76 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
76 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
TEDi GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
TEDi
GmbH
&
Co.
KG
Dortmund und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
NUR Mindestlohn und IMMER Überstunden
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Gerolzhofen als Verkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nettes Vorstellungsgespräch!
Allerdings sollte man sich besser absprechen.
Was war passiert?
Das erste Vorstellungsgespräch wurde von einer TEDi-Mitarbeiterin geführt, da die Bezirksleitung krank war.
Man sollte aber einmal überlegen warum sich jemand auf Teilzeit, für eine gewisse Stundenanzahl pro Woche, bewirbt.
Hintergrund: Es wurde gesagt, das IMMER Überstunden anfallen.
Also ist es egal ob man 15, 20 oder 30 Stunden in der Woche machen möchte, weil es fallen ja immer (jeden Tag) Überstunden an.
Schön, diese werden vergütet... Gesagt wurde aber auch nicht wie viele Überstunden pro Tag denn gemacht werden müssen!
Nun, da man nichts von dem Unternehmen hörte fragte ich nach einer eMail-Adresse um direkt mit der zuständigen Person in Kontakt treten zu können.
Was kam? Eine Mail mit Handy-Kontakt.
Was soll man dazu sagen?! Können wohl nicht lesen!
Warum verlangt man wohl eine Mail-Adresse?!
Ich würde das Anliegen gerne ausführlich und schriftlich, ohne am Telefon unterbrochen zu werden, klären.
Kurz und knapp: Man bekommt keine anderen Kontaktdaten.
Schade, dass man arbeitswilligen Leuten nicht die Möglichkeit gibt direkt mit Entscheidern zu kommunizieren.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Lohn nur Mindestlohn.
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG als Verkäuferin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine falschen Versprechungen im Bewerbungsgespräch machen.
Sollte einen Personalbogen ausfüllen, mit allen Daten abgeben
Nach einigen Tagen Absage erhalten, ohne einen wirklichen Grund.
Bewerbungsfragen
- Stellen Sie sich bitte vor
- Sind Sie bereit auch in anderen Filialen auszuhelfen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zusammengefasst unfreundlicher Bewerbungsprozess von Tedi selbst. Personalberater jedoch top
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Erreichbarkeit muss definitiv verbessert werden. Keine Rückmeldung auf eine schriftliche Nachfrage des Bewerbungsstatus und keinerlei Reaktion nach diversen Anrufen. Nach 5 Tagen kam dann ein Rückruf, wo man selber nicht rangehen konnte und danach war wieder niemand erreichbar.
Die Absage erfolgte dann in der darauffolgenden Woche über den Personalvermittler.
Das Erstgespräch war in Ordnung.
Unfreundlich war, dass man für 25 Minuten Gespräch 3,5h Anreise zur Zentrale und 3,5h Abreise hatte.
Hierbei handelte es sich um ein Zweitgespräch.
Definitiv eine tolle Art und Weise jemanden zu beschäftigen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Rückmeldung auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Dortmund als Bewerber beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keinerlei Rückmeldung auf meine Bewerbung. Keine Eingangsbestätigung, keine Rückmeldung, keine Absage, nix und das jetzt knapp 2 Monate später.
Erklärung der weiteren Schritte
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Als Einkäufer beworben
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Dortmund als Einkauf Food beworben.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerber ernst nehmen und Bescheid geben in irgendeiner Form
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gehalt gerade mal. Knapp über dem Mindestlohn damals 10.50
Bewerber/inHat sich 2021 bei TEDi GmbH & Co. KG in Dortmund als Teilzeitkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter erhöhen mehr Mitarbeiter einstellen... Dann bekommen Sie auch gelernte ausgebildetes Personal
Bewerbungsfragen
- Gelernte Kauffrau im Einzelhandel mit 20 Jahren Berufserfahrung
- Gehalt Urlaub work life balance...... Aber gmaube die gibt es da nicht wirklich.......
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Richtige Arbeitgeber für ungelernte Arbeitskräfte… hier wird jeder ohne probetag angestellt!
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Berlin als Verkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Wertschätzung des Personal wäre für diese Unternehmen schon ein e Grösse schritt. Schon beim Vorstellungsgespräch wird klar gesagt dass, egal ob man qualifiziert ist oder nicht, die Arbeitskräfte werden einfach als Regalsauffüllet oder Reinigungskräfte behandelt.
- Mindestens eine vwl oder Urlaubsgeld anbieten.
- Formulierung des Stellenanzeigen neu denken.
- Aufhören mit Arbeitspläne die schon von Anfang an Überstunde Inhalten ( ein 20st/w Pensum ist gezwungen mindesten zwischen 4-5 Stunde über zu arbeiten).
Bewerbungsfragen
- Stellen Sie bitte vor.
- Warum haben Sie sich bei Tedi beworben?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG als Warenverräumer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr Zeit für die Bewerber einzuplanen.
