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Jetzt Profil einrichten20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Das geringe Gehalt kommt pünktlich das war's auch schon
Alles
Alles gesagt und nichts hat sich geändert
So schlecht
Gibt es nicht
Nasen Faktor
Unterbezahlt bei Schicht und 40 Stunden
Mann unterstützt sich wo man kann mit dem Müll mit dem man arbeiten muss
Alles Flachschieber und hoch geschlafen nichts Könner
Kann Mann nichts mehr zu sagen
Maul halten und arbeiten
Das Gehalt kommt immer pünktlich, und bei privaten Problemen wird oft Rücksicht genommen.
Bekanntheit im Umfeld steigern.
Die Arbeitsatmosphäre in unserer Abteilung ist sehr angenehm.
Das Unternehmen ist in der Umgebung eher unbekannt und hat aufgrund der Produktion von Kunststoffprofilen eher ein schlechtes Image.
Private Termine können offen besprochen werden, und es wird immer eine Möglichkeit gefunden, die Arbeit entsprechend so einzuplanen, dass man seine Termine wahrnehmen kann.
Weiterbildungswünsche können stets geäußert werden.
Das Gehalt in meiner Position ist angemssen.
Der Produktionsausschuss wird recycelt und anschließend wiederverwendet.
Man unterstützt sich gegenseitig, hilft bei Herausforderungen und arbeitet als echtes Team zusammen.
Es gibt keine Anzeichen für Diskriminierung aufgrund des Alters. Vielmehr wird auf eine gute Integration und eine faire Behandlung geachtet.
Die konstruktive Rückmeldung ist stets wertschätzend und fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Wir arbeiten in einem komplett neuen Gebäude, das modern und funktional gestaltet ist. Besonders positiv hervorzuheben sind die höhenverstellbaren Tische, die eine ergonomische Arbeitsweise ermöglichen und somit die Gesundheit fördern.
Die Kommunikation innerhalb des Teams ist hervorragende.
Frauen werden als gleichwertige Arbeitskräfte geschätzt und haben in der täglichen Zusammenarbeit die gleiche Anerkennung wie ihre männlichen Kollegen. Im Bereichen der Produktion, die traditionell von Männern dominiert wird, wurden nun auch Frauen eingestellt.
Es gibt viele verschiedene Bereiche, in denen man tätig sein kann, und die Arbeit ist sowohl spannend als auch vielseitig.
Das Gehalt war immer pünktlich.
Das einfach immer versucht wird, alles schön zu reden. Und selbst die Vorgesetzten wissen, das man recht hat mit dem was man kritisiert. Aber geändert wird nie etwas.
Ihr solltet definitiv die Führungskräfte überdenken ! Sowohl die/den Produktionsleiter, sowie einen großen Teil der Schichtführer ! Und gebt den Schichtarbeitern endlich mehr Freizeit und eine gerechte Bezahlung!
Grausig
Man versucht sich vergebens gut darzustellen.
Bei Schichtarbeit immer ein schwieriges Thema. Aber bei ttp absolut unterirdisch. Man knüppelt 40Std die Woche, OHNE Stunden aufzubauen. Zuschläge wurden immer weiter gekürzt und gibt auch nur noch für die Nachtschicht.
Ebenfalls Nasenfaktor. Wenn man sich gut beim Vorgesetzten einschleimen kann, hat man evtl die Möglichkeit trotz das man ein Nichtskönner ist, Stellvertretender Schichtführer zu werden.
Gehalt definitiv für das was man da leisten muss, zu wenig ! Viel Akkord Arbeit und keine geregelten Pausen.
Ja, KEINE GEREGELTEN PAUSEN. Euer Brot könnt ihr euch während ihr an der Maschine steht, reinschlingen. Dazu kommt das es SEHR laut in der Produktion ist, und ihr keine Möglichkeit habt, euch mal 10 Min vom Krach zu entfernen. 8Std durcharbeiten ist angesagt!
So gut wie gar nicht vorhanden
Das einzig wirklich gute waren die Kollegen. Man hat immer zusammen gehalten und sich gegenseitig unterstützt.
Da ist mir nichts negatives bekannt.
An und für sich gar nicht so schlecht. Gibt solche und solche. Ich war mit meinem letzten Vorgesetzten super zufrieden. Das Problem war meinstens der "Stellvertretende" Schichtfüher der null Ahnung hat, und nur am rumbummeln war, da er ja keine Maschine zu bedienen braucht. Während die anderen Mitarbeiter seine Arbeit auffangen müssen.
Die waren zu meiner Zeit absolut grottig. Auf Sauberkeit wurde wenig geachtet.
Marode Maschinen und Gebäude. Aber da es einen Neubau gab, sollen sich die Bedingungen wohl gebessert haben. Zumindest was das Gebäude angeht.
Kommunikation? Gibt es nicht ! Und wenn, dann erst wenn's zu spät ist.
