Seit 6 Jahren mein (fast) perfekter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen. Die Kultur. Die Möglichkeiten. Best of Consulting! :)
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsbänder werden nicht offen kommuniziert. Ich denke man muss sich hier nicht verstecken, mehr Transparenz wäre daher wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Unternehmenskultur. Die drei Werte - energiegeladen, vorausschauend, persönlich - werden nicht nur zum Marketing verwendet, sondern wirklich gelebt.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikationsformate, in denen die aktuellen Themen, Herausforderungen und Maßnahmen transparent kommuniziert und Fragen dazu beantwortet werden.
Kollegenzusammenhalt
Herausragend & Q_PERIORs größte Stärke! Silodenken und politische Intrigen haben ich hier noch nicht erlebt. Stattdessen echten Zusammenhalt, Interesse am Gegenüber und immer Unterstützung, wenn man darum bittet.
Work-Life-Balance
Klar, kein 9 to 5 Job aber wenn man seine Erwartungen klar kommuniziert und für sich selbst Prioritäten definiert, trifft man auf Verständnis. Hier arbeiten keine Maschinen, sondern Menschen, die auch Berater:innen sind.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall absolut integer und vorbildlich. Ich habe eine tolle Beziehung sowohl zu meinem Lead, als auch zu meinem Coach.
Interessante Aufgaben
Neben den durchaus spannenden Kundenprojekten bieten insbesondere die internen Gilden die Möglichkeit, sich in seinen Lieblingsthemen einzubringen und diese weiterzuentwickeln - oder zu initiieren. Intrapreneurship wird hier groß geschrieben und aktiv gefördert.
Gleichberechtigung
Das Diversity & Inclusion Team arbeitet engagiert daran, Q_PERIOR noch besser zu machen. Gender-Pay-Gap oder Altersdiskriminierung gibt es bei uns nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nichts Negatives bekannt
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Work aus dem Ausland möglich, Home Office Equipment wird gestellt. Im Rahmen dessen, was die Kunden "erlauben" macht Q_PERIOR vieles möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ESG ist hier nicht nur eine Kampagne sondern wird engagiert und konsequent verfolgt. Perfekt sind wir hier noch nicht, aber auf dem richtigen Weg!
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenübliches Gehalt, insbesondere in frühen Karrierephasen eher darüber, gleiches gilt für Sozialleistungen. Darüber hinaus viele Benefits, wie vergünstigte Sportangebote, Mobilitätsbudget, Bikeleasing, etc.
Image
In den letzten Jahren im Zuge des Wachstums deutlich bekannter geworden.
Karriere/Weiterbildung
Die Q_Academy bietet viele interne Trainings, dazu externe Fortbildungsmöglichkeiten.