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2025

558 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

558 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wenige Stunden nach der Bewerbung kam eine kommentarlose Ablehnung

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Volkswohl Bund Versicherungen in Dortmund als Aktuar beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Zeit für die Sichtung von Bewerbungen nehmen
- Feedback geben
- Ggf. Alternative Positionen vorschlagen / anbieten
- Gut qualifizierte Fachkräfte nicht ohne Gespräche ablehnen

Bewerbungsfragen

Es gab keine Fragen, da ich nicht mal eingeladen wurde.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maren Glaser, Mitarbeiterin der Personalentwicklung
Maren GlaserMitarbeiterin der Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback zu hinterlassen.

Wir geben uns große Mühe, die Bewerbungsunterlagen unserer Bewerberinnen und Bewerber möglichst schnell und dennoch sorgfältig zu sichten. Es tut uns aufrichtig leid, wenn der Eindruck entstanden ist, dass wir nicht wertschätzend mit Ihrer Bewerbung umgegangen sind.

Wir würden uns sehr darüber freuen, wenn Sie sich zu einem späteren Zeitpunkt oder für eine andere Stelle erneut bei uns bewerben würden.

Herzliche Grüße,
Maren Glaser vom Personal-Team

Wohlfühlatmosphäre im gesamten Bewerbungsprozess. Wertschätzung und Verbindlichkeit inklusive. Vielen Dank!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Volkswohl Bund Versicherungen in Dortmund als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einführung von Quereinsteigerprogrammen wie z. B.: in der Tech-Branche bereits etabliert.

Bewerbungsfragen

  • Indirekt und gut getarnt in u. a. Fragen "integriert".
  • Umfangreiche Fragen zum persönlichen Werdegang.
  • Passend zur Stellenausschreibung wurden Fragen zum Erfahrungshintergrund gestellt, um zu prüfen, ob die Berufserfahrung mit den gewünschten Anforderungen seitens des Unternehmens übereinstimmt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maren Glaser, Mitarbeiterin der Personalentwicklung
Maren GlaserMitarbeiterin der Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das freundliche Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlgefühlt haben und eine Atmosphäre der Wertschätzung und Verbindlichkeit erlebt haben. Wir legen großen Wert darauf, möglichst viel über die Menschen zu erfahren, die sich bei uns bewerben. Daher stellen wir viele Fragen, möchten aber gleichzeitig eine angenehme Atmosphäre schaffen, in der Sie sich wohl fühlen können. Es freut mich besonders zu hören, dass wir bei Ihnen diesen Eindruck vermitteln konnten.

Auch Ihre Anregungen zu der Einführung eines Quereinsteigerprogramms sind äußerst hilfreich für die Weiterentwicklung unseres Angebots. Daher werden wir das Thema gerne intern besprechen.

Herzliche Grüße,
Maren Glaser vom Personal-Team

Der Bewerbungsprozess hält, was die Stellenausschreibung verspricht.

4,9
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Produktmanager (m/w/d) Lebensversicherung beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzende und respektvolle Kommunikation.
Strukturierter und professioneller Ablauf.
Wohlfühlatmosphäre im Gespräch - man wird als Mensch gesehen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maren Glaser, Mitarbeiterin der Personalentwicklung
Maren GlaserMitarbeiterin der Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr tolles und wertschätzendes Feedback.

Es liegt uns sehr am Herzen, dass unsere Prozesse von Anfang bis Ende transparent gestaltet sind. Wir möchten nicht mit leeren Versprechungen locken, sondern bereits im ersten Kontakt eine offene und ehrliche Kommunikation gewährleisten. Daher freut es mich besonders, dass Ihnen die Atmosphäre während des Gesprächs sowie die Kommunikation innerhalb unseres Bewerbungsprozesses gefallen haben.

Herzliche Grüße,
Maren Glaser vom Personal-Team

Toller Termin

4,9
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehme und sympathische Gesprächspartner, inhaltliche Tiefe völlig ausreichend, transparente Beschreibung der Ist- Situation, besonders im ersten Telefonat.
Tolles Erlebnis, Schulnote 1


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maren Glaser, Mitarbeiterin der Personalentwicklung
Maren GlaserMitarbeiterin der Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir möchten Ihnen herzlich für Ihr großartiges Feedback danken.

