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Winterhalder 
Selbstklebetechnik 
GmbH
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionelles Verhalten

3,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- nach knapp 1,5h habe ich nicht mal ein Wasser oder einen Kaffee angeboten bekommen
- Interviewfragen über die ausschlaggebende letzte Stelle wären sinnvoller gewesen, als sich mit meiner Schullaufbahn zu befassen
- beim nächstes Bewerber mal schauen, was für eine Person man einlädt: hier wusste man nicht mal, wie alt ich eigentlich bin (was während des Interviews auch immer wieder erwähnt wurde „Habe schon wieder vergessen, dass Sie ja Mitte 30 sind.“).
Man hat sich wohl auch nicht die Zeugnisse oder den Lebenslauf richtig angeschaut.
- in der Ausschreibung steht Homeoffice-Möglichkeiten, betrieblich 2 Tage. Man hat mir zu verstehen gegeben, dass dies hier nicht gern gesehen sei, weil mein Wohnort um die Ecke ist und ich 1-2 Jahre bräuchte um eingelernt zu werden „Vor Ort ist besser.“
Gleiches gilt für flexible Arbeitszeiten, aber auch hier wurden dann Kernarbeitszeiten genannt.
Wieso wirbt man damit, wenn es am Ende doch nicht gern gesehen/ „nicht möglich“ ist?
- bis heute habe ich keine Antwort auf meine letzte Email erhalten. Wurde also einfach geghostet.

Bewerbungsfragen

  • z.T. diskriminierende Fragen. Zum Beispiel Zitat: „Ich weiß, als Personaler darf man die Frage nicht Stellen. Also wie viele Kinder Sie wollen, vielleicht 5 oder 6? Aber können Sie sich vorstellen von Teilzeit auf Vollzeit umzusteigen?“
  • Lücken in der Schullaufbahn?! Wie relevant ist das bitte für die aktuelle Stelle? Das ist mit Mitte 30 eine komische Frage. Ich bin schließlich nicht erst letztens aus der Schule raus.
  • immer wieder Zurücklenken auf andere Stellen im Werdegang, die mit der Stellenausschreibung nichts zu tun haben (anstatt sich nur mit der letzten Stelle auseinandersetzen, die zählt!)
  • zu viele Fragen über den alten Arbeitgeber.
  • Nicht, dass das nicht ok wäre. Aber ich wurde nicht groß und spezifisch über meine Kenntnisse, Fähigkeiten und Qualitäten gefragt.
  • „Wollen Sie zurück zum alten Arbeitgeber?“ und „Können Sie sich vorstellen zurückzugehen?“. Wieder seltsame Fragen, wozu bewerbe ich mich dann eigentlich?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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ausführlich und gründlich somit sehr professionell. SUPER!

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Einkauf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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