174 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
174 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bundesstadt Bonn Vorstellungsgespräche
Bundesstadt
Bonn
kununu Score: 3,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verbesserung an mir selber - Nervosität abbauen
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtverwaltung Bonn als Teamleiterin beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ausbildung als Verwaltungsgehilfin, AL I, AL II,
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Liebe Absenderin, lieber Absender,
vielen Dank für Ihre ehrliche Rückmeldung und wir drücken die Daumen für das nächste Mal.
Viele Grüße,
Ihr Personal- und Organisationsamt
Deutscher „Regierungsapparat“ = undynamisch, langsam, träge
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Sachbearbeitung Europaarbeit beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich bereits Anfang April diesen Jahres beworben und die Stellenausschreibung war eine Checkliste meine Qualifikationen. Schon längst im neuen Job habe ich dann vom Bundesstaat Bonn gerade erst eine Ansage erhalten. Dieses langsame, träge und intransparente Vorgehen des öffentlichen Dienstes, welcher Teil des Regierungsapparates ist, zeigt die Problematik unseres Landes: wir sind nicht bereit für Modernisierung, wir sind altbacken, langsam und geben jungen, dynamischen Arbeitskräften keine Chance. Schade! Es gäb viel Potenzial.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Liebe Absenderin, lieber Absender,
zunächst einmal vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Da Sie sich im April beworben haben und Anfang Juni die Absage erhalten haben, hat das Verfahren ca. 8 Wochen in Anspruch genommen. Je nach Umfang der Bewerbungen kann ein Verfahren dieses Zeitfenster in Anspruch nehmen, da es formale Beteiligungen zu beachten und einzuhalten gilt. Hierfür bitten wir um Verständnis. Neben den Zwischenmeldungen, den wir den Bewerbenden geben, besteht immer die Möglichkeit bei den genannten Personen den Sachstand zum Verfahren zu erfragen. Die Kolleginnen und Kollegen halten Sie gerne auf dem Laufenden.
Beste Grüße,
Ihr Personal- und Organisationsamt
Ein Trauerspiel..
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Forstwirt/Ausbildung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
* Bewerber auch in Zeiten, in denen es schwierig ist Aussagen zu treffen, mit Updates versorgen und nicht erst Monate später.
* Zeit für Bewerbungsgespräche nehmen und dadurch Zuwendung und Wertschätzung vermitteln, anstatt den Bewerber mit Aussagen wie "wir haben heute noch viele Gespräche zu führen und daher wenig Zeit" abzuspeisen.
*.. vorallem nicht, wenn das Gespräch 2 Monate vor Ausbildungsbeginn geführt wird und der Bewerber entsprechend lange darauf gewartet hat!
* Fragen zum Charakter und den persönlichen Werten des Bewerbers wären im Auswahlprozess wesentlich aufschlussreicher gewesen, als ein Abfragen von bereits sehr berufsspezifischem Fachwissen. Letzteres gilt es in einer Ausbildung zu erlernen, die Persönlichkeit des Auszubildenden aber ist im Nachhinein schwer zu ändern.
* Ergänzend: Die umfassende, detaillierte und gut geschriebene Beschreibung der Tätigkeit des Forstwirts auf der Internetseite der Bundesstadt Bonn, hat diesen Ausbildungsstandort zum Favoriten unter meinen Bewerbungen gemacht. Leider bin ich im Laufe des Bewerbungsprozesses eines besseren belehrt worden. Schon vor, aber besonders nach dem Gespräch, war meine Begeisterung verflogen..
Bewerbungsfragen
- Weshalb sind sie der richtige für die Stelle?
- Weshalb haben sie sich für die Ausbildung beworben?
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Sehr offener und respektvoller Umgang
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtverwaltung Bonn als Projektleiter*in Agile Stadt beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Dauer bis zur Einladung zum Vorstellungsgespräch (ca. 3 Monate) verkürzen. Ich habe mit einer Rückmeldung schon nicht mehr gerechnet.
Bewerbungsfragen
- Was ist Ihre Motivation?
- Erzählen Sie kurz das aus Ihrer Sicht Wichtigste über sich.
