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ZEIT 
Verlagsgruppe
Vorstellungsgespräche

976 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

976 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kurzes und effektives Gespräch

4,9
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Studentischer Praktikant / Praktikum Veranstaltungen Zeitverlag (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Super liebe Mitarbeiterinnen die sehr aufgeschlossen waren und transparent über das Bewerbungsgespräch und auch den weiteren Verlauf. Ich hatte die Möglichkeit Fragen zu stellen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für Dein positives Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess als angenehm erlebt hast. Uns ist es wichtig, allen Bewerberinnen und Bewerbern eine wertschätzende und transparente Erfahrung zu bieten.

Herzliche Grüße,
Dein HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

Sehr guter Kontakt, gute Atmosphäre

4,9
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Head of Travel Programs / Category Management - ZEIT REISEN (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

keine Kritik, alles war sehr angenehm, zielführend und positiv


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für Deine Bewertung! Dein Feedback motiviert uns, unseren Anspruch auch weiterhin hochzuhalten.

Liebe Grüße,
Dein HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

Feedback Interview

4,4
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Assistenz Geschäftsführung mit Schwerpunkt Finanzen & Controlling (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

- never got an answer after the interview which is disappointing.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Wir freuen uns, dass Du den Bewerbungsprozess insgesamt positiv wahrgenommen hast. Es tut uns jedoch leid zu hören, dass Du keine direkte Rückmeldung erhalten hast – das entspricht nicht unserem Anspruch an einen transparenten und wertschätzenden Bewerbungsprozess.

Dein Hinweis ist uns wichtig, und wir werden ihn nutzen, um unsere Abläufe weiter zu verbessern. Vielen Dank, dass Du uns darauf aufmerksam gemacht hast! Solltest Du noch offene Fragen haben, melde Dich gerne direkt bei uns unter karriere@zeit-verlagsgruppe.de.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Herzliche Grüße,
Das HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

So wie es sein soll(te)

4,8
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Referent:in der Geschäftsführung (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe sehr geschätzt, wie aufmerksam und interessiert mir zugehört wurde. Die gezielten Nachfragen haben dazu geführt, dass das Gespräch für mich nicht nur angenehm, sondern auch bereichernd war. Einige der Fragen haben mich sogar über das Gespräch hinaus noch beschäftigt und zu weiteren Überlegungen angeregt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für Dein tolles Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass Du das Gespräch als angenehm und bereichernd empfunden hast.
Dass unsere Nachfragen Dich sogar über das Gespräch hinaus beschäftigt haben, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, echte Dialoge zu schaffen. Dein Feedback motiviert uns, weiterhin mit Neugier und Wertschätzung auf unsere Bewerberinnen und Bewerber zuzugehen.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und hoffen, dass wir vielleicht bald wieder von Dir hören!

Herzliche Grüße,
Dein HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

Slow in initial response, but kind and attentive in person

3,6
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Berlin als Volontariat Redaktion ZEIT ONLINE (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

The call for applications was clear and transparent with deadline and required prerequisites clearly stated.
The response to the launched application took more than ten weeks, which made me doubt whether my application was even still pending or had been lost. Some kind of update would have been appreciated and helpful.
On the actual day of the interview, the requirements were clearly communicated and a friendly atmosphere created. I felt valued and appreciated as an applicant. The ordered in lunch had a nice and attentive touch.
Overall, I believe the actual assessment was fair. However, the communication and timely response has much room for improvement (which is slightly funny for a newspaper called ZEIT).
I am grateful for the experience and recommend applying to anyone who is interested in journalism.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Thank you for your detailed and thoughtful feedback!
We’re delighted to hear that you found the overall application process fair and professional, and that the interview atmosphere made you feel valued and appreciated. Creating a positive and respectful environment is very important to us.

We regret, however, that there were delays in communication and updates regarding your application status. This does not align with our commitment to a transparent and timely recruitment process. We will use your feedback to improve our processes in the future.

Thank you for recommending us despite these challenges. We wish you all the best in your future!

Best regards,
Your HR Team

Long process, but very welcoming atmosphere at interview

3,9
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Berlin als Volontariat Redaktion ZEIT ONLINE (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Quite some time passed until I received the invitation for the interview. This could have been communicated more transparently.
The interview day was great, a very friendly atmosphere throughout.
In retrospect though, I think that having the possibility to talk to one of the current Volos would have been great, in order to get a better sense of expectations and reality of the Volontariat.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Thank you for sharing your feedback!
We’re glad to hear that you found the interview day to be friendly and enjoyable.

We appreciate your constructive suggestions as well. We understand that the delay in communication about the interview might have caused uncertainty, and we’ll work on making our process more transparent in the future. Additionally, your idea of including current Volos in the process is a valuable one – we’ll certainly consider this as a way to provide applicants with deeper insights into the role and its expectations.

Thank you again for your thoughtful input!

Best regards,
Your HR Team

Außergewöhnlich gut

4,9
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Head of Travel Programs / Category Management - ZEIT REISEN (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Gut: s.o.

Schlecht: gar nichts.

Nur eine Beobachtung: die Nutzung des anonymisierten Mail-Accounts führte bei meinen Apple-basierten Endgeräten dazu, dass manch eine Mail im Spam-Ordner landete, manch eine sogar gar nicht ankamen.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für Dein positives Feedback!
Es freut uns, dass Du insgesamt eine gute Erfahrung gemacht hast.

