11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannendes Unternehmen mit ambitionierten Zielen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre im allgemeinen sehr positiv.
Image
Eine der führenden DiGA Unternehmen
Work-Life-Balance
Ist definitiv gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe bisher nur gute Erfahrung gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben wir eigentlich nicht, wäre aber gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte als auch andere Management Mitglieder agieren absolut auf Augenhöhe und nicht von oben herab.
Arbeitsbedingungen
Alles da was man braucht.
Kommunikation
Grundsätzlich ist die Kommunikation im Unternehmen transparent gestaltet. Wenn Themen spruchreif sind, werden sie mitgeteilt. Die Projektkommunikation könnte optimiert werden.
Interessante Aufgaben
Kommt selbstverständlich auf die Abteilung an und das eigene Empfinden, aber man bekommt eigentlich Raum, um sich weiterzuentwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Sales Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Teamfit und Values sind in der Firma wichtig
-Alle Mitarbeiter sind sehr gebildet und haben viel intrinsische Motivation
-Niedrige Hierarchien
-sehr bescheiden, Patientenwohl und Schmerzlinderung als Ziel
-der moderne Teil des deutschen Gesundheitssystems
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-wirklich "schlecht" nichts
-ohne eigenverantwortliches Arbeiten und ohne proaktives Handeln wird es schwer sich gut zu in der Arbeit zu integrieren
Verbesserungsvorschläge
-Weiterbildungsmöglichkeiten für Teams und Teamleads einführen da es sich auch auf den Erfolg der Firma auswirken kann.
-Ergonomische Arbeitsmittel im Homeoffice stellen.
-HR noch mehr als Ansprechpartner vorstellen.
Arbeitsatmosphäre
Modern, offen, selbstkritisch
Image
Nach meinem Gefühl sind die Mitarbeiter von Vivira überwiegend glücklich und zufrieden ein Teil vom Team zu sein. Das Image ist gut und wird auch in den meisten Fällen bestätigt.
Work-Life-Balance
Sehr verständnisvoll, mit klaren Absprachen kommt man immer gemeinsam auf eine Lösung für alle
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es noch Verbesserungspotential. Als Teil eines Start Ups lernt man durchgängig neue Sachen und man erlernt persönliche Skills jedoch wird von Vivira noch wenig für Weiterbildungen aller Mitarbeiter gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, Gehaltsentwicklungen scheinen innerhalb der Firma sehr unterschiedlich zu sein. Im Sales Bereich wird hohe Leistung wertgeschätzt und entlohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich empfinde Vivira als nachhaltig und sozial denkende Firma.
Kollegenzusammenhalt
Es wird wert gelegt auf den Austausch untereinander, es wird auf Augenhöhe kommuniziert, Kollegen unterstützen sich gegenseitig bei neuen/komplexen Aufgaben um gemeinsam erfolgreich zu sein, Konkurrenzverhalten untereinander ist bei Vivira nach meinem Gefühl nicht erwünscht
Vorgesetztenverhalten
Im Sales Team wird auf Augenhöhe kommuniziert, Vorgesetzte sind transparent und ehrlich, man muss sich aber bei Fragen oder Unklarheiten selber melden und nachfragen, nur 3 Sterne da ich nicht alle Vorgesetzten direkt erlebt habe und ich nicht nur positive Berichte von anderen Teams gehört habe.
Arbeitsbedingungen
Der Office Space ist toll. Ergonomische Arbeitsmittel werden auf Anfrage gestellt sind jedoch nicht selbstverständlich für alle ohne Begrenzung verfügbar sonder nur auf begründete Anfrage
Kommunikation
Kommunikation innerhalb der Teams läuft gut, zwischen den Teams ist es noch ausbaufähig, HR sollte noch weiter in den Fokus gerückt werden um allen das Gefühl zu geben jederzeit eine Ansprechpartner*in für alle möglichen interpersonellen Konflikte zu haben
Gleichberechtigung
Als Mann empfinde ich Vivira als gleichberechtigtes Unternehmen und werde mich immer im Team dafür einsetzen jedoch sollte man hier auch auf andere Bewertungen von Frauen achten da ich dies nicht vollständig beurteilen kann
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Vertrieb sind nach der Einarbeitung nicht mehr so interessant wie am Anfang jedoch wird jeder Vertriebsmitarbeiter auch in weitere Aufgaben mit eingebunden um eine Abwechslung im Arbeitsalltag zu haben.
