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Vorstellungsgespräche

47 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

47 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm und wertschätzend.Die PDL ist sehr freundlich , toller Arbeitgeber

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Vitos Rheingau gemeinnützige GmbH in Eltville am Rhein als Pflegefachfrau beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Kommunikation
HR-Kommunikation

Liebe/-r Kolleg/-in,

vielen Dank für Ihre Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess zufrieden waren und diesen als wertschätzend beschreiben. Schön, dass Sie Vitos als tollen Arbeitgeber bezeichnen und die Pflegedienstleitung loben.

Wir heißen Sie herzlich willkommen bei Vitos und wünschen Ihnen einen tollen Start und für die Zukunft alles Gute!

Bin sehr zufrieden und freue mich auf meinen neuen Jobstart

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Vitos Rheingau gemeinnützige GmbH in Eltville am Rhein als Sozialpädagogin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Kommunikation
HR-Kommunikation

Liebe/-r neue/-r Kolleg/-in,

es freut uns sehr, dass Sie mit Ihrem Bewerbungsprozess bei Vitos Rheingau zufrieden waren und dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.

Schön, dass Sie sich schon auf den Start bei Vitos freuen - wir freuen uns ebenfalls auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Wir heißen Sie herzlich willkommen bei Vitos und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!

Respektloser Interviewprozess unter dieser Person will ich nicht arbeiten!

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 bei Vitos Gießen - Marburg gGmbH als IT Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Kommunikation
HR-Kommunikation

Liebe/-r Bewerber/-in,

wir bedauern sehr, dass Sie mit Ihrem Vorstellungsgespräch bei Vitos nicht zufrieden sind.

Die von Ihnen genannte Kritik entspricht in keiner Weise unseren Unternehmenswerten: Ein respektvoller und freundlicher Umgang miteinander hat für Vitos eine hohe Priorität. Aus diesem Grund möchten wir Ihrem Hinweis gerne nachgehen und detailliertere Informationen zu den Beweggründen Ihrer Bewertung erfahren.

Wir möchten Ihnen ein persönliches Gespräch anbieten – senden Sie hierfür gerne eine E-Mail an Ann-Katrin Scherb, sie wird anschließend Kontakt zu Ihnen aufnehmen: Ann-Katrin.Scherb@vitos.de

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!

TOP Bewerbungsprozess - transparent, schnell und unkompliziert!!! Sehr engagierte Personalabteilung bei Vitos Service.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Vitos Service GmbH in Gießen als Mitarbeiter HR-Kommuniaktion beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Kommunikation
HR-Kommunikation

Liebe/-r Kolleg/-in,

wir freuen uns sehr zu hören, dass Sie mit Ihrem Bewerbungsprozess bei Vitos Service zufrieden waren und dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.
Schön, dass Sie so viele Punkte sehr positiv bewerten und den Prozess als „transparent, schnell und unkompliziert“ beschreiben!

Wir heißen Sie herzlich willkommen bei Vitos und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!

Schnelle & ehrliche Rückmeldung, reflektierender Bewerbungsprozess, transparenter Bewerbungsverlauf

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Vitos Herborn gemeinnützige GmbH in Herborn als Teamleitung SSC-HR beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

herzlichen Dank über Ihre positive Bewertung.

Wir freuen uns, dass Sie den Bewerbungsprozess bei Vitos Herborn als äußerst schnell und wertschätzend erlebt haben.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

Leider auch nach Monaten keinerlei Rückmeldung oder prozessbegleitende Kommunikation auf qualifizierte Bewerbung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Vitos in Riedstadt als Referent Unternehmenskommunikation, Personalmarketing und Social Media beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

es tut uns leid, dass Ihr Bewerbungsprozess nicht zufriedenstellend war. Ihre Kritik können wir nachvollziehen.

Momentan stellt uns die Corona-Pandemie vor neue Herausforderungen, die es zu meistern gilt. Unabhängig davon möchten wir unsere Prozesse ständig verbessern und optimieren. Eine Maßnahme ist die Schaffung der Stelle, auf welche Sie sich beworben hatten.

Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und wünschen Ihnen alles Gute für Ihren beruflichen Werdegang!

Unstrukturiertes Interview und -nach freundlichem Nachhaken jenseits der Deadline- standard Absage-Mail durch Sekretärin

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Vitos Herborn gemeinnützige GmbH in Herborn als Stellvertretender Personalleiter beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

es ist uns ein wichtiges Anliegen, dass wir nicht nur eine angenehme Atmosphäre in unseren Bewerbungsgesprächen erzeugen, sondern dass alle Bewerber/innen eine zügige und wertschätzende Antwort erhalten. Gerade auch, wenn sie bei einem Bewerbungsverfahren nicht zum Zuge gekommen sind. Wir bedauern, dass es uns nicht gelungen ist, Sie zufriedenzustellen.

Wir möchten uns in allen Bereichen verbessern. Daher ist es uns wichtig, mit Ihnen über Ihre Eindrücke zu sprechen und daraus zu lernen. Sie können gerne auf unsere Personalabteilung zukommen.

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