181 Bewertungen von Bewerbern
181 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
181 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den Bewerbern kurz sagen wieso man abgelehnt wurde, dazu es schneller bearbeiten. Vllt nicht den idealen Bewerber suchen, sondern einen der auch in die Richtung passt...
Zügiger arbeiten
Den Aufgabenbereich vielleicht noch etwas genauer beschrieben. Eventuell mit Beispielen
Beschilderung der Wartezone
Bin absolut zufrieden
Die letzten Fragen in diesem Fragebogen sind missverständlich: "meine Fragen" (die ich gestellt habe) oder "Fragen an mich"? Ich vermute, Fragen, die mir gestellt wurden, richtig?
Alles hervorragend funktioniert. Die Zusage erfolgte zeitnah und per Telefon. Ich habe keine Verbesserungsvorschläge für die Behörde.
evtl. etwas mehr Zeit als 20 Minuten für ein Vorstellungsgespräch einplanen, je nach Werdegang des Bewerbers kann es zu knapp sein.
Beschreiben Sie sich bitte mit drei Wörtern
Mündliche Prüfung gehören zur Schule
Ich würde es gut finden, wenn bei der Absage auch eine richtige Begründung bekommt.
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