Umgang mit älteren Kollegen
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Sinnstiftendes Start-Up, Kommunikation hat viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
HR-Team: Im Konfliktfall beide Seiten anhören, nicht blind auf die Aussagen der Führungskräfte vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter meinen Teamkollegen und in der Firma generell hat mir oft gut gefallen. Im Nachhinein habe ich das Gefühl, dass mir da leider häufig etwas „vorgespielt“ wurde.
Image
Mitarbeiter*innen identifizieren sich mit den Werten der Firma.
Work-Life-Balance
Je nach Team-Zugehörigkeit ist man sehr flexibel und eigenverantwortlich in seiner Zeiteinteilung. In meinem Team gab es leider viel Micro-Management und Rechtfertigung.
Karriere/Weiterbildung
Wenige Aufstiegsmöglichkeiten, kein Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen
Gehalt/Sozialleistungen
undurchsichtiges Provisionsmodell (man hat selbst keinen Einblick in die „korrekten“ Zahlen, eine Begründung dafür gibt es nicht), keine Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sinnstiftendes Start-Up mit innovativer Mission in der Gesundheitsbranche.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe den Zusammenhalt mit den Kolleg*innen, die wie ich auch neu dabei waren, sehr geschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
die gab es nicht
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich, häufig leider keine offene Kommunikation, widersprüchliche Aussagen, Absprachen werden nicht eingehalten. Micro-Management gehört leider zum Alltag. Hinter dem Rücken wird anders geredet als in Person.
Arbeitsbedingungen
Kann ich nicht wirklich bewerten, da ich aus dem Homeoffice gearbeitet habe.
Kommunikation
Offene Kommunikation wurde nicht wertgeschätzt.
In den Vorstellungsgesprächen (insgesamt 4) wurden viele Angaben über Gehalt und super flexible, eigenständige Arbeitsbedingungen gemacht, die nicht der Wahrheit entsprachen.
Als ich dies ansprach, wurde mir innerhalb von 2 Wochen die Kündigung ausgesprochen - ohne klärendes Gespräch, ohne Vorwarnung, ohne offizielle Begründung.
Lasst Euch hier schriftlich geben, was Euch versprochen wird.
Zu allem Überfluss wurde mir noch ein sehr schlechtes Arbeitszeugnis ausgestellt, das ich in meinen Unterlagen nicht gebrauchen kann. Und das, obwohl ich mich sehr für den Job eingesetzt habe und zuletzt nur super Feedback bekam.
Gleichberechtigung
Ich hatte das Gefühl, dass Frauen besonders gefördert werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren sehr vielfältig, man kann sich bei Interesse in Vielem ausprobieren und weiterentwickeln.
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Startup mit Zukunftsperspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- bis zu 4 Wochen aus dem Ausland arbeiten
- teamevents
Karriere/Weiterbildung
Ich kann hierzu noch nicht viel sagen, jedoch sind Weiterbildungsangebote sehr willkommend
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde im Hinblick auf das Gehalt gibt es noch Luft nach oben - jedoch handelt es sich hier um ein Startup
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich jetzt zu nichts sagen (deswegen neutral gehalten:))
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen schätze ich sehr
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenig Raum für Mitbestimmung und Selbstentfaltung, viel Perfektionismus, Micromanagement
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Für ein Start-up sehr starre Strukturen und Hierarchien. Ohne Zustimmung darf man wenig entscheiden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sinnstiftend, herzlich, großartig!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wertschätzende, herzliche Firmenkultur, die Freiheit für Experimente und die Offenheit man selbst sein zu können.
Verbesserungsvorschläge
Eine Kirsche auf der vorhandenen Sahnehaube könnte eine häufigere Reflexion dessen sein, was wir nicht erreichen konnten oder wo wir uns in der Planung übernommen haben.
Arbeitsatmosphäre
Erlebe ich als sehr wertschätzend und fürsorglich, auch persönlich wer mag, wobei niemand muss, mit viel Fokus auf Zusammenarbeit und Miteinander.
