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TTE 
STRATEGY 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score21 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TTE STRATEGY
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TTE STRATEGY
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

LEARN FASTER. GROW FASTER. Are you ready to create results together with us?

Wer wir sind

TTE Strategy is the #1 strategy boutique in Germany.

We make our clients fit for the future. With our special focus on quality, empathy and fairness: for this we have been awarded several times. Together with our clients, we advance strategy, digital transformation, commercial and operational excellence nationally and internationally - at the highest level.

We currently have offices in Hamburg, Munich and Zug. We create results together – with you.

BECOME PART OF OUR AWARD-WINNING TEAM!

Perspektiven für die Zukunft

Our defined values also count at the cultural level!

VISION – We lead every client project with vision and the same approach applies for us internally. We are united by our common passion for strategy, the drive to push things forward, and the joy of living together a culture that is unique.

EMPATHY – Creating outstanding results in a joint team does apply to our clients and our TTE-team. Bringing together different perspectives is important to us because we see diversity as an opportunity! We are proud of being an international team with multiple cultures and various backgrounds on board which makes our TTE-culture and in the end also our daily doing even more exciting.

CARE - In addition, a family atmosphere is important to us, in which everyone feels comfortable, can develop, and ultimately grow beyond themselves. With our culture, our interaction with each other, we want to create the optimal foundation for the development of the individual and for our joint development as a TTE-team.

INITIATIVE - In projects with our clients, we stand out because of our extra initiative, our responsibility and leadership to successfully deliver results that matter. This initiative is also lived in our internal culture. TTE consists of the people who are on board, of their ideas, their engagement, and their commitment. Being part of TTE means being part of a growing boutique consultancy where your hunger for impact is welcomed.

COURAGE – Being bold and asking critical questions to clients, to our leadership, to our team, to all other stakeholders – this is us. For our culture, it means creating and maintaining a high level of trust and practicing our feedback culture has top priority.

Kennzahlen

Mitarbeiter20-30

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    88%88
  • CoachingCoaching
    81%81
  • HomeofficeHomeoffice
    81%81
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • RabatteRabatte
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

What we offer:

• A unique opportunity to learn and grow with an award-winning firm in a fast-developing environment

• Fascinating and impactful project assignments

• Taking responsibility, client interaction from day 1

• Work-life-balance and family-focused environment

• A performance-related, attractive pay package

• Flexibility and ownership, freedom to drive own topics

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei TTE STRATEGY GmbH.

  • Paula Sprotte

    People & Culture Managerin

    paula.sprotte@tte-strategy.com

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

I value the diverse and dedicated team, as well as the opportunity to work in an agile environment. The modern office and collegial atmosphere are enjoyable.
Bewertung lesen
Ich finde die Flexibilität, die ich habe, extrem hilfreich. Homeoffice, Office oder Kundenlocation abzuwechseln ist toll.
Das Team ist eh super cool - da freue ich mich immer wieder aufs Büro.
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Jeder sieht TTE als eigenes "Projekt". Wir arbeiten alle mit Purpose und das ist es, was uns ausmacht.
Bewertung lesen
Vision, Unternehmenskultur, Teamzusammenhalt, attraktive Nebenleistungen
Bewertung lesen
Vorgesetztenverhalten
Das fachliche Knowhow ist sehr groß und wird gerne weitergegeben - teilweise sehr kollegialer und freundschaftlicher Umgang, teilweise aber auch direkte Anweisungen, die einen motivieren besonders gute Ergebnisse zu liefern. Es gibt oft Feedback und gemeinsame Gespräche, in denen man Konzepte mit entwickeln kann und auch merkt, dass es wertgeschätzt wird.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt - man unterstützt sich hier zu jeder Tages- und Nachtzeit und hilft mit Wissen oder Manpower aus, so gut es eben geht.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wirklich Schlechtes kann ich aktuell nicht finden
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Verbesserungsvorschläge

Versuchen noch stärker den Austausch unter uns allen zu unterstützen - vielleicht nicht immer in der großen Runde, aber auch mal Münchner Mitarbeiter:innen nach Hamburg oder Zürich kommen lassen oder ähnliches
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von TTE STRATEGY ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


At TTE there is always a positive atmosphere even when there are stressful days (We do have fantastic colleagues)
5
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Positive atmosphere in general. I enjoy coming to the office, there is always a good vibe. I feel "safe" in an inclusive environment that is open to different perspectives.
5
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Sehr sehr kollegiale Kultur. Neben dem teilweise stressigen und eng getakteten Berateralltag wird im Büro viel dafür getan eine Atmosphäre zu schaffen für der man gerne ins Büro kommt.
5
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Junges, engagiertes Team; gemeinsame Mittagessen, immer mal wieder ein kleiner Witz auf den Lippen Macht aktuell sehr viel Spaß hier zu arbeiten!
5
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Open communication across the board and good transparency.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Regular training days with exciting learning content, internal training sessions, buddy and mentoring relationships and the opportunity for individual further training. The advantage here is that we have a number of structured measures, but there is also enough scope for individual suggestions.
I would say, not only does TTE want to grow itself, but also invests in its team.
5
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Sehr flexibles Weiterbildungsangebot mit bspw. Kursen bei INSEAD; mindestens halbjährliche Weiterentwicklungsgespräche
5
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Will man sich weiterbilden, muss man es ansprechen. Ich hatte selber schon als Consultant ein Kommunikationstrainer.
5
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Immer wieder hat man die Möglichkeit, über ein Mentoring Programm mit einer Person aus dem Leadership Team über die eigene Entwicklung zu reflektieren. Zusätzlich werden Top-Trainings von BCG-Trainern für alle geboten, plus individuelle Trainings je nach Wunsch. Ich habe hier beispielsweise ein einwöchiges Training bei INSEAD und einen 6-Wochen Kurs des MIT absolviert.
5
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Ehrliches Interesse, die Mitarbeiter zu fördern. Es gibt in regelmäßigen Abständen qualifizierte Trainings und ein jährliches Weiterbildungsbudget.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TTE STRATEGY wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet TTE STRATEGY besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden TTE STRATEGY als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TTE STRATEGY als eher modern.
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