101 Bewertungen von Bewerbern
101 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gesprächsatmosphäre war nett.
Vereinbarungen wurden leider nicht eingehalten (zweimal, nicht professionell)
Gespräch und Absage in zwei aufeinanderfolgenden Tagen. Bewerbungen werden im Akkord abgearbeitet.
Sehr nette Atmosphäre im Personalbüro in Stuttgart. Fand es sehr gut, dass selbst der Außendienst sich nicht selbst um die Bewerber primär gekümmert hat, sondern eine Vorauswahl über die Direktion laufen lies.
Gespräch war viel zu kurz, ich musste lange im völlig verranzten Büro des Leiters warten, Fragen wurden kaum beantwortet, sondern direkt eine Probearbeitstag angeboten. Dieser war abschreckend und hat dann zu meiner Absage geführt. Die Mitarbeiter wirkten unzufrieden mit Job und Klima
Das Bewerbungsgespräch verlief sehr schlecht, weil mir Fragen gestellt worden, die überhaupt nichts mit der Stelle zu tun hatten. Vielmehr gab der Interviewpartner zahlreiche private Details von sich bekannt.
Als Absage erfolgte noch 2 Gesprächen eine sehr unpersönliche Standardmail ohne irgendwelche Nennung von Gründen. Für Männer schlecht: Frauen werdein in dem Unternehmen bevorzugt behandelt!
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