Ich habe mich bei Ihnen beworben und wurde dazu auch angerufen und auch zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen. Ich bin auch zum Bewerbungsgespräch gegangen. Dort wurde mir dann gesagt das die zuständige Person mit der ich das Bewerbungsgespräch führen sollte nicht da ist und es dort stressig gerade ist. Nachdem mir das gesagt wurde habe ich ein Formular bekommen wo ich dann meine Daten angeben sollte zum Beispiel meine bankdaten, Sozialversicherungsnummer, Steuer ID usw. Als ich das dann aus gefüllt hatte sagte man mir noch das sich bei mir noch gemeldet wird. Paar Tage später wurde mir dann eine Absage geschickt. (Dabei ist es nie zu einem Gespräch gekommen) Darin stand
Das war der Inhalt: Guten Tag,
nochmals vielen Dank für das freundliche Gespräch und die Zeit, die Sie sich für uns genommen haben. Wir haben uns gefreut, Sie persönlich kennenlernen zu können.
Leider können wir Ihnen aber keine Position in unserem Unternehmen anbieten. Bitte lassen Sie sich von unserer Absage nicht entmutigen, bedenken Sie vielmehr, dass bei der Beurteilung eines Bewerbers oft nur Details ausschlaggebend sind.
Wir bedauern, Ihnen keinen positiven B.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Solche Arbeitgeber beklagen sich, wenn sie kaum gute Arbeitnehmer finden!
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Dresden als Verkaufskraft beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-wenn man soviele Standorte hat, sollte man seinen Arbeitnehmern mehr Wertschätzung entgegen bringen mit mehr Gehalt und Benefits.
Bewerbungsfragen
- Soweit kam es nichtmal!
- Per Mail eine Einladung bekommen und am Tag des Vorstellungsgesprächs von Tedi abgesagt. Von der Bezirksleitung eine dreiviertel Stunde vor dem Termin per SMS!
- Wusste ich bereits, da mich die Filiale versuchte mich zu erreichen und ich dort zurück gerufen hab. Die Worte waren: man meldet sich für einen neuen Termin.
- Fast eine Woche habe ich drauf gewartet und habe dann selbst eine Mail an die Personalabteilung geschickt. Ich wollte Wissen was nun ist, da ich die Stellenangebote auf der Tedi Hompage nicht mehr gefunden hatte und bat um Klärung!
- Das Ende der Geschichte war dann eine Absage per Mail ohne einen Namen..Aufgrund der Vielzahl von Bewerbungen....... Blabla.....
- Ganz ehrlich, wenn ich mich als Bewerber so verhalten hätte, wäre meine Bewerbung im Müll gelandet!!!!!
- Schade um meine Zeit und das ich der Geschichte einen Chance geben wollte.
- Aber so vergrault man sich auch gute angehende Mitarbeiter.
- Blicken Sie denn überhaupt noch durch und wissen Sie was Sie wollen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Haben die ihren Ablauf des Bewerbungsverfahren überhaupt im Griff???
Bewerber/inHat sich 2023 bei TEDi GmbH & Co. KG in Dresden als Verkauf beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sich für missglückte Bewerbungsverfahren Entschuldigen.
Bei so vielen Neueröffnungen mehr Gehalt zahlen als nur den Mindestlohn.
Umsatzbeteiligung.
Verhalten von Vorgesetzten unter die Lupe nehmen.
Bewerbungsfragen
- Soweit kam es nicht. Erst erhalten ich eine E-Mail mit Termin und Uhrzeit sowie Ansprechpartner und dessen Kontakdaten. Ich bestätige den Termin bei der Bezirksleitung per SMS, da keiner an das Handy ging. Keine Reaktion. Am Tag des Termines versuchte man mich aus der Filiale heraus zu erreichen. Ich rief zurück und mir wurde von einer Mitarbeiterin aus der Filiale im Auftrag abgesagt. Angeblich ein wichtiger Termin. 45min vor dem eigentlichen Termin bekam ich eine SMS von der Bezirksleitung das man den Termin zum Vorstellungsgespräch aus wichtigen Grund absagen müsse und man sich zeitnah meldet. Ich schrieb eine freundlich SMS zurück und signalisierte das ich mich bereithalte. Nach einer knappen Woche dachte ich mir, jetzt muss ich Mal nachhaken und schrieb eine Mail zum Personal mit der Schilderung des Ablaufs und bat um Klärung,da auch die Stellenanzeige auf der Website von Tedi nicht mehr auffindbar war.
- Am nächsten Morgen kam eine E-Mail von Tedi mit einer Absage durch angeblich zahlreichen Bewerbungen, kein Name im Anschluss von wem die Mail kam und keine Entschuldigung für den Ablauf. Hätte ich mich als Bewerber so verhalten wäre meine Bewerbung im Müll gelandet!!!
- Ist man nichtmal imstande sich zu entschuldigen?? Ich hatte mich ja schließlich bereitgehalten. Ich empfinde es als Frechheit. Aber mittlerweile haben Großkonzerne keinen wirklichen Anstand mehr. Die ganzen Bewertungen sprechen hier für sich. Schade das ich dem ganzen eine Chance geben wollte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.