Image
Starke Marke, zufriedene Mitarbeiter, es steckt auch drin, was drauf steht
Work-Life-Balance
Vivira ist ein Gesundheitsunternehmen und achtet sehr darauf, dass sich niemand überarbeitet. Sehr familienfreundlich. Arbeitszeiten, Teilzeit/Vollzeit, bis zu 100% Home Office, 30 Tage Urlaub - alles sehr flexibel im Rahmen der Rollen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche und häufige Möglichkeiten aufzusteigen, sich auszuprobieren und abseits der Hauptrolle beizutragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliche Einstiegsgehälter, keine Zusatzleistungen, Boni etc
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aktive Teilnahme an der Verbesserung der Gesundheitsversorgung in Deutschland und Gesetzgebung, im Moment keine Bestrebungen Richtung Umweltschutz.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit fällt leicht auch abteilungsübergreifend, Tabus gibt es nicht, alles kann besprochen werden und jede Idee wird Ernst genommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige Kollegen, die schon viele Jahre dabei sind, es gibt regelmäßig die Möglichkeit mehr Verantwortung zu übernommen - jeder der möchte wird dabei gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Fantastisch und vorbildlich - ich bin sehr beeindruckt wie häufig und offen der Austausch stattfindet. Es wird großen Wert auf einvernehmliche Lösungen gelegt.
Arbeitsbedingungen
Büroräume in modernem Coworking Space, leistungsstarke Macbooks für alle Mitarbeiter.
Kommunikation
Exzellente Feedbackkultur, große Transparenz bei Plänen, Erfolge von Abteilungen und Einzelnen werden großzügig wertgeschätzt und gefeiert.
Gleichberechtigung
Vielfalt wird sehr wertgeschätzt und nicht nur beim Geschlecht aktiv begrüßt
Interessante Aufgaben
Es gibt viel Gestaltungsfreiraum, Mitbestimmung und faire Aufteilungsmöglichkeiten. Klasse finde ich Abteilungsübergreifende Projekte, wo ich abseits meiner üblichen Rolle zum Erfolg des Unternehmens beitragen kann.
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Motiviertes Startup mit innovativem Produkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr respektvoller Umgang untereinander und zwischen Führungsebene und Mitarbeitern.
Image
An gesetzte Werte wird regelmäßig erinnert und diese werden auf allen Ebenen gelebt.
Work-Life-Balance
Möglichkeit zum Homeoffice verleitet zu Überstunden, werden aber nicht gefordert
Kollegenzusammenhalt
Qualifizierte und zuvorkommende Kollegen
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne technische Ausstattung und Tools
Kommunikation
Absprachen sind nicht immer einfach, da großer Teil des Teams überwiegend aus dem Homeoffice arbeitet. Tägliche Online Meetings innerhalb der Teams.
Gleichberechtigung
Internationales, vielfältiges Team
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Unstrukturiert und Ziellos
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannendes Produkt mit viel Potential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern
Kompetenzen Human Resources
Unstrukturiertes Handeln
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige sehr kurzfristige Anpassungen der Zielvorgaben machen es kaum möglich, diese zu erreichen. Kommunikation von Mißständen ist nicht erwünscht
Karriere/Weiterbildung
Karriere oder Weiterbildung findet in seltenen Fällen statt, wird intern jedoch auch kaum bis gar nicht gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Es kann auch zu nachträglichen Vertragsänderungen bzgl Gehalt kommen
Kollegenzusammenhalt
Je nach persönlicher Zielstellung unterschiedlich. Besser genau prüfen, mit wem man was bespricht
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte üben Druck auf Mitarbeiter auf um sie dann fallen zu lassen. Auslaufende Verträge werden vergessen zu verlängern. Insgesamt katastrophaler Umgang mit persönlichen Existenzen
Kommunikation
Es wird viel geredet aber häufig nicht viel Information transportiert
Gleichberechtigung
Ausgewogenes Verhältnis
Interessante Aufgaben
Spannendes Produkt mit vielseitigen Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Es ist einfach ein tolles Unternehmen zum Arbeiten, besonders das Team, die herausfordernden Projekte und die Freiheit,
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsumfeld nicht zu empfehlen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vivira Health Lab durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 64% der Bewertenden würden Vivira Health Lab als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vivira Health Lab als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.