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Jetzt Profil vervollständigen980 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
378 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 477 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die anderen Mitarbeiter sind nett und herzlich und helfen Ihnen, den Job zu lernen und effizienter zu arbeiten.
Die Arbeitszeit ist früh morgens vor Sonnenaufgang, so dass man den ganzen Tag frei hat. Man muss aber immer früh schlafen gehen
Die Kollegen helfen sich gegenseitig immer
Auch ältere Menschen können hier arbeiten und bekommen nicht anstrengende Aufgaben
Konflikte kommen selten vor und wenn doch, lösen Vorgesetzte sie bestmöglich.
Die Vorgesetzten führen immer Teambesprechungen mit den Arbeitern durch und loben ihre Bemühungen
Frauen machen hier etwa 40 % der Belegschaft aus
Gute Bezahlung ,sicherer Arbeitsplatz
Wenig Homeoffice möglichkeiten
Lebensarbeitszeitkonto wäre super
Die Multikulturelle Atmosphäre und das man auf alles treffen kann. Vom Studenten der dasselbe studiert wie ich bis zum Logistiker mit 20 Jahren Logistiker Erfahrung.
Den schon großen Lohnunterschiede zwischen direkt angestellt und indirekt durch Zeitarbeiterfirma. Es ist im Endeffekt die selbe Arbeit die man erledigt.
Vielleicht sollte man alle Bereiche einmal Modernisierern. Es sind leider nicht alle gleichermaßen modern und die alte Halle war sogar teilweise problemhaft, z.B. waren manche Rollen defekt.
Ist halt Logistisch, mit wenig Abwechslung aber es ist immer irgendwo etwas los
Habe das neben meinem damaligen Studium gemacht und musste daher bedingt in die Nachtschicht wechseln
Dadurch das ich für UPS über eine Zeitarbeiter Firma beschäftigt war habe ich mit dem Nachtzuschlag zwar immer noch gut verdient (ca. 13-14€ pro Stunde), aber nicht dasselbe wie als direktangestellter (über 17€). Deshalb vergebe ich hier nur 2 Sterne.
Gute Teamleiter
Nichts,nicht zu erreichen .Stellt goldene Regeln aber selber hält sich an :KEINE.
Alles,nicht zu erreichen, zahlt die Gehalt nicht und meldet Arbeiter nicht bei : Krankenkasse, Sozialversicherung, Steuer und so weiter...Vertrag sagt eines und Arbeitgeber macht etwas anderes genauso wie bei : DHL Airways Köln Bonn Flughafen. Die UPS Köln Bonn Flughafen empfehle ich keinen ,da wird mam nur bitter enttäuscht ...
Erreichbar sein,Gehaltsabrechnung, Lohnfortzahlung machen
Top
Urlaub gemenigt
Pausezeut
Gehalt
Verbesserung in die Belastung
Es war schwerere körperlich Arbeit
Weltweit bekannte Firma
Teilzeitjob
Keine
Gut
Super
Schwer körperlich Arbeit
Gut
Körperliche Belastung
Faire Entlohnung
Kommunikation
Nasenfaktor
Kurzfristiges Vorgehen
Offenheit gegenüber Mitarbeitern und sich nicht hinter Vorwänden verstecken.
Es gibt solch starken Policies - warum hält man sich nicht einfach weiterhin daran?
Gehalt kam pünktlich und Parkplätze... mehr auch nicht.
Das starre denken und sich wie ein kleines Kind zu geben wenn man geht und trotzig alles schlecht reden was man geleistet hat.
Qualifiziertere Vorgesetzte einsetzen vom Kopf herab. Durch die Reihe sein psychsoziales Verhalten reflektieren.
Immer nur Druck von Oben immer mehr zu leisten
Geht immer weiter in den Keller....
Abends so gestresst von dem permanenten Druck, dass man nur noch ausgebrannt daheim sitzt.
Interne Pseudoschulungen von Leuten die sich das selber erst irgendwo her zusammengeschrieben haben. IHK etc. wird nicht gefördert
Knapp pber Tarif ist auch über Tarif, andere zahlen mittlerweile mehr (wenn auch rar gesäht)
PCs laufen durch, keine Mülltrennung, Heizung immer zu warm
Leidensgenossen, keiner mit dem man die Freizeit verbringen möchte
Können wird ausgenutzt, wenn man geht waren die aber plötzlich Nichtskönner.
Auspressen und dann rausekeln....
Dauernd Druck ein utopisches Leistungsziel zu erreichen.
Einseitig
Habe ich nichts von gemerkt
Stumpf ist hier Trumpf
... die immer pünktliche Gehaltszahlung
Durch die Rücknahme des Homeoffice für mich nicht mehr vorhanden
mit den alten/älteren Kollegen ja - mit den jüngeren Kollegen nein ....
scheint seitens der Firmenleitung nicht mehr gewünscht zu sein
So verdient kununu Geld.