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Unternehmensgruppe
Bewertung

Super Arbeitgeber! :-)

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Winkler Fahrzeugteile GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist ausgezeichnet, und es macht wirklich Freude, zur Arbeit zu gehen.

Kommunikation

Wichtige Informationen werden effektiv weitergegeben, insbesondere durch regelmäßige Teammeetings.

Kollegenzusammenhalt

Alle unterstützen sich gegenseitig und arbeiten Hand in Hand.

Work-Life-Balance

Die 38-Stunden-Woche ermöglicht eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zusätzlich wäre eine Option für Firmenfitness oder die Nutzung von Angeboten wie Urban Sports Club für den Zugang zu Fitnessstudios und Freibädern eine tolle Ergänzung.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten stehen voll hinter dem Team und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Sie sind stets ansprechbar, unterstützen bei Herausforderungen und schaffen eine wertschätzende Atmosphäre, in der sich jeder gehört und geschätzt fühlt. Diese Haltung motiviert und stärkt den Teamgeist erheblich.

Interessante Aufgaben

Die Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben sorgt für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und bietet immer wieder neue Herausforderungen.

Gleichberechtigung

Im Team herrscht ein fairer Umgang, bei dem alle gleich behandelt und respektiert werden. Diese Gleichbehandlung schafft eine harmonische und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist ausgesprochen respektvoll und wertschätzend. Ihre Erfahrung wird geschätzt, und der Austausch zwischen den Generationen bereichert die Zusammenarbeit im Team.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und bieten eine angenehme Umgebung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird großen Wert auf den Umweltschutz gelegt, und es werden bewusst Maßnahmen ergriffen, um die Umwelt zu schonen. Nachhaltigkeit ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur, sei es durch Ressourcenschonung, Recycling oder den Einsatz umweltfreundlicher Technologien.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Sozialleistungen werden kontinuierlich überprüft und an neue Bedürfnisse angepasst, was sehr positiv ist. Dadurch wird sichergestellt, dass die Mitarbeiter stets von attraktiven und zeitgemäßen Angeboten profitieren.

Image

In der Nutzfahrzeug-Branche ein super Image

Karriere/Weiterbildung

Es werden zahlreiche Seminare und Schulungen für Mitarbeiter und Auszubildende angeboten, die die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördern. Diese Weiterbildungsmöglichkeiten tragen dazu bei, Fähigkeiten zu erweitern und neue Kenntnisse zu erwerben, was sowohl die individuelle Karriere als auch das Team stärkt.

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