Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtwerke Iserlohn die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 35 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Intransparent sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auf meine direkten Kollegen kann ich mich jederzeit verlassen. Ist man auf andere angewiesen, wird es meist leider schwierig. Alle anderen Bereiche schauen gefühlt nur auf sich selbst.
Es gibt Gleitzeit und mobiles Arbeiten. Dies gilt aber nicht für alle gleich.
Es mangelt oft an der Kommunikation und klaren Zielsetzungen.
Durch Unternehmensinterne Projekte hat man immer die Möglichkeit die Zukunft des Heimatversorgers aktiv mitzugestalten. Leider ist die Arbeitsbelastung auf einige wenige Köpfe verteilt.
Die Arbeitsatmosphäre war in meinen Augen eher negativ zu betrachten.
Kaum ein Mitarbeiter blickt über den berühmten Tellerrand hinaus und macht keinen Handschlag mehr und denkt nicht über die Konsequenzen seiner gemachten Fehler nach. Es existiert eine sehr hohe abteilungsübergreifende Fehlerquote bei Standardprozessen. Macht man die Vorgesetzten darauf aufmerksam, ist man der "Mecker-Kopp".
Es gibt monatliche Stadtwerke Gespräche an denen alle Mitarbeiter teilnehmen können und über aktuelle Themen informiert werden