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Stadtwerke 
Köln 
GmbH
Bewertungen

48 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller Arbeitgeber!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

TV-V, Betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Kantine/Bäckerei, Flexible Arbeitszeiten, Mobile Arbeit, Kostenfreie Parkplätze, uvm.

Arbeitsatmosphäre

Es macht sehr viel Spaß und ich komme immer gerne zur Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Wird hier sehr unterstützt!

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Sehr wertschätzend.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und immer wieder was neues.


Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

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Guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Stadtwerke Köln Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch ÖPNV, Fahrrad oder Auto gut erreichbar. Das Mittagsangebot ist vielfältig und das Bistro bietet ein abwechslungsreiches Angebot.

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung wird eine angenehme und faire Atmosphäre geschaffen, in der man sich sehr gerne aufhält.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr darauf geachtet.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Kollegenzusammenhalt

Im Kollegium herrscht meiner Meinung nach ein positiver Umgang mit- und untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Es herrscht ein harmonischer und respektvoller Umgang.

Arbeitsbedingungen

Ich hatte meinen eigenen Arbeitsplatz und konnte die Aufgaben in Ruhe erledigen. Bei Technikfragen wurde umgehend Abhilfe geschaffen, sodass ich zügig weiterarbeiten konnte.

Kommunikation

Es findet ein regelmäßiger Austausch statt.

Gleichberechtigung

Die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten von Frauen sind mit denen von Männern identisch. Zudem werden Frauen als Arbeitskräfte in gleicher Weise sehr geschätzt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren vielfältig und lehrreich. Ich habe wertvolle Einblicke gewonnen, die sich bis heute als nützlich erweisen.


Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so zufrieden waren und Sie einen so guten Einblick gewinnen konnten.

Schön, dass Sie Ihr Praktikum bei uns absolviert haben! Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Ihr SWK Personalservice Team

Sehr angenehmer Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtwerke Köln Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee (Milch und Zucker), heißes Wasser), Corporate Benefits, Massage, Reinigung, Zuschuss Deutschlandticket, Betriebsarzt, Betriebssport, Betriebskindergarten, Mitarbeiterwohnungen, Zuschuss Urban Sports Club, Jobrad, flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, Sommerfest, Kantine, B2run, gute Verkehrsanbindung (Sowohl mit ÖPNV als auch mit dem Auto) und vieles mehr.

Verbesserungsvorschläge

Besserer Kaffee. Der derzeitige ist leider unerträglich. Aber immerhin kostenfrei.

Mehr Fokus auf die Abteilungen, bei denen bekannt ist, dass MA nicht zufrieden mit den Führungskräften sind. Hier muss was passieren. Zum Glück sind das aber nur Ausnahmen und nicht die Regel.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir verstehen uns alle sehr gut und es macht Spaß, zur Arbeit zu kommen.

Image

Es wird dran gearbeitet und auch immer besser.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten sind Berufs- und Privatleben in jedem Fall sehr gut vereinbar. Private Termine können nach Absprache zu jeder Tageszeit wahrgenommen werden. Man arbeitet dann ggf. von zu Hause aus oder kommt nach Unterbrechung wieder zurück ins Büro. Auch früher gehen ist kein Problem.

Kollegenzusammenhalt

Es macht sehr viel Spaß mit den Kollegen zu arbeiten. Wir verstehen uns sehr gut und können auch zusammen lachen. Man kann sich mit Fragen und Problemen jederzeit an die Kollegen wenden und es wird einem geholfen. Wir sind auf jeden Fall ein Team.

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoll und wertschätzend. Es fühl sich nicht wie „von oben herab“ an.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne Räumlichkeiten. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische, zwei Bildschirme, Klimaanlage, moderne Besprechungsräume. Dadurch, dass wir hier in einem Großraumbüro sitzen, kann es natürlich auch etwas lauter werden. Man hat aber jederzeit sich in einem schallgeschützten Raum auf der Fläche oder einem Besprechungsraum zurückzuziehen. Zudem gibt es eine Kantine mit großer Auswahl, ein Bistro, eine Reinigung, Massage und Ruheräume zum Entspannen. Und noch viel viel mehr.
Hier wird einem also einiges geboten!

Ich habe das Gefühl, dass viele Arbeitnehmer nicht wissen (oder es nicht wissen wollen), wie gut es einem hier geht.

Kommunikation

Man wird über Geschehnisse im Unternehmen / in der Abteilung informiert. Es könnte jedoch etwas mehr sein. Manches kommt nur über den Flurfunk.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied gemacht, welches Geschlecht man hat.

