427 Bewertungen von Bewerbern
427 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
427 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-- Sehr schlechtes Online System
-- Sehr schematische Absage, als potentiellen Kunden und Empfehlungsgeber eindeutig abgeschreckt
Eigentlich gibt es nichts zu schreiben!
Man kämpft sich durch die nicht gerade einfache US-Bewerbungsseite dieser Firma und dann passiert.....NICHTS!
Die Stelle in DE ist immer noch aktuell ausgeschrieben, aber trotz mehrmaliger Nachfrage, erhält man keine Auskunft ob die Online Bewerbung wenigstens eingegangen ist.
Sorry, das ist beschämend für eine angeblich so innovative Firma, wenn die Autos und der Customer Support auch so funktionieren, dann lieber einen alten Diesel!
Ich habe meine Bewerbung Anfang November über das recht umständliche Bewerbungsportal für die Stelle als Sales Intern in Nürnberg abgegeben.
Die erste Reaktion nach zwei Wochen erfolgte recht zügig und ich hatte ein halbstündiges Telefongespräch mit einer Personalerin aus der Schweiz. Ergebnis: Sie klärt es noch mit dem Store-Manager vor Ort und ich bekäme in der Folgewoche Bescheid. Danach begann die Odysee:
Nachdem ich auch mehrere Wochen später nichts gehört habe, und auch Anrufe nicht beantwortet wurden, kam plötzlich ein E-Mail Abwesenheitsassistent mit dem Vermerk betreffende Ansprechpartnerin sei in Mutterschutz gegangen. Der vermerkte Kollege in der Schweiz reichte auf Nachfrage meine Bewerbung nach Deutschland zu zuständigen Recruiter. Wieder nach mehreren Wochen keiner Rückmeldung telefonierte ich mit diesem, welcher meine Bewerbung nach Nürnberg weiterleitete mit dem Verweis ich möge mich dort nochmal melden.
Kurz vor Weihnachten erreichte ich den Store-Manager in Nürnberg und nach einem kurzen Telefonat sollte ich ein persönliches Gespräch vor Ort bekommen. Seitdem wieder keine Rückmeldung! Auf Nachfrage in Nürnberg wurde ich weggedrückt und der zuständige Personalmanager in München befand sich auf Nachfrage in der Übergabe an seinen Nachfolger in Wien. Mit diesem hatte ich wieder ein Gespräch und er versicherte mir, dass er das in die richtigen Bahnen lenken wolle.
Das ist jetzt insgesamt der vierte Personaler mit dem ich ein Gespräch führen musste!
Die Gespräche an sich waren gut strukturiert und die Stimmung war auch freundlich, aber alles außenrum naja..
Ergebnis: noch ausstehend
-
Die Anmeldung für das Tesla eigene Bewerbungsportal unter Tesla-Motors.com/de dann auf Karriere. Wer sich ein Profil bei Tesla.com angelegt hat, muss sich nochmal separat für den Bewerbungsteil registrieren. Eine Information die auf die Homepage im Loginbereich gehört.
Aufbau und Ablauf der Bewerbung aufwendig und uninnovativ. Ähnelt nicht der Leichtigkeit und und Einfachheit der Produkte.
Das Anlegen der Informationen etc. ist aufwendig und nicht einfach zu verstehen. Sind die Daten dann aber erst einmal drin, geht es einigermaßen. Hier sollte die Page dringend der Zeit angepasst werden.
Bewerbung geht (erst mal) nach Amsterdam
+
Schnelle Reaktion auf Bewerbung
Nachfragen zum Stand geht via Mail oder Telefon recht einfach und gut über die Kontakt- Telefonnummer (Impressum).
Absagen gehören bei Bewerben leider dazu aber dass eine Firma keinerlei Reaktion auf eine vollständige Bewerbung incl. aller Referenzen zeigt ist unprofessionell.
Super Produkt mit neuen Ideen auf dem Markt, aber es sieht so aus das hinter dem Vorhang das Chaos herrscht . Keine weiß was los ist, aber alle machen mit!
So verdient kununu Geld.