130 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
93 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 36 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeberbewertung
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Hagedorn Lengermann und Partner mbB, Steuerberater in Königs Wusterhausen gearbeitet.
Da passt wirklich fast alles. Meckern oder sich beschweren wäre jammern auf ganz hohem Niveau!
4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hagedorn Gütersloh GmbH in Gütersloh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mit allen Kollegen die man kennenlernt versteht man sich in 95% der Fälle auf Anhieb. Das macht sich dann auch positiv auf der Baustelle bemerkbar.
Work-Life-Balance
Meine Vier Tage Woche gefällt mir .. Ist auf jeden Fall genug Freizeit.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich ziehen alle an einem Strang , geben Gas.
Vorgesetztenverhalten
Im Tiefbau gibt es für mich nur einen einzigen Ansprechpartner. G.D begegnet uns auf Augenhöhe, nimmt sich Zeit für die Anliegen von uns, hilft immer nach Lösungen für Probleme von jeglicher Art zu suchen. Er nimmt einen ernst und was er zusagt hält er auch ein! Und genau dieses respektvolle & zwischenmenschliche fehlt M.H und A.B komplett!
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen bei denen man auch Vorschläge usw einbringen kann
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Geschäftsführung bei Hagedorn Hannover GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Ausbau der Digitalisierung, top! Erscheinungsbild
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Interesse, Hauptsache es läuft! „Nichts läuft!“ Keine Kinderbetreuung! Halten sich nur an die Mitarbeiter, die eigentlich alle vergraulen! Betriebsblindheit! Extrem! Schade!
Verbesserungsvorschläge
Ihr habt so viel Potential, aber leider den Überblick verloren! Schade! Es müsste im Hause einiges geändert werden und mit dem Wichtigsten anfangen! Buchhaltung oder die Zusammenarbeit mit einem Steuerbüro, das im Büro vorhanden sein kann! Erst dann kann es laufen!
Work-Life-Balance
2 Wochen Urlaub sollte der Jahresurlaub ergeben. Der Rest nach und nach! Für Familien schlecht vereinbar!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz schlechte Erfahrung bei Baggerarbeiten. Greenfield ist wichtig, aber darunter darf man nicht schauen.
Karriere/Weiterbildung
Mir fehlte mehr Buchhaltung
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich kein Stern! Bin von Hagedorn enttäuscht!
Arbeitsbedingungen
Tolle Digitalisierung. Mittlerweile auch schon zu viel!
Gehalt/Sozialleistungen
Zusatzkrankenversicherung!
Gleichberechtigung
Eigentlich bei null, keiner hat sich um uns intensiv gekümmert. Man wurde ins kalte Wasser gestoßen. „Seh zu wie du fertig wirst!“
Von Anfang bis Ende ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen.
4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hagedorn Unternehmensgruppe in Gütersloh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei Hagedorn duzen sich alle untereinander, was einem ein lockeres und angenehmes Gefühl gibt - man fühlt sich so von Anfang an als "Hagedorner". Die Professionalität bleibt dabei trotzdem bestehen.
Work-Life-Balance
Mit 41 Stunden hat man generell ein hohes Pensum, welches aber durch unkomplizierte Absprachen bei privaten Terminen oder ähnliches von der Führung toll aufgefangen wird! Urlaube können kurzfristig besprochen werden, und das Team macht die Vertretung. Sollten Notfälle eintreten, wird immer versucht eine Lösung zu finden, und die Führung bespricht dies im Team, sodass man sich keine Sorgen machen muss. Wenn man mal wegen eines intensiven Projekts länger arbeiten muss, können die Stunden abgebaut werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Die private Zusatzversicherung ist klasse. Ich habe diese selbst in Anspruch nehmen müssen, und im Krankenhaus waren die Ärzte begeistert darüber. O-Ton: "Wir haben noch nie erlebt, dass ein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern eine private Zusatzversicherung bezahlt bzw. anbietet". Die Abwicklung war ebenfalls kein Problem und es kam kein großer "Papierkram" auf einen zu.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich, wo Hilfe gebraucht wird. Gerade in stressigen oder trubeligen Situationen hält das Team zusammen, und man hat ein gemeinsames Ziel vor Augen. Selbstverständlich versteht man sich nicht mit jedem Kollegen gleich gut, aber bei manchen entstehen sogar richtige Freundschaften. So kann man sich super auf den anderen im Arbeitsalltag verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung gibt dem Team ausreichend Freiraum, sich untereinander abzusprechen und Prozesse eigenständig zu verwalten, was mich sehr motiviert hat. Es gibt halbjährige Feedbackgespräche, in denen man sich zu seinem Aufgabenbereich und zu seiner Leistung austauscht. Ich konnte mit der Führung immer über alles sprechen, und Wünsche bezüglich des Aufgabenbereichs wurden ebenfalls berücksichtigt, was mir ein super wertschätzendes Gefühl gegeben hat. Neben diesen Feedbackgesprächen hat die Führung immer ein offenes Ohr für einen.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz ist sehr modern eingerichtet, wodurch ich mich wohl gefühlt habe. Die Benefits, vor allem das Gesundheitsmanagement, sind super!
Kommunikation
Die Kommunikation im Team funktioniert meistens super. Es wird sich in regelmäßigen Meetings über die wichtigsten Projekte ausgetauscht, sodass jeder informiert ist. Mit der Führung wird sich auch regelmäßig über kurze Wege ausgetauscht. Die Absprachen zwischen den Abteilungen funktionieren auch gut, haben aber Verbesserungspotenzial.
Interessante Aufgaben
Bei Hagedorn wird es nie langweilig und es gibt immer etwas zutun.
Hagedorn wird ausschließlich durch Männer geführt - obwohl es sich in der Presse für Frauen stark macht
2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hagedorn Gütersloh GmbH in Gütersloh gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Derbe Witze und ein zur Schau gestellter männlicher Führungsstil vergraulen wirklich gute Frauen mit Fach- und Führungskompetenz. Wer als Frau halbwegs dort zurecht kommen will, muss sich diesem zum Teil schlechten Stil anpassen. Da sollte sich das Unternehmen die Kultur noch mal anschauen.
Arbeitsatmosphäre
Auf Sachbearbeiterebene okay.
Vorgesetztenverhalten
Unter den einzelnen Abteilungen knirscht es ganz schön!
Gleichberechtigung
Die Realität lässt sich gut auf der Webseite ablesen - bei der Vorstellung des Managements. Bis auf die Inhaberin, wird das Unternehmen ausschließlich von alten und jungen „weißen Männern“ geführt. Offensichtlich handelt es sich bei der Kampagne „Frau am Bau“ mehr um eine weitere medienwirksame Kampagne.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hagedorn Hotel Astoria Resort essen in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wir so nette Kollegen haben und es leicht ist wenn irgendetwas ist Schichten zu tauschen oder frei zu bekommen
Basierend auf 149 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hagedorn Unternehmensgruppe durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 79% der Bewertenden würden Hagedorn Unternehmensgruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 149 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 149 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hagedorn Unternehmensgruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.