76 Bewertungen von Bewerbern
76 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
76 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In dem Gespräch wurde sehr oft angezweifelt, ob ich als Mutter denn tatsächlich in Vollzeit arbeiten gehen kann. Eine Nachfrage wäre noch gerade so vertretbar gewesen, jedoch auch schon sehr persönlich und unprofessionell. Es ging jedoch immer und immer wieder genau darum. Werden Männer hier sowas eigentlich auch gefragt???
Wie oben beschrieben, viel zu persönliche und sexistische Anzweiflung an meiner Arbeitsfähigkeit als Mutter. Dazu noch einfallslose Standardfragen, z.B. nach Stärken/Schwächen, Zukunftsvision. Das geht doch wohl zeitgemäßer!
Spektrums-Verbreitung in juristischer Brunche
Keine; ein sehr angenehmes, ausführliches und informatives Gespräch. Perfekt!
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge. Die Betreuung war einwandfrei! Kann ich nur weiterempfehlen!
Es gibt nichts, was man verbessern könnte.
Alles super gelaufen
Nur dienstliche Belange
Wenn Interessenten aktuell in Festanstellung ist, lieber vorab eine Mail schicken. :-)
Ehrlich gesagt nichts.
Ich habe mir die Zeit genommen, mich bei Tina Voß vorzustellen. Da sehe ich es als Selbstverständlichkeit, dass keine falschen Versprechungen gemacht werden und ich zumindest eine automatisierte Absage erhalte. Eine Absage, dass es keine passenden Stellen gibt, ist innerhalb von 5 Minuten geschrieben. Leider kam nach dem Vorstellungsgespräch nie wieder etwas.
Da fallen mir keine ein, ich war rundum mehr als zufrieden. Als ich aufgeben wollte, kam Zuspruch und voller Einsatz, aber kein nerviges Überzeugen gegen meinen Willen! Ich würde das jederzeit wieder so handhaben!
So verdient kununu Geld.