Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 77 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei STF Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 268 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
77 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ohne Flexibilität oder Rücksicht auf die individuellen Bedürfnisse der Arbeitnehmer. Ein modernes Arbeitsumfeld sieht anders aus.
Die Kommunikation im Unternehmen ist praktisch nicht vorhanden, was oft dazu führt, dass wichtige Informationen entweder zu spät oder gar nicht ankommen.
Zum Glück halten die Kollegen zusammen
Alles sehr entspannt auch in Stresssituationen. Man kann sich auskotzen aber auch wieder drüber lachen.
Die Firma ist eine völlige Katastrophe. Das merkt man erst wenn man das Unternehmen verlässt und alles und jedem hinterher rennen muss damit man am letzten Arbeitstag sein Equipment abgibt. Nicht einmal die Abrechnung stimmt und ich habe bereits einen Anwalt eingeschaltet um mein vermeintlich ausstehendes Gehalt einzuklagen. Die Personalabteilung ist völlig überfordert mit den einfachsten Dingen. Die leute die dort „Arbeiten“ sollten vielleicht mal ausgetauscht werden.