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855 T-Systems Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei T-Systems verdienen kannst.

    Gehälter bei T-Systems

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    FührungskraftFrankfurt am Main132.300 €
    Qualitätsmanager:inFrankfurt am Main69.700 €
    Scrum MasterFrankfurt am Main62.900 €
    Servicemanager:inFrankfurt am Main83.000 €
    Vertriebsingenieur:inFrankfurt am Main82.800 €
    BI-SpezialistFrankfurt am Main67.800 €
    Data EngineerFrankfurt am Main76.000 €
    DevOps EngineerFrankfurt am Main69.300 €
    Executive AssistantFrankfurt am Main53.200 €
    IT Sales ManagerFrankfurt am Main95.300 €
    Leiter:in ITFrankfurt am Main121.300 €
    Portfolio Manager:inFrankfurt am Main98.800 €
    Pre-Sales ManagerFrankfurt am Main103.500 €
    Sachbearbeiter:in VertriebsinnendienstFrankfurt am Main59.400 €
    SAP HR Berater:inFrankfurt am Main64.100 €
    Senior Business AnalystFrankfurt am Main68.000 €
    Software-Berater:inFrankfurt am Main61.800 €
    Spezialist:in IT-BetriebFrankfurt am Main56.100 €
    Technische:r Berater:inFrankfurt am Main72.500 €
    Applikationsverantwortliche:rFrankfurt am Main75.300 €

    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 855 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei T-Systems zwischen 22.900 € für die Position „Praktikant:in“ und 171.400 € für die Position „Business Unit Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.6 von 5 und damit -3% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 60% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 1.743 Bewertungen).
    • Basierend auf 855 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei T-Systems Führungskraft (6 Angaben), Qualitätsmanager:in (6 Angaben), Scrum Master (6 Angaben).
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