14 Bewertungen von Bewerbern
14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Bewerbung wurde zunächst mit einen Schreiben von einer Abteilung abgesagt. Nach ca. 4 Monaten erhielt ich einen Anruf von einen direkten Vorgesetzten der mich zum Gespräch eingeladen hat. 3 Personen waren anwesend und haben sich sehr viel Zeit genommen. Nach ca. 2 Wochen erhielt ich wieder eine Absage via E-mail von einer Person die ich nicht einmal kenne. Uzin Utz macht Werbung mit "Wertschätzung" in meinen Augen aber nicht für Bewerber! Ich habe bei einer der Person um ein Feedback gebeten, bis heute keine Rückmeldung. Ist es so schwer sich 1 Minute Zeit zu nehmen und den Bewerber anzurufen? Beim ersten Bewerbungsverlauf würde ich es noch verstehen, aber erst Absagen, dann wieder einladen und wieser Absage....schade...macht euch mal über die Werte gegenüber Bewerber Gedanken.
Ein komplettes Durcheinander! Offensichtlich wusste bei den weiterführenden Gesprächen keiner, mit wem und was in den Vorgesprächen besprochen wurde. Man war sich bis zum Schluss hin nicht einig, ob die angedachte Position überhaupt besetzt werden soll.
Telefongespräch mit HR Abteilung sehr lange aber auch sehr angenehmen. Danach 2 persönliche Gespräche mit HR, Abteilungsleiter, Chef vom Abteilungsleiter. Kurze Werksführung, detaillierte Informationen zur Firma und zur Tätigkeit, super Atmosphäre. Ich habe mich sehr wohl gefüllt und mich über die Zusage sehr gefreut. Leider habe ich den Vertrag nicht rechtzeitig wie besprochen bekommen (hatte andere Stellen Abgesagt) und mich dann am Ende doch anders Entschieden.