Wir schätzen auch Deinen Hinweis zur Nutzung des anonymisierten Mail-Accounts. Wir werden diesem Punkt nachgehen, um die Kommunikation zukünftig zu verbessern.

Herzliche Grüße,
Dein HR-Team der ZEIT Verlagsgruppe

Sehr digital!

2,6
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in München als Senior Product Owner ZEIT SPRACHEN App (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Was mir sehr gut gefallen hat: ich habe sehr schnell eine Antwort erhalten, die Terminfindung war super unkompliziert via das Softgarden-Tool, und ich finde es beachtlich, dass die Firma auch noch die Feedback-Schleife integriert. In der E-mail zum Termin gab es auch einschlägige Links zur Vorbereitung und eine FAQ :) Da hat sich jemand die richtigen Gedanken gemacht. Daher: ein sehr guter Prozess.

Was mir weniger gut gefallen hat, ist in der Bewertung ersichtlich. Aber diese Kriterien sind ggf. nicht diejenigen, die intern als Vorgabe gelten und das ist natürlich sehr subjektiv: Wenn die Vibe nicht stimmt, ist nicht zwingend die Firma "schuld".

Vielleicht wäre es ganz gut, zwei Ansprechpartner*innen zu haben und ich finde es wichtig, dass Kolleg*innen oder Peers eingebunden werden. Das zeigt, dass das Unternehmen nicht so hierarchisch aufgestellt ist und auf Mitarbeiter*innen hört.


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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für Dein ausführliches und wertschätzendes Feedback!
Es freut uns sehr, dass Dir der Bewerbungsprozess insgesamt gut gefallen hat – insbesondere die schnelle Antwort, die unkomplizierte Terminfindung und die integrierte Feedback-Schleife. Wir legen großen Wert darauf, den Prozess so transparent und reibungslos wie möglich zu gestalten, und es ist schön zu hören, dass dies bei Dir gut funktioniert hat, wir aber trotzdem noch Aspekte haben, an denen wir arbeiten können.

Wir verstehen auch Deine Anmerkungen zur Atmosphäre und nehmen sie ernst. Dass Du Dir mehr Ansprechpartner:innen und die Einbindung von Kolleg:innen gewünscht hättest, ist ein wertvoller Hinweis. Wir werden über Deine Vorschläge nachdenken und prüfen, wie wir diese Elemente in unseren Prozess integrieren können.

Vielen Dank noch einmal für Deine konstruktive Rückmeldung, und wir wünschen Dir alles Gute für Deinen weiteren beruflichen Weg!

Herzliche Grüße,
Dein HR-Team der ZEIT Verlagsgruppe

Das hätte für beide Seiten befriedigender sein können

2,9
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in München als Senior Product Owner ZEIT SPRACHEN App (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Die Begrüßung mit „ich habe keine Zeit“ zu beginnen ist schlicht schlechtes benehmen. Dass es keinerlei Vorstellung des Unternehmens/ Bereiches gab fiel dann schon gar nicht mehr auf.
- Ich hatte das Gefühl, dass sich mein Gegenüber nicht vorbereitet hat und im Gespräch meinen CV überflog.
- Insgesamt war mein Gefühl, dass das Interesse meines Gegenüber recht schnell aufgebraucht war. Damit könnte ich umgehen, wenn dann das Gespräch beendet und direkt absagt wird. Aber dann schleppend das Gespräch fortzuführen fühlt sich, vor allem mit den vorausgegangenen Eindrücken, wirklich irritierend bis schädlich an.

Wenn es nicht passt, ob zeitlich, inhaltlich oder persönlich ist das eine Sache, das Verhalten was daraus resultiert, sollte meiner Meinung nach aber entsprechend klar sein. Das war hier nicht der Fall, wirklich schade.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Vielen Dank für dein Feedback!

Es tut uns leid, dass deine Erfahrung im Gespräch nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir nehmen deine Anmerkungen ernst und bedauern, dass der Einstieg ins Gespräch und die Gesprächsdynamik nicht optimal waren. Eine respektvolle und klare Kommunikation ist uns sehr wichtig, und wir werden dein Feedback nutzen, um unsere Interviews besser vorzubereiten und uns weiter zu verbessern.

Auch wenn es in diesem Fall nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist, danken wir dir für dein Interesse an unserem Unternehmen und wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deinem beruflichen Weg.

Viele Grüße,
Dein HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

Assistenz CFO

5,0
Bewerber/inHat sich bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg als Assistenz Geschäftsführung mit Schwerpunkt Finanzen & Controlling (d/w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war rundum gelungen und professionell. Ich habe mich, trotz Aufregung sehr wohl gefühlt. Der weitere Verlauf wurde transparent dargestellt. Alles in allem ein sehr gutes Gespräch. vielen Dank.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamPersonal & Recht

Herzlichen Dank für dein positives Feedback!
Es freut uns sehr, dass du dich trotz der Aufregung wohl gefühlt hast und das Gespräch als transparent und professionell empfunden hast. Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle Bewerbenden gut aufgehoben fühlen und der gesamte Prozess klar und nachvollziehbar ist.

Viele Grüße,
Dein HR Team der ZEIT Verlagsgruppe

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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