Leider viel Nasenfaktor. Die "Lieblinge" der Schichtleiter bekommen meist die "entspanntesten" Maschinen.
Naja, im Prinzip immer das selbe. Aber wo ist es nicht so ?
Aber seid gewarnt: Wenn ihr nicht improvisieren könnt, und nicht kreativ seid, werdet ihr in der Produktion gnadenlos untergehen. Denn da funktioniert selten etwas ohne das man improvisieren muss.
Regional gute Bezahlung
Geringe Wertschätzung der Mitarbeiter, vor allem in der Produktion. Vorgesetzte, die Ihrer Position und Aufgabe nicht gewachsen sind, und stellen sich nicht vor Ihre Mitarbeiter.
Mitarbeiter wert schätzen
Vieles!
Es wird erst reagiert wenn es zu Spät ist
Man sollte gewisse Vorgesetzte überdenken
Geld ist immer pünktlich xD
Wertschätzung ein Fremdwort .
Endlich eine bessere Bezahlung für die Kollegen auf Schicht !! 40 Stunden Woche für Schichtarbeit ist nicht mehr zeitgemäß die Kollegen brauchen mehr Freizeit nicht unbedingt weil die Arbeit so hart ist aber man ist vorallem im Hochsommer sehr hohen Temperaturen ausgesetzt .
Wie in jeder Firma gibt es stressige und gute Tage , leider versucht man viel kompentenz mit Zeitarbeit aufzufangen dadurch sind einige Kollegen noch höheren Belastungen ausgesetzt . Bezweifle es sehr stark an , das es zu Produktivität führt auf Dauer .
Gehalt für die Tätigkeiten , nicht mehr Zeitgemäß
Vieles wird einfach im Restmüll Container entsorgt
Teilweise Akkord Beschäftigungen
Leider gibt es hier bei ttp ein paar mehr Personen als anders wo, die trotz vieler guter Dinge alles Schlecht reden möchten. Doch der Großteil der Kollegen ist super!
Wie beschrieben versuchen einige Kollegen auch hier das Image der Firma schlecht zu machen. Nach all den Jahren reicht mir das. Wahrscheinlich haben diese Personen mit sich selbst ein Problem
Die derzeitigen Arbeitsbedingungen sind aufgrund der alten Gebäude nicht immer so toll. Da wir aber einen kompletten Neubau bekommen werden sich diese Punkte verbessern.
Es wäre schön häufiger oder zeitnaher Infos zu erhalten
Ich kenne keinen Fall wo es bei uns gegenüber Frauen negative Stimmungen oder dumme Sprüche gab.
Mehr Abwechslung als bei ttp geht kaum.
......
Das bei Einsparungen immer das Personal aus der Produktion als erstes ausgenommen wird.
Vorschläge werden nicht wahr genommen.
In der Produktion ist man meist auf sich allein gestellt.
Schlechtes Image in der Produktion
Es gibt keine Pausen. 8h Arbeiten und das Brot wird in der Hand gegessen an der Anlage.
Keine Weiterbildung möglich
Es wird immer mehr gekürzt und weggenommen. Es gibt nur noch Zulagen für die Nachtschicht sonst nichts mehr.
Da nichts optimiert wird, ist die Produktion oft sehr verschwenderisch und überall liegt Material rum.
In der Produktion hilft man sich gegenseitig.
Es ist immer sehr laut und man hat keine Pausen um sich mal von dem Lärm zu entfernen.
MAN HAT KEINE GEREGELTEN PAUSEN!!!!
Keine Kommunikation. Dadurch passieren oft Probleme
Die Produktion wird immer schneller und immer mehr und man muss immer dagegen an. Es wird sehr selten optimiert
Das er weiß wie Mann Leute unterdrückt und den das Geld wegnehmen kann
Mal über gewisse vorgesetzte nachdenken. Und was ist Mal mit mehr Gehalt. Aber die Halten alles zurück also in Schicht zu arbeiten lohnt sich nicht.
Nasenfaktor
Interessiert kein
Karriere und Weiterbildungen ist nur den Arsc..... Krichern vorbehalten und die an der Maschine habe zu arbeiten
Immer mehr arbeiten und in der Produktion werden die Kollegen bis auf das letzte ausgedrückt
Die in der Produktion halten zusammen und geben immer alles.
Was Mann mit dem müll schaffen kann
Schnell loswerden und keine neue Leute einstellen
Es gibt vernünftige. Um genau zu sein 2 o.g b.l
Aber da ist der stellvertretende Produktion Mann der einfach nicht dahin Gehör. Und dann die ihn in den Arsc..... Krichen
Wer sich nicht zu helfen weiß und nicht kreativ ist geht da unter
Nur um dich runter zu machen
Immer mit Müll arbeiten ist keine schöne Aufgabe
So verdient kununu Geld.