Strukturen Fehlanzeige
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr vieles. Wenig Kommunikation, sehr viel Missgunst, sehr viel Gegeneinander arbeiten, keine Empathie, kein Verständnis
Verbesserungsvorschläge
Strukturen und Prozesse definieren und implementieren. Keine klaren Abläufe. Keine klare Zugehörigkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der Baustellen und des wachsenden Unternehmens werden gewisse Abteilungen bei der Expansion nicht beachtet. Gleiche Arbeitskraft bei stetigem Wachstum.
Kommunikation
Sehr schlecht. Aufgrund der altmodische Siez-Kultur ein sehr distanziertes Verhältnis über alles Ebenen und Abteilungen. Konstruktive Kritik wird direkt als Angriff gesehen und bei wenig Rückgrat direkt zum Vorstand gerannt.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung super!
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und Mobiles Arbeiten eine sehr gute WLB
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter steht hinter seinem Team und gibt alles für den Zusammenhalt.
Interessante Aufgaben
Zum Teil interessant, man wird wenig mit eingespannt und nur oberflächlich integriert
Gleichberechtigung
Frauendominante Branche, daher sehr hoher weiblicher Anteil
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden egal welche Funktion sie hatten nicht gebürtig verabschiedet. Nur auf Führungsebene nehmen sich die Vorstände der Verabschiedung an
Arbeitsbedingungen
Grausam! IT veraltet! Internet bricht zusammen. Telekommunikation bricht ständig ein. VPN im mobilen Arbeiten sehr instabil und bedarf mehrfachem Neustart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aufgrund der Pflege und Forschung für Psyche ein sehr hohes Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Gemäß TV-L also nicht viel Spielraum, aber auch nicht so schlecht
Image
Sehr unbekannt außerhalb Mannheim
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur auf drängen und mehrfachen Hinweisen möglich.