Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Ort, an dem man gerne zur Arbeit kommt
Das Unternehmen könnte seine Work-Life-Balance-Kultur weiter ausbauen. Die Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit und mobilem Arbeiten sind schon gut.
Unternehmen unterstützt aktiv
Im Bereich Gehalt gibt es noch Spielraum, um die Anerkennung der Mitarbeiter weiter zu steigern. Sozialleistungen hingegen sind sehr umfangreich.
Das Unternehmen zeigt ein starkes Bewusstsein für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung
Offen und fair - regelmäßigere Gespräche und Feedback würden die Zusammenarbeit noch weiter verbessern
Daumen hoch
Transparente Kommunikation
Das Unternehmen achtet sehr auf Gleichberechtigung. Es gibt jedoch noch einige Herausforderungen, die weiterhin angegangen werden müssen
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten ständig neue Lernmöglichkeiten
Leider sehr wenig. Die negativen Punkte überwiegen einfach.
siehe oben
Grundlegende Änderungen in der Personalpolitik, insbesondere in Bezug auf Wertschätzung und Unterstützung, könnten die Mitarbeitermotivation erheblich steigern. Die Rekrutierung junger, motivierter Führungskräfte könnte frische Ideen und innovative Ansätze in die Unternehmenskultur bringen.
Die Arbeitsatmosphäre könnte viel positiver gestaltet werden, da oft ein Gefühl der Unsicherheit herrscht.
Die flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es den Mitarbeitenden, ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen besser in Einklang zu bringen. Es gab die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen, was die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben sehr erleichtert hat.
Die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung waren stark eingeschränkt und kaum vorhanden. Das Unternehmen zeigte wenig Interesse daran, Mitarbeitende bei ihren Karriereziele zu unterstützen.
Das Gehalt war nicht wettbewerbsfähig und entsprach nicht dem Arbeitsaufwand.
Leider war der Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden oft von Hinterlistigkeit geprägt. Es gab häufig Gerüchte und ein Konkurrenzdenken, das das Vertrauen beeinträchtigte.
Das Verhalten der Vorgesetzten war oft autoritär und wenig unterstützend. Statt konstruktiver Kritik gab es häufig herablassende Kommentare, die das Selbstvertrauen der Mitarbeitenden stark beeinträchtigt haben. Die fehlende Wertschätzung für die geleistete Arbeit führte zu einem Gefühl der Frustration und Entmutigung im Team. Zusammengefasst: "Vorgesetztenverhalten: 1 Stern – das Minimum."
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen war oft unklar und führte zu Missverständnissen.
so ziemlich alles
Die Kollegen sind einzigartig!
Wer sich beweist kann auch was werden. Man sollte nur nicht damit rechnen sofor die Karriereleiter hochzuklettern ohne eigene Ambitionen.
40h Woche mit Gleitzeit und Vorgesetzen die einem auch gerne mal außerhalb der Kernarbeitszeit frei geben. Das macht es super einfach z.B Arzttermin wahrzunehmen ohne vorher einen Antrag stellen zu müssen.
Ist normal
Flexibilität, viele Benefits, Veranstaltungen für Mitarbeiter, Kaffee und Wasser zur freien Verfügung, Obst und im Sommer gibts auch noch Eis
Die Atmosphäre ist eine besonders familiäre und angenehme - unter Kollegen herrscht ein positives Arbeitsklima, auch bei stressigeren Zeiten wird zusammen gehalten.
Die Firma ist stetig daran, auch umweltbewusst zu agieren und Prozesse diesbezüglich zu optimieren.
Spreche für meine Abteilung: ich konnte mich stets auf Kollegen verlassen. Wo Hilfe benötigt wird, wurde man unterstützt und motiviert.
Tolle, moderne Büros mit sehr hochwertiger Ausstattung. Pflanzen runden das ganze ab - habe mich immer sehr wohl gefühlt. Auch Besprechungs- und Pausenräume sind ideal ausgestattet. Stern investiert stetig in neue Arbeitsmittel die den Alltag erleichtern.
Potentiale und Verbesserungen können eingebracht und umgesetzt werden.
Modernste Büros stehen den Mitarbeitern zur Verfügung. Viele Zusatzleistungen wie kostenloser Kaffee, Wasser, Obstteller, Gesundheitswesen, und vieles mehr
Abwechslungsreiche Aufgaben, sehr gute und nette Kollegen, Mitarbeiterevents, Interessante Aufgaben
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