Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Van Ham Kunstauktionen die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
VAN HAM Kunstauktionen gehört zu den erfolgreichsten Kunstauktionshäusern in Deutschland. VAN HAM beschäftigt rund 80 Mitarbeiter*innen. Die jungen und dynamischen Teams zeichnen sich vor allem durch ihr Engagement und ihre Kontinuität aus. Bei VAN HAM vereint sich ein traditionelles Business mit e ...
Durch das enorme Wachstum der letzten Jahre bedarf es in vielen Bereichen an neuen Strategien. Insbesondere das Thema Personal soll in Zukunft weiter ausgebaut und strukturiert werden. So konnte VAN HAM bereits einige neue Kolleg*innen gewinnen. Wir möchten – ebenfalls bedingt durch unseren Erfolg ...
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist grundsätzlich offen und transparent. Als Volontärin kommt es jedoch gelegentlich vor, dass man nicht alle Informationen direkt erhält, wie etwa Änderungen bei den Werken die in eine Auktion kommen sollen, was hin und wieder die Arbeit erschweren kann.
Der Kollegenzusammenhalt unter den Kollegen, insbesondere in der Abteilung Moderne, ist großartig und der Grund dafür, dass man auch in den stressigen Phasen zurecht kommt.
Grundsätzlich hat man (vor allem im Volontariat) eine gute Work-Life-Balance. Während der Auktionsphase werden aber Überstunden erwartet, die sich teilweise nur schwer abbauen lassen.
Speziell mein Abteilungsleiter hat immer Interesse am Wohlbefinden des gesamten Teams gezeigt. Der Zusammenhalt in der Abteilung ist ihm extrem wichtig. In einer Konfliktsituation mit den (externen) Fotografen hat er ein klärendes Gespräch gesucht und sich hinter mich gestellt. Das Volontariat ist sehr fordernd und bietet spannende, aber auch herausfordernde Aufgaben. Der Workload ist teilweise ziemlich hoch, was besonders in intensiven Phasen, wie vor einer Auktion, zu viel Stress führen kann. Mein einziger Kritikpunkt wäre, dass mein Vorgesetzter diese Belastung manchmal etwas heruntergespielt hat (weil es früher wohl noch mehr war).
Als Volontärin hat man bei VAN HAM klare, feste Aufgaben, die einen Großteil der Arbeitszeit in Anspruch nehmen. Dadurch bleibt oft wenig Raum für andere (spannendere) Tätigkeiten (z. B. Werke taxieren oder tiefere Einblicke ins Catalogueing gewinnen). Die Aufgaben sind jedoch interessant und bieten verschiedene Einblicke in die Auktionswelt. Insbesondere der direkte Umgang mit so vielen verschiedenen (musealen) Kunstwerken ist eine spannende und lehrreiche Erfahrung. Man lernt dabei viel über den Kunstmarkt und den Umgang mit KundInnen.
Die Arbeitsatmosphäre bei VAN HAM ist durch ein äußerst freundliches und respektvolles Miteinander geprägt. Das Kollegium arbeitet eng zusammen, unterstützt sich gegenseitig und sorgt für eine angenehme, kollegiale Stimmung. Diese vertrauensvolle und offene Kultur schafft ein motivierendes Umfeld, für das man gerne zur Arbeit kommt.