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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Streumaster Maschinenbau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Viele Neider und falsche "Kollegen". Gibt aber auch ein par Nette
Mit Vorsicht zu geniessen. Die meisten sind unehrlich und erinnern sich auf einmal nicht mehr an besprochenes/ gesagtes
Ist sehr abhängig von der Abteilung!
Generell nur mäßig.
Intrigen und Neider bestimmen hier das Klima maßgebend!
Liegt wohl zu einem daran, dass einige angestellt werden, weil sie die richtigen Leute kennen und nicht wegen ihren Fähigkeiten und zum andern, weil ein anderer vielleicht besser sein könnte als "ich" selber und so meine Schwächen aufdeckt.
Grundsätzlich gut. Man hat Möglichkeiten, im Rahmen des machbaren. Diese können sehr individuell ausfallen, was ok ist. In Ausnahmefällen
Wenig bis keine. Dass gesagte ist meistens beschönigt oder oftmals unwahr