Interessante Aufgaben

Sehr interessant und abwechslungsreich. Langweilig wird es auf jeden Fall nicht.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Hallo,

wir freuen uns über Ihr sehr positives Feedback! Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen.

Es freut uns, dass Sie ein Teil unseres Teams sind!

Freundliche Grüße
Ihr SWK Personalservice - Team

Vielseitiger Arbeitgeber mit sehr großen Potentialen, die eigentlich nur darauf warten, gehoben zu werden.

3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

"Die Führungskraft, der Alien", denke ich oft und finde das sehr schade.
Auch an Mitarbeitende darf man die Erwartungen haben, offen zu sein und sich auf Augenhöhe begegnen zu wollen.

Angst vor Veränderungen ist menschlich und zeigt sich in verschiedenen Ausprägung. Es ist die Aufgabe von uns Führungskräften, sie zu sehen, uns damit auseinander zu setzen und mit den Mitarbeitenden immer wieder ins Gespräch zu kommen.
Von den Mitarbeitenden wünsche ich mir Offenheit und Selbstreflexion sowie die Bereitschaft das Gespräch zu suchen und miteinander statt übereinander zu sprechen.

Image

Außenwirkung leider noch angestaubt, der Trend geht aber in die richtige Richtung.

Work-Life-Balance

Auf unserer Führungsebene durfte und musste man seine Stundenzahl selber im Blick halten. Durch die Einführung eines Ampelsystems in Verbindung mit entsprechenden Aufforderungen werden auch für uns wirksame Impulse gesetzt, zu schauen, ob man nicht übers Ziel hinaus geschossen ist und gegenzusteuern...
Grundsätzlich halte ich von dem System viel, da ich auch selber positive Effekte sehe, jedoch wünsche ich mir eine differenzierte Handhabung zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden.

Das Thema "mobiles Arbeiten" wird gerne kontrovers und leidenschaftlich diskutiert.
Mehr eigenverantwortlicher Umgang und weniger Dogmatisierung sollten meiner Meinung nach Balance und höhere Zufriedenheit auf allen Seiten bringen.
Ich denke, in unserem Unternehmen findet sich Nichts, was es nicht überall anders auch an Phänomenen in Verbindung mit dem Thema "Home-Office" gibt (vom Ausnutzen zu Lasten des Unternehmens bis hin zum verantwortungsvollen Umfang).
Das Schaffen eines gemeinsamen Leitbildes -also Arbeiten an der Kultur - aber auch des (besonders räumlichen) Rahmens sind die wesentlichen Parameter an welchen wir arbeiten sollten.

Karriere/Weiterbildung

Je größer die Eigeninitiative, desto größer auch die Möglichkeiten.
Ich würde mir zusätzlich einen Katalog aus vorausgewählten und abteilungsübergreifenden Angeboten wünschen.
Ich hoffe, dass wir noch ein regelmäßiges Follow up zur Führungskräfteentwicklung bekommen.

Gehalt/Sozialleistungen

TV V
Mit allen Vor- und Nachteilen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Motto "Dasein für Köln" bringt es auf den Punkt - mit allen Sozial-& Umweltthemen

Kollegenzusammenhalt

Unter den Mitarbeitenden sehe ich guten Kollegenzusammenhalt.
Auf unserer und zu allen anderen Ebenen wünsche ich mir deutlich mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Leistungsunabhängig sind die älteren Mitarbeitenden sehr hoch geschützt.
Umso mehr verwundert es, dass das Thema in den Bewertungen so oft negativ genannt wird.

Vorgesetztenverhalten

Oft habe ich den Eindruck, dass das Unternehmen in starre "Staaten" zersplittert.
Transparenz und Stärkung des Austausches sowohl zwischen den Abteilungen und Fachbereichen als auch allen Hierarchiestufen würdendem Unternehmen gut tun.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete und schöne Bürolandschaft. Für den reinen Großraum würde ich mehr als einen Stern Abzug geben wollen, das würde dann jedoch den sonst sehr schönen Gebäuden nicht gerecht werden.

Kommunikation

Vermutlich wird das abteilungsweise sehr unterschiedlich gehandhabt: ich vermisse, dass die zweite Führungsebene regelmäßig eingebunden wird und wir z.B. nicht erst durch Betriebsversammlungen erfahren, was im Konzern und Unternehmen gerade übergeordnet wichtig ist.

