1 von 19 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
1 Werkstudent:innen bei zipmend haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
1 Werkstudent:innen bei zipmend haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.
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Gute Arbeitsatmosphäre, ich fühle mich im Unternehmen wohl. Bei Fragen/Unsicherheiten hat man immer einen Ansprechpartner.
Das Unternehmen ist nach außen hin teilweise noch etwas unbekannt, was sich aber innerhalb des letzten Jahres schon deutlich geändert hat. Aus Arbeitnehmersicht kann ich mich auch nicht beschweren, vor allem auch im Vergleich mit anderen Unternehmen.
Work-Life Balance ist super. Die vereinbarte Arbeitsstunden werden eingehalten, hybrides Arbeiten ist ebenfalls möglich und man ist flexibel was die Arbeitszeiten angeht. Für die Urlaubsplanung sollte wie in anderen Jobs auch darauf geachtet werden, sich mit den Kollegen der Abteilung abzusprechen, ansonsten gibt es keine Vorgaben.
Externe Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber unterstützt. Des Weiteren werden vom Unternehmen Sprachkurse über eine Sprachlernplattform angeboten. Hier bekommt man monatlich ein Budget und kann dann bei dem gewünschten Tutor online Einzelstunden buchen.
Das Gehalt ist, auch im Branchenvergleich, gut und wird auch immer pünktlich gezahlt.
Umwelt-und Klimaschutz liegt nicht im Fokus des Unternehmens, dennoch wird versucht, daran zu arbeiten. Die letzte Maßnahme war die Umstellung der Buchhaltung von Papier auf digital, wodurch erheblich Papier eingespart wird.
Der Umgang unter den Kollegen ist entspannt und man geht gut miteinander um.
Im Unternehmen sind vorwiegend jüngere Personen angestellt, aber nichtsdestotrotz ist auch der Umgang mit den Älteren im Team respektvoll und entspannt. Beim Einstellen neuer Mitarbeiter steht eher die Qualifikation als das Alter im Vordergrund.
Aufgaben und Entscheidungen werden klar kommuniziert und fundiert begründet.
Im Büro sitzt man mit mehreren Kollegen, dennoch ist der Lärmpegel sehr angenehm, sodass man konzentriert arbeiten kann. Der Arbeitsplatz verfügt über einen Laptop plus zwei weitere Bildschirme. Software die zum Erreichen der Ziele benötigt wird, ist vorhanden. Wird neue Software benötigt, bzw. wird eventuell besser geeignete entdeckt, kann dies vorgeschlagen und getestet werden.
Es gibt regelmäßige Meetings für jede Abteilung, wo die aktuellen Tasks, Fragen und Schwierigkeiten besprochen werden. Hinzu kommt monatlich der Monatsabschluss. Hier werden die aktuellen Zahlen besprochen sowie anstehende Veränderungen im Bezug auf unser technisches System, unser Produkt, Tools sowie Personal. Für Ankündigen/wichtige Änderungen die zwischen den Monatsabschlüssen stattfinden, wird die Kommunikation per Slack genutzt bzw. teilweise auch Face to Face. Dies wird durch die kurzen Wege im Büro ermöglicht.
Das Geschlecht spielt für die Behandlung der Mitarbeiter sowie potenzielle Aufstiegschancen keine Rolle, jeder wird gleich behandelt.
Die Aufgaben sind stets abwechslungsreich und man hat die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und zu testen. Teilweise tauchen neuartige Probleme auf, für die man dann kreative Lösungen finden muss.