Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
ParkplatzFamiliäre Atmosphäre
Keine Informationen von oben nach unten
Fest eingefahrene Strukturen müssten aufgebrochen werden. Mehr Mut zu neuen Ideen. Das Verhalten einiger Vorgestetzen lässt zu wünschen übrig - sehr Herrisch ... oft unfreundlich / unhöflich. Oft hat es an Unterstützung gefehlt.
Den Mitarbeitern mehr Kompetenz und Vertrauen entgegenbringen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von alfred kaut ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr fragwürdig, ob die aktuellen Führungskräfte dafür geeignet sind. Nach meinen empfinden selbstverständlich.
Ernste Themen werden nicht ernst genommen. Oft inkompetent in sämtlichen Belangen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es nicht
