ZALVUS 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre umfangreiche Bewertung, die uns die Möglichkeit gibt, unsere Bewerbungsprozesse zu optimieren. Aus Ihrem Erfahrungsbericht entnehmen wir zwei grundsätzliche Kritikpunkte zur Erwartbarkeit des Prozesses und dem Umfang und Aufbau des Assessments.

Der gesamte Ablauf und eine Einschätzung des ungefähren Aufwandes des gesamten Prozesses wird - wie von Ihnen beschrieben - bereits im ersten kurzen Telefonat angekündigt und im weiteren Verlauf nach jeden Schritt aktualisiert. Wir weisen auch jederzeit darauf hin, dass der Prozess auf Wunsch pausiert oder abgebrochen werden kann. Wir werden diese Kommunikation erneut überprüfen und zukünftig auch in schriftlicher Form übermitteln. Danke für den Hinweis.

Unserer Erfahrung nach, ist eine beidseitige Entscheidung für eine berufliche Zusammenarbeit nur dann begründet zu treffen, wenn die Arbeitgeberseite den Einarbeitungsaufwand und der Arbeitnehmer den Alltag und die konkret anfallenden Aufgaben einschätzen kann. Um dies sicherzustellen haben wir für alle ausgeschriebenen Positionen Assessments erstellt, die die tatsächlichen Situtationen und Aufgaben der Position möglichst genau abbilden. Für diese Assessments erhalten wir regelmäßig sehr positives Feedback.

Teil des gesamten Prozesses ist natürlich auch eine transparente Rückmeldung zur Bewertung der Ergebnisse und ein zentraler Ansprechpartner bei der Begleitung des Verfahrens. Leider können wir aktuell nicht nachvollziehen, ob und warum dies in ihrem Bewerbungsprozess nicht zustande gekommen ist. Über die Möglichkeit mich mit Ihnen über die Erfahrungen auszutauschen und die fehlenden Informationen ggf. noch nachreichen zu können, würde ich mich freuen. Sie können sich hier jederzeit einen Termin in meinem Kalender auswählen: https://zalvus.com/go/fb10min . Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung und wünsche einen erfolgreichen Start ins neue Jahr.

Florian Burchett

Vielen Dank für diese positive Bewerbung. Nur zur Klarstellung, weil es einige Rückfragen von Bewerber/innen gab: Im Bewerbungsverfahren wurde ein Verkauf der Dienstleistung simuliert. Der Kommentar "Firma wurde verkauft" bezieht sich auf diese Phase im Assessment-Prozess und Zalvus ist weiterhin Cashflow finanziert und unabhängig vom Einfluss von Fremdkapitalgebern. Über eine Konkretisierung dieser Formulierung würden wir uns sehr freuen. Vielen Dank im Voraus.

Zalvus liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Wir freuen uns stets über Hinweise zur Optimierung unserer Recruiting-Prozesse, egal ob für unsere Kunden, oder für unsere internen Positionen. So verstehen wir auch den Sinn, dieser Plattform und zeigen in mehr als 100 Bewertungen, dass wir auf negatives Feedback unkompliziert und schnell reagieren können. Während wir deine Meinung respektieren und konstruktive Hinweise schätzen, fällt es uns jedoch schwer aus dieser Bewertung sinnvolle Optimierungsmaßnahmen abzuleiten. Gegen falsche Aussagen, wie den Vorwurf des "Datenabgreifens" werden wir uns stets wehren, da uns das Prinzip der Datensparsamkeit und des individuellen Datenschutzes sehr wichtig ist. Darüber hinaus, fällt diese Einzelmeinung sehr offensichtlich aus dem Raster der anderen Bewertungen (auch von Personen, die keinen erfolgreichen Bewerbungsprozess abgeschlossen haben). Ich würde mich freuen in einem persönlichen Gespräch mehr darüber zu erfahren, wie deine Meinung zu unserem Bewerbungsprozess entstanden ist. Eventuell kann ich mögliche Missverständnisse aufklären. Ich stehe dir jederzeit unter folgendem Link zur Verfügung und freue mich auf dein konstruktives Feedback: https://zalvus.com/go/fb10min.

Viele Grüße und einen erfolgreichen Start in die Woche.

Florian Burchett