500 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
364 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 93 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles
Nichts
Es gibt wirklich keine
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre großartige Bewertung, über die wir uns überaus freuen. Es ist schön zu lesen, dass Sie die SWM als Arbeitgeber empfehlen können und sich rundum wohl fühlen. Wir freuen uns auch zukünftig auf Ihr Feedback, um gemeinsam noch besser zu werden.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Münchner Unternehmen, faire Konditionen
Homeoffice
Wirklich super Team
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich wohl fühlen und von den gebotenen Konditionen profitieren können. Weiterhin viel Freude an der Werkstudent*innen-Tätigkeit und viel Erfolg im weiteren Berufsleben.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Angespannt
Wird teilweise von Führungskräften versucht zu spalten
Führungskräfte scheinen Narrenfreiheiten zu haben
Kommuniziert wird nur unter Führungskräften
Liebe*r Kolleg*in,
danke für Ihre Bewertung. Die von Ihnen dargestellte Arbeitsatmosphäre und das Vorgesetztenverhalten entsprechen unseren sonstigen Eindrücken und auch unseren Werten in keiner Weise, weswegen wir es sehr schade finden, dies zu lesen.
Um die Situation zu verbessern, würden wir aber gerne weitere Hintergründe darüber erfahren. Wir laden Sie deshalb ein, sich mit uns in Verbindung zu setzen, um die von Ihnen bewerteten Aspekte genauer zu erläutern. Schreiben Sie mir dazu doch gerne an lorenz.marie@swm.de.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Die SWM bietet ein sicheres Arbeitsumfeld und pünktliche Gehaltszahlungen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Das kollegiale Miteinander ist besonders hervorzuheben, ebenso wie die Unterstützung bei persönlichen Anliegen.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte intensiviert werden.
Fairness und Vertrauen sind bei den meisten Kollegen und Führungskräften vorhanden, aber es gibt Raum für mehr Lob und Anerkennung
Die SWM hat ein positives Image in München und wird als verantwortungsbewusster Arbeitgeber wahrgenommen.
Die flexiblen Arbeitszeiten sind ein großer Pluspunkt, und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, wird geschätzt.
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung, und die Karrierechancen innerhalb des Unternehmens sind sehr gut.
Das Gehalt ist fair und wird pünktlich gezahlt. Zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Jobticket sind ein großer Pluspunkt.
Das Team unterstützt sich gegenseitig, besonders in herausfordernden Zeiten, was den Zusammenhalt sehr angenehm macht.
Es herrscht ein harmonisches Miteinander zwischen jüngeren und älteren Kollegen.
Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und die Vorgesetzten sind bei Fragen oder Anliegen gut erreichbar.
Die Räumlichkeiten sind gut ausgestattet, und das Arbeitsumfeld ist sauber und sicher.
Regelmäßige Meetings sorgen dafür, dass alle auf dem gleichen Stand sind.
Die SWM legt großen Wert auf Vielfalt, es gibt eine gute Mischung aus verschiedenen Kulturen und Perspektiven, was den Arbeitsalltag bereichert.
Die Aufgaben in der Abteilung sind abwechslungsreich und bieten die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Liebe*r Kolleg*in,
danke für Ihre Bewertung!
Wie schön zu lesen, dass Sie die Arbeitsatmosphäre positiv hervorheben können und die nachhaltigen Bestrebungen der SWM zu schätzen wissen. Es freut uns außerdem, dass Ihnen die gewährten Leistungen den Alltag erleichtern, Sie Ihr Arbeitsumfeld schätzen und sich wohl und sicher fühlen - das bestärkt uns dabei, weiter für unsere Mitarbeitenden einzustehen und einer der besten Arbeitgeber der Region zu sein.
Wir freuen uns weiterhin auf unsere gemeinsame Reise!
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Die langfristigen Ansätze in allen Bereichen und die Sicherheit, die den Mitarbeitern vermittelt wird auch in angespannten Lagen
Manchmal etwas bürokratisch - aber das ist wohl so bei so großen Unternehmen
Man spürt überall eine große Hilfsbereitschaft - auch über Abteilungsgrenzen hinweg
Arbeitszeiten sind sehr flexibel mit großen Anteil Home-Office. Man schaut auf das Ergebnis und nicht auf die Anwesenheit
Sehr hoher eigener Anspruch
Hat schon etwas von einer großen SWM-Familie
Von 20 bis 65 ist alles dabei und fühlt sich auch wohl
Sehr transparentes Verhalten und viel Empathie
Es wird regelmäßig durch die Geschäftsführung oder die direkte Führungskraft zu wichtigen Themen informiert
Alles super!