Gleichberechtigung

Ich bin einerseits dankbar, dass es keine starren Quoten-Vorgaben gibt und andererseits froh, dass in beiden Führungsebenen die Anzahl hochqualifizierter Frauen weiter steigt.

Interessante Aufgaben

Spannende Themen und Aufgaben aus allen Bereichen der Daseinsvorsorge.

Die Vielfältigkeit eines sehr breiten Aufgabenfeldes sollte zur höheren Identifikation der Mitarbeitenden sichtbar gemacht und gewürdigt werden.

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber im Wesentlichen sehr zufrieden sind. Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig und Ihre Anregungen sind bei uns angekommen.

Schön, dass Sie ein Teil unseres Teams sind! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr SWK Personalservice Team

Zufriedenheit mit meinem Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klimatisierte Büros mit einigen Rückzugsmöglichkeiten
Tiefgarage
Kantine und Bäckerei
Blücherpark direkt am Firmengelände
Jobticket
UrbanSports

Work-Life-Balance

Home-Office für jeden Mitarbeiter möglich, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit

Kollegenzusammenhalt

Täglicher Gang zur Kantine in großer Gruppe

Umgang mit älteren Kollegen

Durchmischung aus älteren und jüngeren Mitarbeitern; ich empfinde es als wertschätzenden Umgang miteinander; viele Kollegen, die bereits über 20 Jahre zum Unternehmen gehören

Interessante Aufgaben

Ein für mich guter Mix aus Routine und neuen Herausforderungen


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

wir freuen uns über das sehr positive Feedback! Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen.

Wir freuen uns auf die gemeinsame Zukunft mit Ihnen.

Freundliche Grüße
Ihr SWK Personalservice - Team

Super Arbeitgeber mit tollen betrieblichen Leistungen und netten Kollegen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei STADTWERKE KÖLN gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

50% Homeoffice, eigenständiges Arbeiten, gutes Gehalt, nette Kollegen, gute Kantine, Tiefgarage, ...

Gehalt/Sozialleistungen

TVV

Gleichberechtigung

Die Führungsebene ist sehr Männer-dominiert, aber es bewegt sich langsam was


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

vielen Dank für das sehr positive Feedback.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so zufrieden sind. Schön, dass Sie ein Teil unseres Teams bei den Stadtwerken Köln sind.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr SWK Personalservice Team

Es wird "versucht" das Image aufzubessern! Aber die hohe fluktuationsrate ist nicht unbegründet!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nur der Chef hat das sagen! Erledige deine Aufgaben und das möglichst heute.

Work-Life-Balance

Es Word mit Home-Office beworben, aber nicht in allen Abteilungen erwünscht. Wenn nur mit anschließender Berichterstattung was am Tag geleistet wurde.

Kollegenzusammenhalt

Kollegin sind nett, aber es ist nicht gern gesehen, wenn man sich 5 Minuten privat unterhält. Dann wird einem direkt unterstellt man hätte nichts zutun.

Umgang mit älteren Kollegen

Es dauert nicht mehr lange und die Altersstruktur ist U30. Junge Arbeitnehmer kann man noch modelieren und ausbrennen!

Vorgesetztenverhalten

Ich bin froh dass ich da weg bin und erfahren konnte, dass das Verhalten der Vorgesetzten nicht normal ist!

Kommunikation

Sobald widersprochen wird, herrscht ein anderer Ton, vor allem die Gruppenleiter'in kann laut werden.

Gleichberechtigung

Entweder du bist der Star oder du hast Pech!

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind schon interessant.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

vielen Dank für das Feedback. Wir schätzen Ihre Meinung und nehmen Ihre Kritik sehr ernst.

Wir bedauern sehr, dass die Arbeit bei der Stadtwerke Köln GmbH nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Ihre Schilderungen sind für uns wertvoll und wir werden diese nutzen, um unsere Arbeitsbedingungen und das Klima in der Abteilung zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen beruflich weiterhin alles Gute!
Freundliche Grüße

Ihr SWK Personalservice Team

Absoluter Aufwärtstrend - Ein spürbarer Wandel mit toller Entwicklung im Großteil des Unternehmens.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - umfangreiche soziale Benefits - tolles Kollegium - vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten - moderne Büros und Ausstattung - interessante Sport- und Freizeitangebote

Verbesserungsvorschläge

Während in der Unternehmenskultur und in den meisten Abteilungen ein spürbarer Wandel stattgefunden hat, wäre es wünschenswert, die neuen Werte und positiven Entwicklungen auch in den verbleibenden Abteilungen zu verankern.

