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Weissman 
Consulting
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Weissman Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 44 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Weissman Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Weissman Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    91%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    74%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    74%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    70%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    70%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Team, schöne Räumlichkeiten

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Nette Kollegen und immer eine gute Stimmung - auch bei hoher Arbeitsbelastung

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5,0
KommunikationFührungskraft

In regelmäßigen Meetings gibt es immer Updates über den Stand der Firma

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Jeder unterstützt sich gegenseitig - ohne Ellenbogen, wie man es sonst aus der Beratung kennt.

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Im normalen Rahmen, aber natürlich gibt es Reisetätigkeit

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sensationelles Team, anspruchsvolle Aufgaben und Spaß dabei

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