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Jetzt Profil einrichtenStiftung für die Recht zukünftiger Generationen (SRzG) Vorstellungsgespräche
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unrealistische Erwartungen
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation mit den Bewerbern verbessern & mehr Wertschätzung (statt unprofessioneller Mails mit unrealistischen Erwartungen noch vor Arbeitsbeginn - dann könnte man den Kontakt zu Bewerbern auch aufrecht erhalten und vielleicht in der Zukunft zusammenarbeiten und ein Netzwerk aufbauen)
- Anpassung der Erwartungshaltung und mehr Offenheit gegenüber den Bewerbern und Kollegen
Bewerbungsfragen
Zunächst Interview via Videokonferenz und i.A. Probearbeitstag vor Ort im Office (typische Aufgabenstellung aus dem Alltag der Büroleitung bearbeiten und anschließend kurzes Gespräch)