Unser oberstes Ziel ist es, unseren Bewerberinnen und Bewerber von Anfang an ein Gefühl der Wertschätzung zu vermitteln. Daher legen wir großen Wert auf eine angenehme Gesprächsatmosphäre, sowohl bei unserem ersten telefonischen Kontakt als auch während der Vorstellungsgespräche.

Es freut uns sehr, dass es uns gelungen ist, Ihnen dieses Gefühl zu vermitteln.

Herzliche Grüße,
Maren Glaser vom Personal-Team

Ich bin sehr zufrieden

4,8
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Mitarbeiter (m/w/d) Service & Produkte bAV beworben.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt hat mir das Interview gefallen. Ich hatte ein schönes Gefühl


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre tolle Bewertung.

Herzliche Grüße,
Katharina Offermann vom Personal-Team

Assessment Center Volkswohl Bund

4,8
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration zum 01.08.2024 beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich sehr wohlgefühlt die Mitarbeiter waren sehr freutlich und hatten ein großes Verständnis für Teilnehmer die sehr nervös waren was ich sehr positiv empfunden habe.
Für Getränke wurde auch ausreichen gesorgt und man konnte sich selbst bediehnen. Etwas negatives kann ich über das Erlebnis nicht berichten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir bedanken uns für Ihre gute Bewertung.

Herzliche Grüße,
Katharina Offermann

Man fühlt sich wertgeschätzt.

4,9
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Mitarbeiter IT-Hotline (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie uns eine so tolle Bewertung da gelassen haben.

Herzliche Grüße,
Katharina Offermann

Ruhig und langsam ist manchmal besser wie aufregend und schnell

5,0
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in München als Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m, w, d) zum Ausbildungsstart 2024 beworben.

Verbesserungsvorschläge

es hat sich angefühlt als wär es ein normales gespräch, wie mit jedem anderem auch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir danken Ihnen herzlich für die positive Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung. Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit freut uns sehr.

Herzliche Grüße,
Katharina Offermann vom Personal-Team

Bewertung Bewerbungsgespräch bei VOLKSWOHL BUND

4,7
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als (Wirtschafts-)Mathematiker / Statistiker (m/w/d) Rückversicherung Komposit beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Empfang war sehr freundlich
- Respekt und Schätzung meiner Person
- Die Übernahme der Fahrkosten fande ich ebenfalls sehr gut.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir möchten uns herzlich für Ihre freundlichen Worte und Ihr konstruktives Feedback. Das ist uns äußerst wichtig, da es uns dabei hilft, unsere Prozesse kontinuierlich zu optimieren und unseren Bewerberinnen und Bewerbern ein noch besseres Erlebnis zu bieten.

Auch freut es uns zu hören, dass Sie den Empfang als sehr freundlich empfunden haben und dass Ihnen während des Gesprächs Respekt und Wertschätzung entgegengebracht wurden. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Bewerberinnen und Bewerber von Anfang an willkommen und geschätzt fühlen.

Liebe Grüße,
Katharina Offermann vom Personal-Team

Tolles Vorstellungsgespräch als Fachinformatiker

5,0
Bewerber/inHat sich bei Volkswohl Bund Lebensversicherung a. G. in Dortmund als Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration zum 01.08.2024 beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch war einfach großartig! Die Mitarbeiter waren super nett und haben wirklich gute und relevante Fragen gestellt. Diese Fragen haben mir die Möglichkeit gegeben, meine Stärken zu präsentieren und meine Interesse zu zeigen.
Ich war zufrieden und fühle mich wirklich gut nach dem Gespräch. Vielen Dank für die Einladung zum Vorstellungsgespräch und für die Zeit und Mühe, die Sie investiert haben .


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Offermann, Personal-Service
Katharina OffermannPersonal-Service

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

herzlichen Dank für Ihr freundliches Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespräch. Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie das Gespräch als großartig empfunden haben und sich nach dessen Abschluss zufrieden und gut fühlen.

Unser Team legt großen Wert darauf, Bewerbungsgespräche so zu gestalten, dass Bewerberinnen und Bewerber die Möglichkeit haben, ihre Stärken und Interessen bestmöglich zu präsentieren. Es ist daher ermutigend zu hören, dass die von unseren Mitarbeitern gestellten Fragen relevant und förderlich für Ihre Präsentation waren.

Herzliche Grüße,
Katharina Offermann vom Personal-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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