlich sehr netter Kollegen
könnte besser sein
In der Produktion und Logistik teilweise erschrekend schlecht
in Produktion/Logistik nicht vorhanden
Viel Flexibilität
Man könnte sich anders organisieren damit einige Abteilungen nicht überfordert werden
In anderen Abteilungen läuft es besser
Da ist Potential nach oben
So verdient kununu Geld.