44 Bewertungen von Bewerbern
44 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Trotz erstmaligen Absage meinerseits wegen Krankheit wurde mir sehr schnell ein neuer Termin genannt.
Das Gespräch verlief strukturiert und war kurzweilig. Die wichtigsten Punkte wurden besprochen. Fragen ehrlich beantworten.
Es wurde nicht lange um den "heißen Brei" rum geredet. Auch wurden keine Standardfragen "Stärken / Schwächen, was würden sie tun wenn..." gestellt. Den Menschen lernt man eh erst beim Arbeiten kennen.
Es wurde nach dem Grund des Wechsels gefragt. Wobei hier einfach eher geguckt wurde wie man darauf reagiert. Ich denke es wäre FAST egal gewesen was man sagt, solange es den Tatsachen entspricht.
Nach Einreichung der Bewerbung wochenlang keinerlei Rückmeldung. Auf telefonische Nachfrage hin wird dem Bewerber unfreundlich mitgeteilt, er müsse sich noch weitere Wochen gedulden. Die Absage einen Tag später ging dann aber doch erstaunlich schnell.
Die Einladung zum Vorstellungsgespräch kam sehr schnell.
Im Vorstellungsgespräch merkte man einer Dame sehr deutlich an, dass sie scheinbar keine Lust auf das Interview hatte. So etwas wirkt nicht gerade professionell.
Nach dem Vorstellungsgespräch hörte ich für 7 Wochen überhaupt nichts von Thomas Sabo, obwohl ich mehrmals dort nachfragte und mir im Gespräch eine Rückmeldung nach 14 Tagen zugesichert wurde.
Nach 7 Wochen kam dann schließlich die Absage.
Diese Firma wirbt alle paar Wochen mit Stellenanzeigen im Bereich Werbung, (Online) Marketing, Kommunikation. Wenn man dort anruft, heißt es, man soll sich bewerben. Tut man das, hört man wochenlang nichts mehr von der Firma. Die Absage erfolgt viel zu spät, bis dahin kann es sein, dass die Stelle schon wieder ausgeschrieben wird. Vorsicht!
Thomas Sabo enttäuscht auch heute wieder nicht. Ein weiteres, trauriges Beispiel, wie manche Firmen verzweifelt fragwürdige PR Aktionen starten mit Stellenanzeigen, die es gar nicht gibt. Hier sollte sich das PR Team langsam neue Ideen einfallen lassen, anstelle alle paar Wochen eine Scheinanzeige online zu stellen.
Interessant auch wenn man durchruft, um Informationen zu erhalten. Ich hatte das letzte Mal eine Mitarbeiterin am Telefon, die zwar höflich war aber sich absolut nicht mit der Anzeige ausgekannt hat. Sehr verdächtig.
Die Firma ruiniert sich den eigenen Ruf durch unprofessionelle und unseriöse Stellenangebote. Ich habe mich bereits 3 Mal auf die Stelle Marketing Manager beworben, jedes Mal mit einer Absage, obwohl ich die Anforderungen bestens erfülle. Begründung: Die Stelle wurde intern vergeben. Ein paar Tage / Wochen später ist die Stelle wieder ausgeschrieben. Ich werde mich dort nun nicht mehr bewerben.
Es kam nie zu einem Gespräch, da nach langer Wartezeit eine Absage erteilt wurde.
Leider habe ich eine Absage bekommen, da meine bisherigen Fähigkeiten wohl nicht 100% zu den Anforderungen gepasst haben und meine Verfügbarkeit angeblich zu eingeschränkt war. Ich wäre gerne genommen worden, da der gesamte Prozess zügig und das Gespräch total angenehm und nett verlief.
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