Das Aufgabenportfolio der SWM ist sehr vielfältig und bietet auch nach über 20 Jahren immer neue Herausforderungen
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für diese großartige Bewertung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, Ihre Eindrücke mit uns zu teilen.
Es freut uns sehr, dass wir Ihnen Ihr Leben durch unsere Benefits erleichtern, Sie sich sicher aufgehoben fühlen und ein tolles Team haben, auf das Sie sich verlassen können.
Eine Bewertung wie Ihre erinnert uns daran, wie wir als Arbeitgeber wahrgenommen werden möchten und weshalb sich die zugehörigen Bemühungen jeden Tag aufs Neue lohnen. Danke!
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Generell strukturierte Arbeitsabläufe, wenn auch ein bisschen zu viel.
Führungskräfte sind ‚immun‘ und dürfen machen was sie wollen. Selbst Betriebsrat ist machtlos.
Das ständige schauen aufs Geld. Klar muss man sparen, aber nicht an der Qualität!
- Führungskräfte überwachen
- Mehr auf Gesundheit achten und nicht die Gesundheit totsparen.
- Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
- Mehr Aufenthaltsräume für Mitarbeiter (Kantine überfüllt und super laut)
So weit so gut, jedoch das ständige Meckern und nicht handeln nervt etwas..
Im Bereich Gesundheit nicht existent. Kein Homeoffice und keine flexiblen Arbeitszeiten.
Habe gerne mit meinen direkten Kollegen zusammen gearbeitet.
Im Bereich Gesundheit leider leider nicht gut. War der Grund warum nach über 6Jahren den Job geschmissen habe. Aussagen wie ‚Kündige doch - bevor du Krank machst‘ durfte ich mir anhören.
Zu viele Informationen im Intranet, wichtige Sachen werden überlesen.
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich.
Vielfältig
Liebe*r ehemalige/r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Wir wissen Ihr Feedback zu schätzen, auch wenn es leider nicht so gut ausfällt, wie wir es uns erhoffen würden.
Es ist sehr schade zu lesen, dass Ihnen der Informationsfluss zu ausführlich war. Wir sind stets bestrebt, unsere Mitarbeitenden über aktuelle Geschehnisse auf dem Laufenden zu halten. Dies sehen wir als eine Stärke, wissen jedoch, dass dadurch zeitweise viele Nachrichten eintreffen. Durch verschiedene Kanalpräferenzen können die Informationen teilweise individualisiert ausgespielt werden.
Außerdem tut es uns leid, dass Sie sich von Ihrer Führungskraft nicht ausreichend unterstützt gefühlt haben. Ihre beschriebene Situation entspricht nicht unseren Anforderungen an gute Führungsqualitäten und wird unsererseits geprüft werden.
Auch die Kritik zum Thema Gesundheit fällt uns schwer zu lesen. Gerne würden wir mehr über Ihre Ansichten und Erfahrungen dazu erfahren. Ich lade Sie deshalb ein, sich mit mir unter lorenz.marie@swm.de in Verbindung zu setzen, um uns dazu auszutauschen.
Wir freuen uns trotzdem, dass Sie ein vielfältiges Aufgabengebiet, zufriedenstellende Karrieremöglichkeiten sowie angenehme Arbeitsbedingungen hatten und nehmen Ihre Verbesserungsvorschläge sehr ernst. Danke für Ihre Bewertung und alles Gute auf Ihrem weiteren Weg.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Weiterbildung, Jobsicherheit
Bevorteilung von Ingenieuren und „verheizen“ von Mitarbeitern.
Endlich das Schichtpersonal vernünftig unterstützen
Angespannt. Immer zu wenig Personal und gute Leite werden durch unnötige Altionen sprichwörtlich rausgeeckelt
Weil 0 nicht möglich ist
Wird grundsätzlich ermöglicht
Für den öffentlichen Dienst tariflicher Lohn. Unterschied zwischen Schicht und Normalpersonal viel zu gering
Zusammenhalt soweit gut
Manchmal schwierig, da der Altersdurchschnitt sehr hoch ist
Weil 0 nicht möglich. Keine Unterstützung für das Schichtpersonal.
Zwischen den Kollegen gut. Unter den verschiedenen Ebenen schwer und schlecht
Wird sehr darauf geachtet
Das Aufgabenspektrum ist sehr sehr umfangreich und interessant
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein detailliertes Feedback zu geben. Wir schätzen Ihre Offenheit sehr und bedauern, dass Sie einige negative Erfahrungen machen mussten.
