Xentral 

ERP 

Software 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess hat viele Schritte. Ich hatte Gespräche mit Personen, die nur übergangsweise dort beschäftigt waren und mit denen ich nie zusammengearbeitet hätte. Dann sollte ich eine Aufgabe bearbeiten, mit der Aussage, das würde ca. 2-3 Stunden in Anspruch nehmen. In die Bearbeitung der drei Aufgaben investierte ich zwischen 5-6 Stunden. Nach wie gewünschter Zusendung der ersten Aufgabe habe ich bereits über eine Woche auf eine Eingangsbestätigung gewartet. Nach Rückfrage kam die Nachricht, ich sollte mich noch etwas gedulden. Dann hatte ich ein Gespräch mit meinem potentiellen Vorgesetzten, den ich erst zum 3. Gespräch kennenlernte. Ihm präsentierte ich meine Aufgaben. Ich hatte nicht das Gefühl, dass er die Aufgaben kannte oder meine zuvor zugesendete Aufgabe sich angesehen hatte. Zum Ende des Gesprächs hieß es, sie melden sich in einer Woche. Ich warte seit über einem Monat auf eine Rückmeldung. Nachdem so viel Zeit und Energie von Bewerberseite investiert wird, sollte man wohl zumindest eine Antwort bekommen. Eine solche Nicht-Kommunikation spricht nicht gerade für einen wertschätzenden und professionellen Arbeitgeber.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

das finale Interview könnte eher von eine Senior Member geführt werden

Verbesserungsvorschläge

Es ist schon wirklich frech, als Interviewer während des Gesprächs zu essen und offenkundig überhaupt keinen Bock zu haben. Dann auch noch offen zeigen, nichtmal den CV gelesen zu haben, ist wirklich respektlos. Vermutlich gab es für den Stelle schon den optimalen Kandidaten und das ist voll ok. Aber selbst dann sollte man den Anstand haben, das Gespräch ordentlich zu führen. Das Erstgespräch hatte wirklich einen tollen Eindruck des Unternehmens hinterlassen, das Zweitgespräch hat aber alles zerstört. Für ein Unternehmen auf Expansionskurs nicht wirklich förderlich.

Verbesserungsvorschläge

Pünktlichkeit & Vorbereitung wären nicht schlecht.
Das 1. Gespräch war angenehm und auf Augenhöhe - dann kam das 2. Interview: Mein Gesprächspartner im 2. Interview kam 10 Minuten zu spät. Eine richtige Entschuldigung gab es nicht. Das Interview startete mit einer kurzen gegenseitigen Vorstellung. Ab dann fragte die Person anschließend nur:" Ja, und was möchtest du wissen?" Im ganzen folgenden Gespräch gab es keinerlei tiefgründige Infos zur Stelle oder wie das Team arbeitet - auch nicht auf Nachfrage. Angeblich war alles hipp und cool und "absolutely awesome". Nur wie man ein Interview anständig führt, das wusste die Person wohl leider nicht. Ich hatte das Gespräch innerlich schon abgehakt, da setzte die Person am Ende dem ganzen die Krönung auf und sprach auf einmal von einer anderen Position als auf die ich mich beworben hatte. Insgesamt einfach ein sehr unprofessioneller Eindruck. Schade.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Für den Bewerbungsprozess keine Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

more transparency about next steps

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz für die nächsten Schritte

Bewerbungsfragen