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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ZFV zahnärztlicher Fach-Verlag die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt immer Dinge, die könnten anders oder besser kommuniziert werden. Aber man gibt sich Mühe, transparent zu sein und Fragen von Mitarbeitern zu beantworten.
Innerhalb der Abteilungen sehr gut. Zwischen den Teams gibt es ab und zu Reibereien, aber eher auf dienstlichen Ebene. Persönlich erscheint mir der Umgangston miteinander meistens nett.
Empfinde ich als sehr gut. Es gibt Gleitzeit und Homeoffice. Überstunden können in Freizeit abgebummelt werden oder werden manchmal auch ausgezahlt. Wenn man private Verpflichtungen hat (Kinder, pflegebedürftige Angehörige) wird immer versucht Freiräume zu schaffen.
Wie überall: mal so, mal so. Es gibt Routineaufgaben, die einfach gemacht werden müssen. Aber man hat immer mal wieder die Chance, an neuen Projekten mitzuarbeiten.
Ich fühle mich wohl und empfinde die Arbeitsatmosphäre als vertrauensvoll und fair.