56 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
56 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerte nur Arbeitgeber , ich für die Zeitraum 07.2023- 01.2024 gearbeitet habe.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
1- Ich achte mehr auf die Einarbeitung neuer Leute.
2. Ich würde keine Entlassungen aufgrund der Meinung einer Person vornehmen.
3. Ich würde auf jeden Fall Unterlagen vorlegen, die der entlassenen Person die spätere Arbeitssuche erleichtern. wie z.B. eine Arbeitszeugnis oder eine Tätigkeitsbescheinigung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Job mit wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilfsbereite Mitarbeiter, Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Teamzugehörigkeit gibt es verschiedene Arten. In meinem Team ist die Arbeitsatmosphäre gut jeder hilft jedem.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Gleittage, kurzfristig Urlaube können genommen werden
Karriere/Weiterbildung
Außer das Studium gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten, was ich persönlich schade finde, falls Kinder vorhanden sind und sie noch relativ jung sind ist es schwierig, da man für die Theorie mehrere Wochen und Monate nach Kassel fahren muss. Dementsprechend kann man keine Entgeltgruppe höher steigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte natürlich besser sein in der freien Wirtschaft bekommt man natürlich mehr.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich kommt es wieder auf das Team an aber in den meisten Teams ist der Kollegen Zusammenhalt groß.
Vorgesetztenverhalten
Mein Teamleiter persönlich ist sehr zuvorkommend und hilfsbereit.
Kommunikation
Ich kann mit meinen Kollegen und auch meinem Teamleiter sehr gut kommunizieren.
Interessante Aufgaben
Eintönig natürlich , fast jedesmal das gleiche Vorgehen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Selbst ein halber Stern wäre zuviel.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SVLFG in Kiel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Muss ich viel nachdenken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll ich anfangen?
Verbesserungsvorschläge
Mal ernsthaft über den Umgang mit Mitarbeitende nachdenken, und handeln.
Arbeitsatmosphäre
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Leider nicht modern, digitalisierung zu Fuß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Beförderungen nach Leistung, nicht nach vorliegendem Studium
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles andere als zukunftsorientiert aber zuverlässig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässig, pünktlich, zum Teil Homeoffice.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilzeit selten genehmigt, in vielen Abteilungen zu wenig Leute für zu viel Arbeit. Keine Kantine. Karriere nur in wenigen Abteilungen möglich.
Verbesserungsvorschläge
Wo Leute fehlen welche einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Habe mich aufgrund meiner Schwerbehinderung diskriminiert und gemobbt gefühlt.
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kann in den Prüfungen beschummeln und darf am nächsten Tag einfach nachschreiben nachdem man erwischt wurde. Grüße gehen an die Kollegin raus die sich so durchs Studium schlängelt :)
Verbesserungsvorschläge
Kommt Mal im einundzwanzigsten Jahrhundert an und redet nicht nur über Gleichberechtigung sondern lebt sie.
Und überlegt euch vielleicht fünfmal wem ihr Macht mit einer gehobenen Position gebt.
Image
Niemand kennt die SVLFG und die die sie kennen mögen sie zurecht nicht.
Work-Life-Balance
Kann man nichts negatives sagen, da das Home Office schon gut ist. Das ist aber auch schon alles.
Karriere/Weiterbildung
Ohne Studium geht nichts und mit Schwerbehinderung wird man sowieso links liegen gelassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Geht so, wenn dann Mal was schief läuft braucht es ewig jemanden zu erreichen und keiner will zuständig sein. Verwaltung halt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Klimaanlage läuft auf Hochtouren. Im Sommer braucht man einfach ne Jacke im Büro.
Kollegenzusammenhalt
Es bilden sich Gruppen und dann wird sich gegeneinander "verschworen". Einer wird dann schlussendlich ausgeschlossen und man sucht sich etwas heraus auf dem man herumreiten kann. In meinem Fall wurde sich hinter meinem Rücken über meine Schwerbehinderung und sexuelle Orientierung (Biphobie) lustig gemacht. Dieses Verhalten ist auch kein Einzelfall.
Umgang mit älteren Kollegen
Manche Kollegen werden von anderen ausgenutzt, weil sie es eben schon immer mit sich machen lassen.
Vorgesetztenverhalten
Weder von der BEM-Beauftragten noch von der Schwerbehindertenvertretung fühlt man sich gegenüber den Vorgesetzten unterstützt. Im Grunde hat sowieso niemand etwas zu melden, wenn der Vorgesetzte ein "Machtwort spricht".