- Was wären Ihre persönlichen Schwerpunkte im neuen Job? Was müsste passieren, dass sie in 3-5 Jahren Ihre Arbeit als erfolgreich bezeichnen?
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Liebe Absenderin, lieber Absender,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bemühen uns stets die Abläufe zu optimieren soweit es die formalen Rahmenbedingungen zulassen.
Beste Grüße,
Ihr Personal- und Organisationsamt
Monate lange Dauer bis zur Rückmeldung.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Sachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte machbar sein, dass ein Bewerbungsprozess - übrigens auch im öffentlichen Dienst - weniger als 3 Monate bis zur ersten Rückmeldung (Absage) in Anspruch nimmt.
Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Liebe Absenderin, lieber Absender,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bemühen uns stets unsere Abläufe zu optimieren, sofern es die formalen Rahmenbedingungen zulassen. Je nach Umfang der Bewerbungen, kann sich die Dauer des Auswahlprozesses verlängern. Hierfür bitten wir um Verständnis.
Beste Grüße,
Ihr Personal- und Organisationsamt
Sehr freundliches Ton aber leider kein persönliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtverwaltung Bonn als Museumsleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bei grundsätzlicher guter Passung zum Profil wünsche ich mir persönliche Gespräche
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Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Sehr geehrte Absenderin, sehr geehrter Absender,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Natürlich wissen wir die Vorzüge persönlicher Gespräche vor Ort zu schätzen. Dennoch bitten wir um Verständnis, dass aufgrund der aktuellen Lage sämtliche Gespräche ausschließlich in digitaler Form erfolgen können.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Personal- und Organisationsamt
Überflüasige und entmutigende Informationen in der Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtverwaltung Bonn als Leitung ees Bonner Stadtmuseums beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Personrn mit Immigrationshontergrund zum Vorstellungsgespräch einladen und einstellen
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Sehr geehrter Absenderin, sehr geehrter Absender,
wir bedauern, dass Sie die Rückmeldung bezüglich Ihrer Bewerbung wie oben geschildert empfunden haben. Bezüglich Ihrer Anregung Personen mit Migratinshintergrund einzuladen und einzustellen, wird darauf hingewiesen, dass die Bundesstadt Bonn das Ziel verfolgt, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Personal- und Organisationsamt
Sehr angenehmes und professionelles Videointerview ,das keinen Bewerber abschrecken sollte .
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Baukontrolleur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich empfinde es mit den jetzigen Umständen als sehr produktiv und verantwortungsvoll , das das Interview im Videocall stattfindet !
Habe keine Kritik an Art und Weise anzubringen.
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Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Sehr geehrte Absenderin, sehr geehrter Absender,
für Ihre Bewertung ganz herzlichen Dank! Wir freuen uns, dass die Durchführung der Videointerviews gerade in der aktuellen Zeit so postiv empfunden werden. Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Personal- und Organisationsamt
Freundliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Geomatiker beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Bewerbung aus welchem Grund,
- Bisherige Tätigkeiten
- Gründe für einen Wechsel
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Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Sehr geehrte Absenderin, sehr geehrter Absender,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Personal- und Organisationsamt
Im Vorstellungsgespräch fühlte ich mich wie in eine mündliche Prüfung. Es war eine komische Atmosphäre.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bundesstadt Bonn als Sozialarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Das Gespräch lockere angehen und mehr Interesse an der/n Bewerber*in zeigen.
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Personal- und OrganisationsamtPersonalwirtschaft
Sehr geehrte Absenderin, sehr geehrter Absender,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Bitte haben Sie Verständnis, dass bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen - schon aus Gründen der Vergleichbarkeit - Fragen an die Bewerberinnen und Bewerber gerichtet werden. Dabei ist es stets das Ziel dadurch gleichzeitig in ein Gespräch zu kommen, sodass beide Seiten sich in einem ersten Schritt kennenlernen. Wir bedauern, dass Sie dies anders empfunden haben. Ihnen alles Gute und mit freundlichen Grüßen,
Ihr Personal- und Organisationsamt
Wir setzen auf Transparenz
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