Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtwerke Ludwigsburg-Kornwestheim die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Intranet, mehrere Führungsrunden, digitaler Coffee Talk mit der GF
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, die Kollegen sind durchweg sehr hilfsbereit. So macht das Arbeiten spaß.
Sehr gute Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Es gibt sehr viele informative Intranet-Beiträge, regelmäßige Coffee-Talk Runden zwischen GF und Mitarbeiter und auch sonst wird zwischen dein einzelnen Abteilungen sehr offen kommuniziert.
Sehr gut, hier halten alle zusammen und ziehen an einem Strang.
Sehr nette Kollegen, 2 zukunftsgerichtete Geschäftsführer mit Weitblick und Managementkompetenz