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Unternehmenskultur

Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Angst, Stress, mangelnder Unterstützung, Mobbing und Leistungsdruck.

Mitarbeiter wurden beim 'PCM' begrüßt mit 'Seid froh,dass ihr hier arbeiten dürft. Ihr seid alle ein Fall für Hartz-IV.'

Nicht vorhanden. Mitarbeiter versuchten durch Unterschriftenaktionen missliebige Kollegen abzusägen, was einen klaren Fall der Störung des Betriebsfriedens darstellt. Es kam auch vereinzelt zu körperlichen Übergriffen. Rassistische, sexistische und homophobe Äußerungen waren keine Seltenheit. Einige Kollegen erschienen mit Stichwaffen zur Arbeit und haben diese auch offen präsentiert.

Mehrarbeit wird erwartet. Einzelne Mitarbeiter stempeln pünktlich aus und arbeiten dann weiter, da die Arbeit in der vorgegebenen Zeit nicht zu schaffen ist. Viele Mitarbeiter erscheinen trotz Krankmeldung zur Arbeit aufgrund von Angst vor Repressalien. Gefürchtet ist das Krankenrückkehrgespräch. 'Was war es diesmal schon wieder?'

Vorgesetzte haben keinerlei soziale Kompetenz. Kommunikation, Motivation, Empathie, Wertschätzung, rhetorische Fähigkeiten, Selbstreflexion .. sind Fremdwörter. Keiner der Vorgesetzten hielt sich an das UPS policy book. Kein UPS Manager wird jemals von seriösen Recruitern in Betracht gezogen. Lenkzeitenregelungen, Pausenregelungen.. wurden missachtet. Willkür war an der Tagesordnung. Der Subunternehmer wird ausgebeutet, teilweise fuhren Zusteller beim Subunternehmer ohne gültige Fahrerlaubnis. Mitarbeiter haben mir berichtet, dass von ihnen verlangt wurde, Arbeitsunfälle beim Arzt als Privatunfall anzugeben. Sexistische und misogyne Äußerungen habe ich auch vernommen.

Stupide, monotone Arbeit.