Arbeitsatmosphäre

In unserer gesamten Abteilung herrscht eine durchweg positive Arbeitsatmosphäre. Wir können gemeinsam herzhaft lachen, in der Sache aber auch hitzig diskutieren. Grundlage ist eine gegenseitige Wertschätzung, kollegiale und konstruktive Zusammenarbeit und offene Kommunikation. Natürlich, es ist nicht immer alles rosig, aber das angenehme Klima und der Kollegenzusammenhalt machen auch herausfordernde Phasen erträglich.

Image

In der Hoffnung, dass sich die Corporate Identity in der Außenwahrnehmung genauso positiv entwickelt wie unternehmensintern.

Work-Life-Balance

Meiner Meinung nach zu 100% erfüllt. Die Möglichkeiten von mobilem Arbeiten und Gleitzeit unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mehr als ausreichend. Zusätzlich enthalten aktuelle Betriebsvereinbarungen weitere arbeitnehmerfreundliche Regelungen zur Stärkung der Work-Life-Balance. Auch individuelle Absprachen sind möglich und bieten darüber hinaus die notwendige Flexibilität. Wenn jemand der Meinung ist, es fehle an der Work-Life-Balance, dürften jedenfalls nicht die Arbeitsbedingungen das Problem sein.

Karriere/Weiterbildung

Obwohl es scheinbar auch in Bezug auf Fort- und Weiterbildung in der Vergangenheit Missstände gab, findet hier teilweise ein Umdenken statt. Dadurch, dass die interne Struktur derzeit wenig Spielraum für Aufstiege bietet, werden andere Entwicklungsmöglichkeiten in Betracht gezogen. Man hat das Gefühl, dass auch hier der Wunsch nach Perspektiven und Weiterentwicklung ernstgenommen wird. Hoffentlich setzt sich dieser Trend auch im Rest des Unternehmens fort, um engagierte und motivierte Mitarbeitenden halten zu können.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt neben den Vorzügen des Tarifvertrags noch einige nennenswerte Benefits (Betriebsrente über die Zusatzversorgungskasse, Arbeitgeberdarlehen, Prämie etc.). Dennoch gibt es beim Thema "Gehalt" noch Verbesserungspotenzial. Der Tarifvertrag eröffnet einen gewissen Ermessensspielraum, der teilweise eher restriktiv gelebt wird. Eine liberalerer Anwendung wäre ein tolles und positives Zeichen gegenüber der Belegschaft und ein weiterer Schritt in Richtung Konkurrenzfähigkeit am Arbeitsmarkt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein hochmotiviertes und engagiertes Team im betrieblichen Gesundheitsmanagement, das die physische und mentale Gesundheit der Mitarbeitenden im Blick hat und tolle Angebote erarbeitet. Ansonsten USC, Jobrad, Unternehmenesbenefits, Restcent-Spende uvm.

Kollegenzusammenhalt

Nach meinem Empfinden hat die Gruppe/Abteilung einen bemerkenswerter Zusammenhalt - sowohl fachlich als auch privat. Dies mag zwar nicht immer so gewesen sein und einigen wenigen die positive Entwicklung dadurch schwerfallen. Hier bleibt zu hoffen, dass auch die letzten Skeptiker den Blick aus der Vergangenheit in die Zukunft richten und sich dem neuen Gemeinschaftsgefühl öffnen können. Auch über die eigenen Abteilungsgrenzen hinaus scheint der kollegiale Zusammenhalt stetig zu wachsen - hoffentlich auch bis in die letzte Abteilung.

Umgang mit älteren Kollegen

Trotz des breiten Altersspektrums kann man sagen, dass unsere Gruppe/Abteilung alterslos ist.

Vorgesetztenverhalten

Offen, wertschätzend, respekt- und vertrauensvoll. Weiter so!

Arbeitsbedingungen

Als einziges Manko könnte man die zwischenzeitliche Lautstärke im Großraumbüro anführen. Doch auch hier hat das Unternehmen verschiedene Abhilfemaßnahmen getroffen (mobiles Abreiten, Noice-Cancelling-Kopfhörer etc.). Wer also die Lautstärke als "no-go" des Arbeitgebers hervorhebt, sucht Probleme und ist nicht an einer Lösung interessiert.

