Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Stadler 
Deutschland 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 73 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadler Deutschland die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 109 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadler Deutschland
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadler Deutschland
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

73 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    36%

  • Immer wieder das Rad neu erfinden

    Strategische RichtungModern

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unrealistisch und planlos.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Versuche sind da, nur eben nicht authentisch

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentlich noch das Beste in meiner Abteilung

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist nur eine Phrase

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dieser Fisch löst sich bereits auf.

Bewertung lesen
1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mal ja, mal nein.

Bewertung lesen
Anmelden

Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.

oder