2 Mitarbeiter:innen, die bei WIBU-SYSTEMS eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen WIBU-SYSTEMS als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Bewertung nach einem halben Jahr Ausbildung
4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehmes Arbeitumfeld, Kollegen, Lage, gute Atmosphäre, langfristige Planung der Unternehmensziele statt Fokus auf Quartalsziele, internationale Ausrichtung, gut organiert. Der Bewerbungsprozess war transparent und nicht unnötig in die Länge gezogen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unflexibilität bei Arbeitszeiten, es ist bspw nicht möglich einen halben Tag Homeoffice zu nehmen. Teilweise zu lange Enscheidungsfindungen, manche Dokumentation ist missverständlich.
Verbesserungsvorschläge
DIe Ausbildungsvergütung wurde wahrscheinlich vor der hohen Inflation zuletzt angepasst. Daher wäre es angenehm, wenn diese höher ausfallen würde. Interne Prozesse könnten beschleunigt werden, gerade wenn mehrere andere Abteilungen beteiligt sind, dauern Abläufe mitunter länger. Die Kommunikation zwischen manchen Abteilungen läuft wesentlich besser ab als zwischen anderen. Es wird aber gerade aktiv an einer Verbesserung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm, nett, zwar Großraumbüro aber trotzdem nicht laut.
Karrierechancen
Eine Übernahme ist generell in Aussicht gestellt, da das Unternehmen auch ausbildet um dem eigenen Wachstums mit genügend neuen Mitarbeitern nachzukommen. Über genaue Aufstiegsbahnen fehlt mir der Überblick, da gerade die Rollen neu organisiert werden.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind regelmäßig (9Uhr bis 17Uhr mit einer Stunde Mittagpause), aber eher unflexibel. Homeoffice ist möglich (ab dem 2.Ausbildungsjahr), bis zu zwei Tagen die Woche, allerdings nur ganze Tage. Überstunden fallen für mich bislang keine an. Mit 40h/Woche ist die Arbeitszeit gegenüber anderen Ausbildern in diesem Ausbildungsberuf eher hoch.
Ausbildungsvergütung
Im Vergleich ist die Vergütung eher im Mittelfeld anzusiedeln, allerdings bestehen Möglichkeiten für Boni zB bei guten Schulzeugnissen und es besteht eine Gewinnbeteiligung am Jahresergebnis. Öffentliche Verkehrsmittelnutzung wird gefördert. Es wird stets pünktlich gezahlt und Nachweise werden automatisiert zur Verfügugn gestellt. Die Urlaubsplanung erfolgt sehr unkompliziert und Mitarbeiterorientiert.
Die Ausbilder
Die Ausbilder nehmen sich Zeit alles verständlich und ausführlich zu erklären und haben viel Erfahrung in dieser Rolle. In der Abteilung arbeiten zwei dezidierte Ausbilder mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Die anderen Mitarbeiter sind ebenfalls sehr hilfsbereit und unterstützen bei Unklarheiten.
Spaßfaktor
Bislang gehe ich, durch die abwechlungsreichen Herausforderungen und die angenehmen Kollegen, gerne in den Betrieb.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Ausstattung ist topmodern. Höhenverstellbare Schreibtische und neue leistungsstarke Computer sind Standard. Arbeitsmaterialien im Betrieb werden gestellt. Die Nutzung des Betriebsrechners für die Berufschule ist nicht möglich. An dieser Stelle wurde auf ein eigenes Gerät zurückgegriffen.
Variation
Dadurch dass die Ausbildung in zwei geteilten Abteilungen stattfindet sind die Aufgaben umfangreich und abwechlungsreich. Es kamen bislang regelmässig neue Herausforderungen durch die Arbeit mit vielerlei verschiedener Software und Programmiersprachen auf. Es stehen weitesgehend sinnvolle Dokumentation um die Prozesse nachzuvollziehen zu können zur Verfügung. Im späteren Ausbildungsverlauf sind Hospitationen in anderen Abteilungen geplant um einen umfangreicheren Einblick in verschiedene Fachrichtungen zu bekommen.
Respekt
Der generelle Umgang ist in der Firma aus meiner Erfahrung angenehm. Es wird bis einschließlich des Vorstandes gedutzt. Wenn Fehler gemacht werden, wird konstruktiv nach einer Lösung gesucht, statt Schuldzuweisungen zu suchen oder gar herumzuschreien. Alle Mitarbeiter nehmen sich Zeit bei Fragen weiterzuhelfen.
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird WIBU-SYSTEMS durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. 85 der Bewertenden würden WIBU-SYSTEMS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich WIBU-SYSTEMS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.