Kommunikation

Themenunabhängig herrscht bei uns eine offene und respektvolle Kommunikationskultur. Der fachliche Austausch hat einen absoluten Mehrwert für die Qualität der eigenen Arbeit, den Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre. Positiver Nebeneffekt ist der stetige Wissensaustausch untereinander. Man mag nicht immer einer Meinung sein, dennoch weiß man, dass die adressierten Themen ernstgenommen und gemeinsam Lösungen erarbeitet werden.

Interessante Aufgaben

Interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit Bedeutung für die gesamte Region. Hierdurch erhält man neue und spannende Einblicke und kann die Zukunft der Region aktiv mitgehalten. Durch eigenverantwortliche Arbeit wird es den Mitarbeitenden ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen und einen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens zu leisten.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Hallo,

vielen Dank für das sehr positive Feedback.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so zufrieden sind. Schön, dass Sie ein Teil unseres Teams bei den Stadtwerken Köln sind.

Wir freuen uns auf die gemeinsame Zukunft mit Ihnen.

Freundliche Grüße

Ihr SWK Personalservice - Team

Toller Arbeitgeber, derzeit ist viel im Wandel. Zufriedenheit ist abteilungsabhängig.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadtwerke Köln GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Bürogebäude, mobiles arbeiten, Kantine, kostenlos Kaffee und Wasser, Betriebskindergarten der Rhein Energie, Sommerfest, Gesundheitsangebote, Corporate Benefits, Zuschuss Urban Sports Club, Jobrad, Firmenlauf-Teilnahme, Parkplätze, ÖPNV Zuschuss

Verbesserungsvorschläge

Verpflichtende Zielvereinbarungsgespräche (obwohl es eine Betriebsvereinbarung gibt, wird dies nicht konsequent umgesetzt). Fehlzeiten- in Leistungsprämie umwandeln. Personalentwicklung aufbauen und Weiterbildungsmöglichkeiten auch intern schaffen. Mitarbeiterbefragungen (in meinen 6 Jahren bei der SWK noch keine mitbekommen), Vorschläge und Meinungen der Mitarbeiter allgemein ernst nehmen und Konsequenzen ziehen.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes und soziales Klima unter den Kollegen auch abteilungsübergreifend

Work-Life-Balance

In meiner Abteilung kann ich Arbeit und Freizeit gut vereinbaren da wir örtlich und zeitlich flexibel arbeiten können. Aber: Obwohl es eine Betriebsvereinbarung für Mobile Arbeit gibt, wird diese in manchen Abteilungen von den Führungskräften unterbunden oder nur in Ausnahmefällen akzeptiert. Das führt zu Frust und ist ganz bestimmt auch ein Grund für schlechte Bewertungen auf kununu.

Karriere/Weiterbildung

Bereich Personalentwicklung mir zumindest nicht bekannt. Es gibt keine Weiterbildungen die angeboten werden. Wer weiterkommen möchte, muss sich selbst dafür einsetzen und sich Angebote raussuchen. Ich habe davon gehört dass Kosten mit ein bisschen Glück aber auch vom Unternehmen übernommen werden. Im letzten Jahr gab es ein verpflichtendes Schulungsprogramm für Führungskräfte. Über die Inhalte erfährt man als Mitarbeiter jedoch nichts und spüren tut man bislang auch nichts

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt vor dem Alter und Wertschätzung für langjährige Kollegen ist da. Ob bei Veränderungen im Unternehmen auch an ältere Kollegen gedacht wird, glaube ich nicht.

Vorgesetztenverhalten

Personenabhängig. Auch wenn ich in meiner Gruppe zufrieden bin, ist die Stimmung getrübt wenn man weiß was in anderen Abteilungen los ist und wie unglücklich die Kollegen sind. Die Gründe für Kündigungen oder Krankheitsquoten in bestimmten Gruppen sind allen im Unternehmen bekannt, es werden aber einfach keine Konsequenzen gezogen.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

SWK Personalservice - Team

Guten Tag,

vielen Dank für das positive Feedback.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber im Wesentlichen sehr zufrieden sind. Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig. Wir unterstützen und fördern Entwicklung und Weiterbildung bei der SWK. Kommen Sie gern direkt auf das Personalservice-Team zu, wenn Sie sich hier informieren möchten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!

Zufrieden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei STADTWERKE KÖLN gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schneller Bewerbungsprozess
Kollegiales Miteinander
Modernes Gebäude
Gute Kantine
Parkplätze
Barrierefreiheit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 57 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadtwerke Köln durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 76% der Bewertenden würden Stadtwerke Köln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 57 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 57 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadtwerke Köln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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