Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei triveo die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 58 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier muss unterschieden werden in der Kommunikation mit Kollegen und die Arbeit betreffend und der Kommunikation durch HR und Vorgesetzte. Es wird durch HR und Vorgesetzte kommuniziert, dass alles in Ordnung ist und man mit der Arbeit zufrieden sei, um am Ende zu sagen, die Probezeit wurde nicht bestanden.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist nicht ehrlich (s. Kommunikation)
Die Arbeitsatmosphäre, besonders im Team ist sehr gut. Man fühlt sich wohl.