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2025

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angenehme Atmosphäre auf einer Augenhöher

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerk am See GmbH & Co. KG in Friedrichshafen als Elektroniker für Betriebstechnik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

/

Bewerbungsfragen

Keine (nervigen) Bewerbungsfragen wie z.B Stärken Schwächen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa Keller, Personalreferentin
Lisa KellerPersonalreferentin

Wow! Vielen Dank für die vollen 5 Sterne und dass Sie sich Zeit für diese Bewertung genommen haben.

Viele Grüße
Lisa Keller

Schnelle Rückmeldung und angenehme Atmosphäre beim Gespräch

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadtwerk am See GmbH & Co. KG in Friedrichshafen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Interessen, Freizeitaktivitäten
  • Wechselmotivation
  • Wie ist man auf das Unternehmen aufmerksam geworden und warum möchte man genau dort arbeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Standardmails

1,3
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadtwerk am See GmbH & Co. KG in Friedrichshafen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mal darüber nachdenken, wie es auf den Bewerber wirkt, wenn man die Absage damit begründet, dass keine ausreichende Fachkenntnisse vorhanden seien. Vor allem, wenn in der Ausschreibung keine Fachkenntnisse gefordert waren und es auch keinerlei Gespräche mit dem Bewerber stattgefunden haben.
Kommunikation geht definitiv anders!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa Keller, Personalreferentin
Lisa KellerPersonalreferentin

Vielen Dank für Ihr Feedback zum Bewerbungsprozess, auch wenn Sie diesen negativ bewerten. Wir bemühen uns sehr, Bewerbern termingerecht und wertschätzend zu antworten. Dabei machen wir keine Aussagen zu fachlichen Defiziten. In Ihrem Fall scheint das nicht gut gelungen zu sein. Das bedauern wir und lernen gerne daraus. Wir laden Sie außerdem dazu ein, sich auf www.stadtwerk-am-see.de/karriere jederzeit über offene Stellen bei uns zu informieren.

Faires Bewerbungsgespräch in entspannter Atmosphäre

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Stadtwerk am See GmbH & Co. KG in Friedrichshafen als Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Bisheriger Werdegang
  • Wie man sich seine Zukunft in ca. 10 Jahren vorstellt bzw. was man von seiner Zukunft erwartet und welche Dinge einem dabei wichtig sind
  • Hobbies
  • Aufgabenspektrum im bisherigen Job
  • Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wertschätzende Absage. Keine Standardmail

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtwerk am See GmbH & Co. KG in Überlingen als Kaufmännischer Angestellter beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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