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Bewertung

Ich habe leider Mobbing und Bossing erlebt

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Meiner Meinung nach Trainees fair bezahlen und behandeln
- Meines Empfindens nach gewisse Führungskräfte schulen, Trainees gerne auszubilden und gut zu behandeln und diese nicht aus Missgunst („Da kommen Studierte daher und sind direkt Führungskräfte“) zu sabotieren sowie vorzuführen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

S.OLIVER GROUP

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

danke für deine Bewertung, die wir uns sehr zu Herzen nehmen. Das, was du beschreibst, sollte in keinem Fall passieren und wir werden dem intern in jedem Fall nachgehen. Die Förderung unserer Trainees hat einen sehr hohen Stellenwert für uns. Deshalb ist es sehr schade, dass du nicht das persönliche Gespräch mit deinem/deiner Ansprechpartner:in in der HR-Abteilung gesucht hast. Gerne hätten wir gewusst, was konkret vorgefallen ist.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg!
Dein S.OLIVER GROUP HR-Team

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