276 Bewertungen von Bewerbern
276 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vitamin B muss vermeiden jeder ungelehrnte arbeitet bei euch!!!!
Sorry ihr personal politik wird nur schlimmer............
Vorstellungs und warum du dich auf stelle beworben hast
Den Bewerbern zeitnah antworten.
Es lohnt sich nicht, Verbesserungsvorschläge der Firma kostenlos zu geben.
Wie wäre es mit Feedback? Man wird in Dezember zum Vorstellungsgespräch im Januar eingeladen und fragt dann 6 Wochen später nach Feedback und es kommt nicht mal eine Rückmeldung. Heute ist es 2,5 Monate später und es kam gar nichts.
Das ist eine Unverschämtheit und zeigt wiederum das ZF die falsche Firma für mich wäre.
Zuverlässige Rückmeldung in angemessener Zeit (so wie eigentlich versprochen).
Außerdem wirkte das ganze komplett unkoordiniert und je nachdem welche Person (von ZF) ich gefragt habe (Fach-/ Personalabteilung bzw. Recruiter) kamen verschieden Aussagen zum weiteren Verlauf bzw. der möglichen Rückmeldezeit.
In der heutigen Zeit, kann man keine Bewerber mehrere Wochen warten lassen u. schon mal gar keine geeigneten Kandidaten nicht einladen. Schwaches Recruitmentverhalten. So was ist schon seit mehr als 10 Jahren nicht mehr zeitgemäß.
Genauso mit den anderen Bewerben sein
Zeitnahe und angemessene Rückmeldung. Ein "wir melden uns in der übernächsten Woche" ist schon lang, dann aber einfach gar nicht mehr mit dem Bewerber in Kontakt zu treten, mit dem man 1,5 Stunden (!) ein Gespräch geführt hat ist einfach respektlos. Dann erst auf Nachfrage tätig zu werden und mit dem automatisierten Standardtext als Absage zu reagieren ist aus meiner Sicht menschlich eine schwache Leistung. Wertschätzung Fehlanzeige!
Teil des Interviews in englisch. Switch zur Mitte des Gespräches. Fragen aus privatem Kontext (Urlaub, Reiseziele), statt zu beruflichen Inhalten => Small Talk statt Business Englisch ...
Zeitnahe Rückmeldung nach Gesprächen
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Freundlich, sehr offen, ehrlich und umfassend informiert.
Sowohl vor, während als auch nach den Gesprächen immer für Fragen erreichbar.
So verdient kununu Geld.