Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei zukunftsakademie pfalz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unprofessionell und erbärmlich
Unter den damaligen Kolleginnen war es meist ok zu arbeiten, so weit ich das beurteilen kann.
Allerdings gab es während meiner Zeit eine recht hohe Fluktuation im Unternehmen, soweit ich das mitbekommen habe und beurteilen kann.
Einige Freundschaften sind dort entstanden und halten bis heute.
Ich empfand nicht immer alle Gespräche als fair oder sachlich. Mehr kann ich an dieser Stelle leider nicht sagen…
Ansonsten gab es leider wenig Austausch / Kontakt untereinander und keine Teammeetings in meiner Zeit dort. Ich hätte mir besseren und mehr Austausch und Teammeetings gewünscht.
Es wird über jeden gehetzt wie soll da eine gescheite Atmosphäre entstehen