Arbeitsbedingungen
Das Minimum an Arbeitsmaterialien ist erfüllt.
Kommunikation
Bei Gesprächen um angeblich auf einen Nenner zu kommen fühlt man sich in eine Ecke gedrängt und es werden Entscheidungen über den eigenen Kopf hinweg gefällt.
Gleichberechtigung
Als Schwerbehinderter Mitarbeiter hat man intern keine Chancen. Es werden weder Mittel und Wege gefunden um zu unterstützen, noch wird versucht die Arbeit angenehmer zu gestalten. Es wird einem nahegelegt sich doch lieber einen anderen Job zu suchen.
Interessante Aufgaben
Ich wurde im Studium dazu benutzt Rechnungen zu bearbeiten die keiner machen wollte und Bescheidrückläufer abzuarbeiten. Von "lernen" im Praktikum kann nicht die Rede sein.
Arbeitsatmosphäre
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Erwartet keine Fairness
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte mehr kontrollieren und sensibilisieren. Mindset ist teilweise noch in den 19xx Jahre stehengeblieben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbesserung nach Abteilungswechsel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Überpünktliche Gehaltszahlung.
- 60% Home Office sind vergleichsweise viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Weder Kantine noch eigene Parkplätze (betrifft Frankfurter Straße).
- Internetnutzung generell erlaubt, allerdings sind alle relevanten Webseiten oder Social Media komplett gesperrt.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Aufstiegsmöglichkeiten für Mitarbeiter im mittleren Dienst.
Arbeitsatmosphäre
Wichtig: In Kassel gibt es zwei Standorte, einmal in der Frankfurter Straße und in der Weißensteinstraße. Zweitere ist ruhiger, auch sind dort eigene Parkplätze vorhanden. Die Arbeitsatmosphäre ist eher entspannt und angenehm, die meisten Beschäftigten haben Einzel- oder Zweierbüros.
Work-Life-Balance
Prinzipiell bietet die SVLFG 60% Home Office, allerdings nur nach Beantragung. Der Vorgesetzte kann jederzeit ablehnen. Auch sind viele Positionen davon ausgeschlossen. Mir wurden diesbezüglich falsche Versprechungen gemacht, erst an meinem ersten Arbeitstag erfuhr ich, dass ich in meiner Position keinen Anspruch auf HO habe.
Sonst durchaus flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit.
Update: In meiner neuen Position habe ich nun die 60% Home Office. Allerdings müsste man hier wirklich deutlichere und verbindliche Absprachen schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Weniger Möglichkeiten für den mittleren Dienst. Stattdessen suchen sich viele nach der Ausbildung oder dem Studium einen neuen Arbeitgeber. Mal schauen, wie es hier so weitergeht..
Gehalt/Sozialleistungen
Typisch TVÖD, vollkommen in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für eine Behörde recht weit vorn bei der Digitalisierung.
Kollegenzusammenhalt
In meiner neuen Abteilung sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich fair und transparent.
Arbeitsbedingungen
Gute Büroausstattung, wenn man einen Laptop hat, kann man auch bequem von zu Hause aus arbeiten.
Kommunikation
Grundsätzlich breite Informationsvielfalt über das Intranet.
Trotzdem wird vieles nicht offen kommuniziert, man bekommt einige Infos nur über den Flurfunk mit.
Interessante Aufgaben
Tatsächlich liest man es in vielen Bewertungen hier: Es ist sehr wenig zu tun, die meiste Zeit sitzt man nur ab und wartet auf Arbeit.
Update: In meiner neuen Abteilung abwechslungsreich und interessant.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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SVLFG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatzausstattung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Job mit viel Freiheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SVLFG in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die Gleitzeit und Home Office Regelung,kann man sein Privatleben viel besser managen. Man hat schnell seinen Ansprechpartner für die verschiedenen Belange gefunden und kann somit alles wichtige meist auch auf kurzem Dienstweg erledigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung ist nur unter gewissen Voraussetzungen möglich. Lange Zeiten die teilweise vorzuweisen sind, um eine höhere Position anzustreben. Großer Chancen Unterschied zwischen Tarifangestellten und Beamten intern im Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Offener sein gegenüber der Vielfältigkeit von Menschen und deren Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 62 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SVLFG durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden SVLFG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 62 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 62 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SVLFG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.