Doch zuerst freuen wir uns, dass Sie die Weiterbildungsmöglichkeiten und die Jobsicherheit bei uns positiv hervorheben. Es ist ebenso erfreulich zu hören, dass der Zusammenhalt unter den Kolleg*innen und die Einhaltung der Gleichberechtigung in unserem Unternehmen als positiv empfinden.
Wir betrachten Feedback als sehr wertvoll, nehmen es ernst und möchten an dieser Stelle gerne in Kürze Kommentare zu Ihren genannten Punkten geben:
1. Bevorteilung von Ingenieur*innen: Wir bemühen uns stets, alle Mitarbeitenden gleich zu behandeln und keiner Gruppe besondere Vorteile zu gewähren. Vielleicht gab es einen ganz konkreten Anlass, der Sie zu dieser negativen Bewertung bewogen hat? Lassen Sie mich dies doch bitte nochmals etwas differenzierter wissen. Ich freue mich hierzu über eine vertrauliche E-Mail an weismueller.marion@swm.de.
2. Unterstützung des Schichtpersonals: Die Unterstützung des Schichtpersonals hat für uns eine sehr hohe Priorität. Wir sind uns bewusst, dass hier noch Verbesserungspotenzial besteht und arbeiten bereits an Maßnahmen, um die Arbeitsbedingungen immer weiter zu verbessern. Auch hier freuen wir uns über ihr Feedback, denn dieses hilft uns, in Zukunft noch besser zu werden.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihr ehrliches Feedback und werden daran arbeiten, die genannten Herausforderungen anzugehen. Sollten Sie weitere Anregungen oder Fragen haben, stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung, kommen Sie auf uns zu!
Herzliche Grüße,
Marion Weismüller
Personalgewinnung
Entwicklungsmöglichkeiten, sicherer Arbeitsplatz, Abwechslungreiche Aufgaben, Work-Life-Balance, Familienfreundlichkeit
Kantinenessen schmeckt leider selten gut und die Preise sind oft meiner Meinung nach nicht gerechtfertigt. Die Foodtrucks dagegen sind super!
Eigenwahrnehmung und Fremdwahrnehmung stimmen meiner Meinung nach
Arbeit und privates lassen sich gut miteinander verbinden
Weiterbildung innerhalb des Aufgabengebiets sind möglich
Gutes miteinander
Offener und ehrlicher Umgang
Gut ausgestattete Räumlichkeiten
Es wird in regelmäßigen Abständen ausreichend informiert
Vorgesetzte binden MA bei der Aufgabenverteilung mit ein und fragen aktiv nach, ob man auch andere Interessen hat.
Liebe*r Kolleg*in,
danke für Ihr tolles Feedback. Es ist schön zu lesen, dass Sie die Entwicklung der SWM als positiv empfinden und das harmonische und offene Miteinander zu schätzen wissen. Wir freuen uns darauf, dies auch weiterhin mit Ihnen zusammen aufrecht zu erhalten.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
im Team und mir direkter Führungskraft super
es werden offen alle Themen angesprochen
Mein Aufgabenbereich ist sehr wichtig und wird von allen geschätzt
Liebe*r Kolleg*in,
danke für Ihr Feedback zu Ihrem Job bei den SWM. Schön, dass Sie sich in Ihrem Team gut aufgehoben, informiert und wertgeschätzt fühlen. Auch wir sind stolz darauf, Sie an Bord zu haben und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
Die Professionalität und Organisation des Unternehmens spiegeln sich auch in der Arbeitsatmosphäre wider.
Stadtwerke München beweist, dass Effizienz und Menschlichkeit Hand in Hand gehen können, was sie zu einem Vorbild für viele andere Unternehmen macht.
Die Beratung und Unterstützung, die man während der Bewerbung erhält, zeigen, dass SWM nicht nur ein Arbeitgeber, sondern ein vertrauensvoller Partner ist. Fragen werden stets zeitnah beantwortet, und man fühlt sich als Bewerber wertgeschätzt.
Besonders hervorzuheben ist die klare Kommunikation und die präzise Begleitung durch alle Phasen des Prozesses.
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für diese schöne Bewertung, die uns ein Lächeln ins Gesicht zaubert.
Es freut uns sehr, dass Sie bereits während der Bewerbungsphase miterleben durften, wie Wertschätzung und Zusammenhalt bei den SWM aussehen. Insbesondere freut es uns aber, dass Sie glücklich sind!
Danke, dass Sie uns auf unserer spannenden Reise begleiten. Wir freuen uns auch weiterhin darauf, gemeinsam mit Ihnen München voranzubringen.
Viele Grüße
Marie Lorenz
Team Personalgewinnung
So verdient kununu Geld.