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2025

106 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

106 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bei allem zugesagt, dann aber doch abgesagt

3,7
Bewerber/inHat sich 2015 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Entwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich konnte mehr wie die Stelle verlangte, und hätte sogar noch andere Aufgaben erledigen können, scheinbar einfach zu viel.

Das Gespräch mit dem Teamleiter war ok, wieso ein Mitarbeiter noch dabei war, der keinerlei fachliches zum Gespräch beitrug, trotzdem aber sein Senf gab, ist mir unklar. Später erklärte mir der Mitarbeiter wie mein Prozess beim vorherigen Arbeitgeber "falsch" bzw. anders gewesen sein muss. Im Grunde sei dies genauso falsch, wie das was Sie auch selbst machen - alles klar ;)

Trotzdem: Hervorheben möchte ich die Personalabteilung die hervorragend mit mir kommunizierte.

Für alle Bewerber sei angemerkt: Wenn sie statt einer Absage, eine "wir haben sie vorgemerkt" bekommen, ist es trotzdem eine Absage ;)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Antwort auf meine Initiativbewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Wirtschaftsinformatiker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich November 2014 initiativ beworben.
Eine Eingangsbestätigung habe ich freundlicherweise erhalten.

Bis heute warte ich auf eine weitere Antwort.
Einfach nur enttäuschend!

By the way, mir ist aufgefallen das viele der Bewertungen von Praktikanten abgeben wurden. Es ist toll, wenn diese gute Erfahrungen gemacht haben.

Was ich allerdings spannend finden würde ist, was langjährige Mitarbeiter für Erfahrungen gemacht haben und wie zufrieden Sie mit der Witt sind.

Es ist wichtig, sich nicht von jeder Bewertung blenden zu lassen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Habe bis heute keine Antwort erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Manager Data Warehouse- & Business Intelligence Projekte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Via Xing kontaktierte mich die Witt-Gruppe, die mir die Position als E-Commerce-Entwickler sowie der des (Junior) Managers Data Warehouse- & Business Intelligence Projekte vorstellte. Letztere Stelle empfand ich als interessanter, weshalb wir hierzu ein Telefonat führten. Bis hier lief alles super, schnell und unkompliziert.

Also bewarb ich mich wenige Tage später, am 10. August, online. Daraufhin geschah erstmal mehrere Wochen nichts, sodass ich am 16. September per Xing nachfragte. Nach weiteren sechs Tagen!! teilte man mir mit, dass die Bewerbung an den Fachbereich weitergeleitet wurde, die Personalabteilung auf ein Feedback wartet und ich dieses bis Ende der kommenden Woche (ca. 3. Oktober) erhalten werde.

Seitdem sind weitere sechs Wochen vergangen, in denen ich weder eine Nachricht erhalten, noch selbst aktiv nachgefragt habe. Interessant ist jedoch, dass am 31. Oktober eine identische Stelle in die Jobbörse eingestellt wurde?!

Für mich persönlich hat dieses Unternehmen enorm an Glaubwürdigkeit und Attraktivität verloren und ich bin im Nachhinein nun sehr froh, nicht dort gelandet zu sein.

Zur Vervollständigung: bei meinem neuen Arbeitgeber hat das Verfahren von meiner Bewerbung bis zur Einstellung gerade einmal fünf Wochen gedauert (inkl. zwei Gesprächen). Daran erkennt man auch in gewisser Weise die Wertschätzung gegenüber den Bewerbern sowie die Unternehmensphilosophie.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Leiter Online Marketing

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Leiter Online Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen reagiert sehr professionell. Es scheint ein sehr guter Arbeitgeber zu sein, leider in einer etwas abgeschiedenen Region. Alles war super, leider habe ich nie den Grund für eine Absage erfahren. Wäre das i Tüpfelchen gewesen


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Professionell, freundlich, verbindlich, vorbildhaft

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als kaufm. Angestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Man sollte auf die üblichen persönlichen Fragen vorbereitet sein. Auch wie verhält man sich in verschiedenen Situationen, in einem Team, in Konflikten etc.
  • Auch hier die üblichen Fragen. Zudem sollte man auf seinem Fachgebiet fit sein und sich Gedanken zu Abläufen im Versandhandel gemacht haben (gerade wenn man aus einer anderen Branche oder direkt vom Studium kommt).

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Ein für heute typischer Bewerbungsprozess ...

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess zog sich nach der Bewerbung bereits über 3 Wochen ... erst durch erneutes Anklopfen wurde mir dann gnädigerweise eine gemäß dem AGG nichtssagende Absage gesendet. Diese Art von Bewerbungsprozessen lässt auch Bewerber den respektvollen Umgang mit Unternehmen verlieren und das Machtgefälle ist eindeutig erkennbar. Zum Glück erhalten Unternehmen mit solch HR-Abteilungen zum Schluss dann auch genau die Bewerber, die auf ähnliche Art und Weise arbeiten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Gut: 3.67 von 5 Sternen

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Ausbildung Mediengestalterin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ohne 1er Abi, Ohne Kontakte und ohne vorheriges Witt-Praktikum hat man bei Witt Weiden schon seit ein paar Jahren keine Chance mehr. Dies habe ich nicht nur bei weiteren (die ebenfalls nicht super gut genug gewesen sind) Bewerbern gehört, sondern auch von Mitarbeitern, die Draht zu den Personalabteilungsleitern haben .


Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber/Liebe Bewerber/in,

Jedes Jahr bekommen wir eine Vielzahl von Bewerbungen auf unsere angebotenen Ausbildungsplätze. Insbesondere das Berufsbild der Mediengestalter findet in den letzten Jahren besonderen Anklang. Dabei liegt es leider in der Natur der Sache, dass wir nicht jeden Bewerber positiv für einen Ausbildungsplatz berücksichtigen können.
In der Auswahl legen wir neben der Qualifikation und Motivation, besonderen Wert auf die Persönlichkeit des/der Bewerbers/in. Seien Sie versichert, dass Mitarbeiterkontakte in der Auswahl nicht ausschlaggebend sind. Dies wäre schon allein aufgrund unseres mehrstufigen Auswahlverfahrens nicht möglich. Auch werden Auswahlentscheidungen immer gemeinsam mit unseren Fachbereichen getroffen und nicht allein von HR.

Bewerbung als Werkstudent

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Angenehmes und faires Interview. Sehr gut organisiert, schnelles Feedback. Freundliche Ansprechpartner.

Bewerbungsfragen

  • Werdegang, Ziele, Stärken/schwächen, etc.
  • Werdegang mit Fragen zur Studienwahl
  • Konzeptionelles Denken

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Ein sehr transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess, vielen Dank !

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Witt in Weiden als Transformation Project Lead beworben und eine Absage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Sophia Kraus, Recruiterin - Recruiting & Employer Branding
Sophia KrausRecruiterin - Recruiting & Employer Branding

Hallo liebe*r Bewerber*in,

Vielen Dank für Deine Bewertung! Wir freuen uns, dass Dir unser Bewerbungsprozess zugesagt hat und wünschen Dir beruflich wie privat weiterhin alles Gute.

Viele Grüße
Sophia Kraus

Fairer und transparenter Prozess, wertschätzender Umgang

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Witt-Gruppe (A member of the otto group) in Weiden als IT Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Sophia Kraus, Recruiterin - Recruiting & Employer Branding
Sophia KrausRecruiterin - Recruiting & Employer Branding

Hallo liebe*r Bewerber*in,

Vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Dir unser Bewerbungsprozess zugesagt hat.

Viele Grüße
Sophia Kraus

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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