2.601 Bewertungen von Bewerbern
2.601 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
keine
Für das Videointerview sicherstellen, dass alle Teilnehmer unterbrechungslose Ton und Video Verbindungen haben.
Ein bisschen fairer in der Gesprächsgestaltung und nicht sagen wie toll das doch passen würde und es definitiv ein weiteres Gespräch gibt und dann auf Nachfrage wann denn das Gespräch stattfinden soll absagen.
es war alles gut!
Keine
Keine
Das kann ich bisher nicht beurteilen.
Dem Bewerber Feedback geben bzgl. der angebotenen Vakanz.
Schade, dass man den Bewerber ghosted. :(
Bitte nichts
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